一、泰和新材集团股份有限公司
泰和新材集团股份有限公司成立于1987年，是中国首家氨纶、间位芳纶、对位芳纶、芳纶纸、智能纤维生产企业，2008年6月在深交所上市，属国有上市企业。公司拥有国家芳纶工程技术研究中心、国家认定企业技术中心等行业领先的研发平台，是我国化纤行业参与全国高技术竞争的标杆企业。泰和新材宁东产业园位于宁夏宁东能源化工基地，成立于2017年12月，目前已有七家分、子公司入驻，现有职工1600余人。公司秉持“一次规划、分期实施”的原则，重点打造差别化氨纶、对位芳纶及上游原料和下游复合材料为一体的高性能纤维产业集群。未来，园区计划投资100亿元以上，打造“中国氨纶谷”和全球最大的芳纶生产基地，助推黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设。岗位要求：统招硕士及以上学历，应用化学、化工工程与工艺、应用化工技术、有机化学等相关专业方向；年龄35岁以下；具有良好的管理能力、实验技能和科研素养；具有较强的沟通协作能力和良好的合作精神；具有较强的进取心、事业心、学习能力和责任心；具有较强的创作能力、分析与解决问题的能力、计划执行能力和文字表达能力；有相关工作经验者优先。岗位职责：认真落实公司各项管理规定和要求，带头遵守公司有关规章制度，接受主管部门和员工监督；实施新技术，新工艺项目攻关和新产品的设计，试制和性能测试，提供新产品的开发报告，提供完整的新产品技术资料，协助工艺工程师完成新工艺项目的攻关；负责公司老产品的革新和工艺维护；完成直接上级交办的其他任务。2.技术工程师（高分子、有机合成及工程技术方向）3名岗位要求：硕士及以上学历，高分子材料、有机化工、化学工程等相关专业方向；年龄35岁以下；有较好的沟通能力，文字撰写及逻辑能力，有相关经验者优先。岗位职责：对现有产品的技术改进，工艺流程改进或配方优化；解决与产品相关的原料、配方、工艺质量及其他技术问题，消除质量隐患，保障生产顺利进行；协助业务部门为客户提供技术服务；协助拟定编制研发方案，编制执行产品开发任务书，跟进产品开发进度，督促研发工作进展，做好文章、专利、成果鉴定等发布申报工作。岗位要求：硕士及以上学历，化工机械、机械设计、机械自动化、机电一体化（化工/化纤领域）相关专业方向；年龄35岁以下；拥有装备技术创新思维，具有与工艺、电仪等专业良好的沟通能力；具有三年以上大型化工项目设备开发、创新选型工作经验或同等级工作能力；主导担任、主要担任过省/市级研发项目设备负责人者优先；具有中级及以上工程师或技能证书者优先；可接受优秀应届硕士毕业生（学硕）。岗位职责：配合工程技术研究中心开展新聚合、纺丝体系开发；配合工程技术研究中心实验室建立及技术支持；配合创新项目的调研、立项、技术方案确立、工程技术开发等；协作能力强，爱岗敬业，具有良好的职业素养以及良好的对外沟通协调能力。岗位要求：硕士及以上学历，化工分析等相关专业方向；年龄35岁以下。岗位职责：进行样品指标的检测分析，掌握HPLC、GC、UV、FT-IR、TGA等高端检测分析仪器的操作，独立自主完成检测实验，并进行数据分析和趋势预测；及时填写各项实验检测记录，对实验数据进行评估分析，出具报告并通知；协助进行分析方法、检测记录等实验文件的撰写和审核；对检测异常现象机理分析，找到原因并解决；仪器及检测实验室日常管理，保养特种设备，仪器校正等相关工作；协助研发部门完成6S以及三体系认证工作；配合氨纶工程技术研究中心开展新聚合、纺丝体系开发。岗位要求：全日制统招本科及以上学历，应用化学相关专业；年龄40岁以下；五年及以上化工项目经验，熟练使用CAD软件，有精细化工从业经验优先考虑。岗位职责：按照项目总负责人的安排，切实掌握工程有关资料，落实项目内外部条件和技术要求，在保证质量的基础上，按项目进度计划完成工艺设计任务;确定DMAC工艺设计的整体要求，做到方案合理、计算准确，及时沟通并修改设计中出现的问题，对设计进度及质量负责;高质量完成DMAC项目任务，对所承担的设计、计算及施工图进行全面自校、自审；审核施工图纸，发现不符合工艺问题及时与设计院沟通解决;参加相关技术交流，对优化设计方案提出合理建议;及时参加专业会审、会签，认真参与技术交底和施工中的工艺技术指导;为施工单位提供有效技术支持与保障，并对所负责项目最终施工质量负责。