国企招聘!岗位多!成都交子金融控股集团有限公司下属公司三季度招聘公告

岗位名称

人数

学历及专业要求

岗位职责与任职要求

副总经理

1

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，经济、金融、管理、工学等相关专业。

岗位职责：

1.协助总经理拟定公司经营发展规划及公司的日常经营管理工作。

2.根据公司战略方向，负责公司产品与服务体系的构建，优化产品核心能力，提高产品竞争力。

3.制定和优化公司市场化经营发展模式、市场开拓策略及相关业务管理流程，开拓金融行业、智慧城市等相关领域合作渠道。

4.负责分管条线的经营管理，推动完成经营目标。

5.协助公司其他部门相关经营活动的开展。

6.履行公司要求的其他职责及总经理交办的其他事项。

任职要求：

1.具有4年及以上企业经营管理或金融科技行业工作经历，且具有相应层级以上领导管理岗位工作经历。年龄在40周岁及以下。具备以上任职条件，且具有3年及以上金融行业工作经验者，可放宽至大学本科学历。

2.了解国家经济政策相关领域知识，对数字经济、金融科技、智慧城市等行业发展趋势有深刻的理解。

3.具有丰富的金融领域渠道资源和优秀的市场拓展能力。

4.熟悉金融风险体系，在金融、金融科技、风控管理等领域具有成功案例。

5.熟悉国家数据基础制度，对政府公共数据运用、数据要素价值数据开发有深刻理解和成功案例。

6.具有优秀的沟通协调能力，高度的责任心和事业心以及团队合作精神，具备高度的敬业精神，尊重投资人，严格遵守职业经理人职业操守。

7.具有丰富的行业资源者优先。

岗位名称

人数

学历及专业要求

岗位职责与任职要求

风控岗（评审方向）

2

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，专业不限，金融、经济、法律、管理类专业优先。

岗位职责：

1.对上报租赁项目综合信用状况、业务准入、合规情况进行审查并出具审查意见。

2.组织召开评审会，协助评审委员会秘书处开展集体审议工作，做好会议记录，并完成审批流程。

3.组织制定和监督执行公司风险政策及限额、行业投向政策、客户准入标准以及风险定价标准。

4.完成公司征信管理相关工作，包括推进业务部门征信授权、进行征信接入、征信上报、查询、异议处理及奖惩等工作。

任职要求：

1.年龄要求：1988年1月1日以后出生。

2.具有3年及以上租赁或金融行业工作经验；持有CPA、法律职业资格证书优先，中共党员优先。

3.具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，无不良行为记录。

业务岗

3

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，专业不限，金融、经济、法律、管理类专业优先。

岗位职责：

1.根据部门工作安排，承担业务指标，开拓和营销业务。

2.对客户进行调查、评估和风险分析，形成书面报告上报有权审批人。

3.主导审批通过项目的放款条件落实。

4.协助资金部向资方提供相关资料并帮助资方尽职调查联络。

任职要求：

1.年龄要求：1988年1月1日以后出生。

2.具有3年及以上租赁或金融行业工作经验；有川渝地区业务资源与渠道的优先。具有较强的分析、调查、沟通能力，较强的组织协调能力。

3.具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，无不良行为记录。

岗位名称

人数

学历及专业要求

岗位职责与任职要求

客户经理

4

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，专业不限，金融、经济、财务、管理、法律、计算机技术等相关专业优先；具有2年以上小贷、担保、商业保理、典当等类金融行业、金融行业相关工作经历可放宽至大学本科学历。

岗位职责：

1.负责贷款产品营销推广，开发新客户，做好客户关系维护。

2.负责接待客户的业务咨询及为客户办理各项贷款业务。

3.完成公司交办的其他工作。

任职要求：

1.有责任心和职业操守，无违规违纪违法等不良记录。

2.具有1年以上小贷、担保、商业保理、典当等类金融行业、金融行业、信息咨询公司（贷款咨询服务）及融资机构等营销相关工作经历。

3.熟悉了解小额贷款行业，热爱销售岗位，具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

法务

1

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，法学类、金融学类、经济学类、管理学类等相关专业。

岗位职责：

1.参与公司规章制度的起草、修改、负责对公司规章制度进行合法性、合规性及规范性审核。

2.制定标准的合同文本，审核公司各种合同，参加合同、协议、法律文书的起草、谈判工作，监督、检查合同的履行情况，并对重要事件出具法律审核意见。

3.负责检查公司各项事务的运作流程，规避法律风险；代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益。

