哈尔滨教师招聘,招教17名;哈尔滨市秋实学校教师招聘

中学部：共4人，其中生物1人，政治1人，地理1人，体育1人，（备注：中学部应聘岗位和所学专业必须对应）。

小学部：共13人，其中语文2人，数学1人，体育4人，音乐2人，综合1人，科学1人，道德与法治1人，地方1人，（备注：综合、科学、道德与法治、地方，文理专业皆可）。

1.聘用教师工资为每月3000元，其中包含工资、“五险”个人应承担的部分，“五险”用人单位应承担的部分由区财政承担。

2.聘用教师享受带薪寒、暑假待遇。

3.聘用教师享受用人单位在编教师相同的学习、培训待遇。

1.具有中华人民共和国国籍；   

2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；   

3.遵纪守法，品行端正，身体健康，无肢体残疾，无精神疾病；   

4.热爱教育事业，有爱心、耐心、责任心； 

5.报考年龄：要求40周岁以下（1983年1月31日以后出生）；   

6.具备本科及以上学历并获得相应的学位（特别优秀者学历可以适当放宽）；   

7.具备招聘岗位所需专业或相关专业；   

8.具有与报考岗位相同层次或高于该层次的教师资格证。

中学部：每周至少承担中学14—16节课及必要的其他教育教学工作。

小学部：每周至少承担16-20节课及必要的校务分担。

1.个人申请报名。报名采取线上报名方式，报名者需填写《公开招聘临时教师报名登记表》（以下简称《报名登记表》），并将此表上传至hexin1980@126.com邮箱。

2.学校根据报名情况进行初审，合格的考生，本人携带二代身份证、毕业证、学位证、教师资格证等证书的原件及复印件一份，以及教育部学历证书电子注册备案表，面试具体时间等候通知。

3.面试规则：通过资质确认的人员将直接进行面试。面试内容包括5分钟说课和10分钟试讲，试讲内容为所报岗位的现行教材，备课时间为30分钟；报考音乐和体育教师岗位的考生还需根据自己所学专业增加5分钟术科展示，面试成绩满分为100分，成绩低于60分者不予录取。

4.体检和考核

体检、考核由学校组织实施，体检内容及健康标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。体检、考核不合格的以及报名、面试等环节上弄虚作假的，取消聘用资格，所空岗位按面试成绩依次递补。

5.公示与聘用

面试、体检、考核合格后，在校内进行公示，公示期为五天。公示无异议者，统一委托劳务派遣机构托管，办理相关聘用手续，聘用人员试用期为三个月，试用期不合格的将取消聘用资格。

（一）网上报名时间为2023年8月7日—2023年8月15日16：00。

（二）报名后扫码进报名教师通知群等待后续通知。