服从项目总负责人的管理与工作安排。岗位要求：硕士及以上学历，机械设计及自动化、过程装备与控制工程及相关专业；年龄在35岁以下；熟练掌握机械设备结构、原理、性能、用途、具备设备选型、改造经验，熟悉设备管理方面的知识；具有中级工程师职称或其它相关证件优先；5年以上化工企业设备工作经验。岗位职责：贯彻执行国家的法律法规及遵守公司各项规章制度的情况下，制定修订设备管理相关制度、设备维护检修规程及相关技术方案并监督执行，为公司设备管理做好引领导向；统筹管理使设备管理水平稳步提升；参与新建/改扩建项目的实施等工作。岗位要求：全日制本科及以上学历，计算机或通讯工程相关专业；年龄在22-35周岁之间；一年以上服务器硬件或超融合平台的运维工作经验；熟悉服务器硬件基本知识，具备服务器硬件的调试的能力，熟悉华为超融合平台的搭建和日常运维的的基础操作，熟悉视频监控的的建设内容，具备对日常办公系统的安装、维护能力，具备对办公场所硬件（办公电脑、打印机、固定电话等）故障处理能力；善于沟通，有良好的执行力；具备较强的责任心和团队精神，吃苦耐劳，能承受一定工作压力，较强的语言表达能力及文字功底。岗位职责：参与公司园区信息化的建设、运维工作；负责公司机房的日常运维工作；参与公司日常办公设备的维护及维修工作，完成部门其他工作安排。岗位要求：研究生及以上学历，化学工程与工艺、环境工程等相关专业；熟练使用计算机办公软件，良好的工作责任心和主动性；较强的人际沟通能力和理解能力；团队合作能力较强；工作细致，具有一定抗压能力，能吃苦；有3年及以上污水处理技术员相关工作经验者优先考虑。岗位职责：水处理设备调试、工艺调试以及解决现场遇到的问题；负责水处理所用药剂技术指导；负责水处理工艺系统设备维护、工艺调整、技术参数、确保污水处理系统设备正常运行，确保工艺参数稳定及准确；对车间现场系统进行优化。具体岗位：空冷、高压供电操作、污水处理操作、机保、化验班长等。岗位要求：全日制大专及以上学历，机械、电气自动化、自动化、热能动力、机电一体化、给排水、环境工程、化工分析、分析检测等其他相关专业；年龄在35岁以下；能够接受倒班；吃苦耐劳，有责任心，对待工作严谨认真；相关工作经验者优先考虑。岗位职责：完成班组生产任务，严格执行工艺流程；完成生产现场管理；协助完成临时性工作安排。岗位要求：中专及以上学历，专业不限；年龄35岁以下，身体健康；身高170cm以上；能够接受倒班；吃苦耐劳，有责任心，对待工作严谨认真；耐酸碱环境，接受30-35度左右高温环境。岗位职责：完成班组生产任务，严格执行工艺流程；完成生产现场管理；协助完成临时性工作安排。岗位要求：初中及以上学历，年龄35岁以下，身体健康；能够接受倒班；吃苦耐劳，有责任心；会拉面者优先。岗位要求：全日制大专及以上学历，年龄35岁以下，有一年及以上相关工作经验，物流管理相关专业优先考虑，有叉车证，可以独立操作叉车。岗位职责：成品丝入、出库管理，复核入、出库成品丝的名称、批号、等级、数量等信息；NC系统出库与样品邮寄，按照销售下发的的样品申请单及时下发给技术质量部门，成品完成后及时进行样品邮寄；仓库日常管理，根据不同产品的品质性能分别进行区域管理，达到标准，摆放整齐。岗位要求：大专及以上学历，年龄40岁以下，有三年及以上相关工作经验；有叉车证，可以独立操作叉车。 岗位职责：根据库管人员与车间包装人员核对正确的入库单，认真核对产品名称、批次、等级、数量、标识及包装情况，按指定货位进行入库摆放；产品出库时，做到成品发运时包装完好，标识完整、清楚，资料齐全，按期交运，同时做好产品出库后必要的库位调整和清洁卫生。1.合同制：入职即签订劳动合同，缴纳六险，转正后缴存住房公积金（经公司录用人员，必须提供无任何违法犯罪记录）。2.假期：周末双休，法定节日休息（生产线除外），带薪休假，年休假等。3.福利/补贴：免费班车、提供宿舍、就餐补助、节日礼金、取暖补贴、高温补贴、生日卡、节日福利、贺喜礼金、子女教育基金等。（备注：我司目前暂时没有清真餐厅）首次来宁东能源化工基地就业人才提供为期五年的人才补贴，其中博士9.6万/年、硕士2.4万、本科（双一流）1.2万/年。首次来宁东能源化工基地就业人才提供一次性购房补贴，其中博士10万/人（若认定为高层次人才，40万起）、硕士5万/人、本科（双一流）2万/人；博士安家费20万/人（若认定为高层次人才，46万起）。（1）生产操作类：nxhrzpsc@tayho.com.cn（2）非生产类：nxhrzpfsc@tayho.com.cn（简历命名格式：姓名+岗位+电话，简历格式：PDF文件）