4.负责与外聘律师、法律顾问的日常沟通、联络、配合工作；负责对各部门提供法律培训和日常法律咨询。

任职要求：

1.具有3年及以上企业法务相关工作经历，或律师执业工作经历，具备较为丰富的司法实践工作经验。具有法律职业资格（A证）或金融、类金融企业相关法务工作经历优先。

2.能够独立开展法律诉讼工作，具有相应的商务谈判、突发事件的处理能力。

3.有较强的分析和商务谈判能力，团队合作能力，逻辑思维严密，文字表达能力出众。

岗位名称

人数

学历及专业要求

岗位职责与任职要求

高级融资经理

（团队负责人）

1

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，专业不限，经济学类、管理学类、理学类专业优先。

岗位职责：

1.负责独立开拓银行、非银行等资金机构等多种融资渠道，与各资金机构建立并保持良好的合作关系。

2.负责根据公司业务开展情况，规划融资项目，拟定融资方案，经公司审批后执行融资方案，落实项目资金，并监控和分析融资项目的运营过程，及时提出管理改进建议。

3.结合公司经营发展提出与融资相关的建议与策略；推动融资方式的创新，优化公司负债结构。

4.组织填报并审核融资相关报告、报表及台账，实施融资后评价工作。

任职要求：

1.具有5年及以上投融资或金融行业业务类岗位工作经验；其中具有1年及以上团队负责人管理经验。

2.具有ABS、ABN等项目经验者优先。

3.具有较强的市场开拓能力，良好的金融行业人脉资源、机构资源和社会资源，有金融机构渠道及银行资源；具备较强的沟通协调、谈判能力。

高级业务经理

1

硕士研究生及以上学历，取得相应学历及学位证书，专业不限，经济学类、管理学类、理学类专业优先。具有1年及以上保理行业业务岗位工作经验或1年及以上团队负责人管理经验可放宽至大学本科学历。

岗位职责：

1.负责规划和开展商业保理业务，能独立进行优质项目拓展，能充分利用资源开发政信类、建筑施工类项目；协助部门负责人建立和完善业务制度、保理产品设计和销售、组织项目实施等。

2.负责协助部门负责人制定产品方案，组织产品营销推介，协助达成业务计划；跟踪、管理项目，及时完成保理款项回收各项工作；进行账款监控，主动防范金融风险。

任职要求：

1.具有5年及以上银行、租赁、保理等金融或类金融企业相关岗位，或大型企业项目管理、投融资相关岗位任职经历。

2.具有完成各类保理项目、融资租赁项目、贸易融资、供应链融资项目经验优先；具有供应链金融、保理项目管理、线上保理工作经验优先；具有政信类、建筑施工类业务经验者优先。

3.具备相应的财务分析能力、项目分析能力以及市场拓展能力，具有良好的沟通协调能力和谈判能力；能够适应高强度工作，可以接受不定期出差。

岗位名称

人数

学历及专业要求

岗位职责与任职要求

风控专员

2

硕士研究生及以上学历，取得相应学历学位证书，专业不限。具有8年及以上担保业务、担保项目评审，或银行风控工作经历者可放宽至大学本科学历。

岗位职责：

1.对担保项目进行专业、独立、客观的风险审核和评价；与客户经理沟通，审查并完善担保评估报告，出具《复核意见表》；出席评审会，负责向会议陈述担保项目复核意见。

2.负责过会项目评审资料整理归档，并及时、准确录入业务系统；审核与担保业务相关的合同文件，监督办理相关手续。

3.监督检查保后监管工作的执行情况，并参与重点项目的监管；监督检查各部门业务制度执行情况。

4.完成部门其他相关工作。

任职要求：

1.具有6年及以上担保业务、担保项目评审，或银行风控工作经历。

2.熟悉并能胜任本岗位工作，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队合作意识。

3.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。