招聘|文山市消防救援大队招聘工勤人员

结合大队工作实际需要，现需面向社会招收编外工勤人员，有关要求如下：

一、招聘人数

报账员1名、厨房帮厨1名（女性）。

二、应聘条件

（一）遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密，无涉赌、涉黄等违法犯罪记录，无酗酒、沉迷网络游戏等不良嗜好，无吸毒史。

（二）中国公民、文山州户籍人员。

（三）报账员需大学专科全日制以上学历；帮厨人员初中以上学历。

（四）身体健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，符合体检标准。

（五）年龄在23岁以上45周岁以下。

三、工作地点

文山市消防救援大队、环城东路消防救援站。

四、工作待遇和薪金

（一）工资根据《文山市消防救援大队外聘人员管理规定》进行发放，报账员工资不低于3500元加绩效工资。试用期1个月，期间工资为1750元。帮厨人员工资3000元。

（二）统一缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育、社会保险、人身意外伤害保险、住房公积金。

（三）每年可以享受带薪休假：自签订劳动合同次月起，工作不满1年的，不享受年休假；累计工作已满1年不满10年的，年休假10天；已满10年不满15年的，年休假15天；已满20年的，年休假20天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期；国家法定休假日、休息日安排值班的，及时安排补休。

（四）提供工作期间的服装、工作餐。

五、劳动合同

应聘者参加面试、政治审查和健康体检，待合格后符合条件的由文山市消防救援大队与应聘者签订劳动合同。

六、退出机制

有以下情形之一的，予以退出，使用单位不承担任何补偿：

1.违法犯罪被判刑的或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2.吸毒或具有吸毒史的、曾被强制隔离戒毒的；

3.被行政拘留、收容教养、收容教育的；

4.有较为严重的个人不良信用记录的；

5.根据《文山市消防救援大队政府专职消防员、消防文员管理规定（试行）》，不遵守使用单位相关管理规定或不服从使用单位相关管理的；

6.工作业务技能考核不达标的（考核标准由消防大队提供）；

7.应聘时提供虚假个人材料的；

8.因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

9.酗酒滋事经教育后仍然发生的；

10.工作时有出工不出力的；

11.感染有艾滋病、肝炎、性病等传染性疾病的；

12.个人连续两个季度考核不称职或是全年累计三次以上考评为不称职的，作出辞退处理；

13.每年实施末尾淘汰制（按照个人综合成绩排名淘汰）；

14.不服从文山市消防救援大队工作调动和安排的。

七、报名须知

（一）报名

1.报名时间：2023年8月9日至8月17日。

2.报名方式：本人可以直接到文山市消防救援大队办公室进行报名，报名时请认真填写个人常用联系方式。

联系人：赵亮，18887674067。

3.提供资料：报账员提供本人近期蓝底照片、本人身份证、户口本复印件，集体户的提供集体户口首页和本人页，无集体户首页原件的可提供加盖存档单位公章的复印件、学历证书复印件、学信网查验学历情况。帮厨人员提供本人近期蓝底照片、本人身份证、户口本复印件，集体户的提供集体户口首页和本人页，无集体户首页原件的可提供加盖存档单位公章的复印件。

（二）体检

1.体检在县（市）级以上人民医院体检，体检费用自理，体检标准参照《应征公民体格检查标准》执行。

2.体检结果作为是否拟聘用的依据。报考人员如体检不合格，从体能成绩达到合格成绩分数线的其他人员中，按综合成绩从高到低顺延递补。

（三）面试

按照实招人数1:1.5的比例确定进行面试，面试由市消防救援大队组织实施，面试时间、地点另行通知。面试主要是了解应聘者语言表达、综合分析、思维反应能力和心理素质。

（四）政审

政审由市消防救援大队组织，政审时间另行通知；

（五）签订合同

培训合格人员，初次聘用合同期限为2年。

文山市消防救援大队

2023年8月8日