二、宁夏民生物业服务有限公司
宁夏民生物业服务有限公司成立于2001年，具备国家物业管理一级资质，是中国物业管理协会会员单位。宁夏回族自治区房协副会长单位，银川物业管理协会会长单位，现根据新接项目拓展情况，对外招聘如下岗位：要求：年龄40岁以下，本科以上学历，管理学相关专业，8年以上相关岗位工作经验，或5年以上大中型物业企业人力、行政管理工作经验。具有较强的外部关系处理能力，对突发事件具有很强的分析、判断、处理的能力，抗压能力强。要求：年龄35岁以下，本科以上学历，1年以上同岗位工作经验，人力资源管理或相关专业，熟悉人事相关业务，有大型或中型企业招聘工作经验，文字功底扎实，能适应加班，有耐心、亲和力强，抗压能力强。要求：年龄35岁以下，本科以上学历，1年以上同岗位工作经验，行政管理或相关专业，熟悉行政相关业务，需是中国共产党员，有大型或中型企业资产管理工作经验，文字功底扎实，有激情、亲和力强，责任心强，抗压能力强。要求：年龄35岁以下，本科以上学历，2年以上同岗位工作经验，财务管理或相关专业，熟悉各类银行结算相关业务，有大型或中型同岗位工作经验者优先考虑，原则性强，责任心强，抗压能力强。5.【市场拓展主管/市场拓展专员】：各2名，年薪：5.5-8万元要求：年龄40岁以下，大学本科及以上学历，物业服务管理、建筑工程类、房地产开发、市场营销等相关专业。1年及以上市场拓展、推广工作经验。熟悉物业管理的基本流程，熟练掌握办公软件的运用，具有较强的文字功底。要求：年龄45岁以下，熟悉物业管理业务流程和相关法律法规，有物业项目管理经验者优先。具备较强的管理、组织协调、沟通及执行能力。要求：年龄45岁以下，3年及以上客户经理管理工作经验，责任心强，有较强的执行力，熟悉物业管理业务流程和相关法律法规。8.【物业维修主管/维修工】：20名，年薪：5-6.5万元要求：年龄50岁以下，1-3年以上维修及相关岗位管理工作经验，熟悉物业管理业务流程和相关法律法规，或持有相关岗位资格证，如有综合维修技术突出者可破格录取。9.【物业保安主管/保安队长】：5名，年薪：6.5—5万元要求：年龄45岁以下，3年及以上保安主管及安保服务等管理工作经验，有较好的服务意识，责任心和沟通协调能力，有带队经验或退伍军人优先。10.【物业绿化主管/绿化管理员】：3名，年薪：6.5万元要求：年龄45岁以下，2年以上园林绿化项目管理经验，熟悉园林行业绿化施工流程；具备组织、协调、沟通能力，具有较强的责任心及吃苦耐劳的精神。11.【物业质检主管/专员】：5名，年薪6.5-5万元要求：年龄45岁以下，2年以上物业品质服务检查工作经验或从事酒店、服务行业质检工作经验，沟通能力强，有原则，能吃苦，有责任心。12.【传统文化企划专员】：1名，年薪：5-5.5万元要求：年龄35岁以下，本科以上学历，汉语言文学、新闻学等文科类相关专业优先考虑，有较强的文字写作功底及沟通能力，具有物业行业、社区工作、活动组织、志愿活动等工作经验者优先。热爱传统文化，性格外向、开朗，善于与人沟通，待人友善，有亲和力，有爱心，有耐心，善于学习具备良好的学习能力和创新精神。要求：年龄40岁以下，2年以上物业工作经验或从事营销、服务行业工作经验，沟通能力强，有责任心，性格开朗。14.【电梯维保工】：10名，年薪：5-6.5万元要求：年龄40岁以下，具有相关专业或大专以上学历，持有电梯管理、电梯安装维修操作证书，具有电梯安装维修保养1年以上工作经验。薪酬福利：一经录用，即签订劳动合同，按本岗位相关福利待遇发放，入职缴纳五险，转正后办理公积金手续。享受通讯补贴，带薪旅游，春节、五一、十一、中秋、端午等节日礼包，关爱员工、员工关怀等。面试地址：凤凰北街与泰和路交汇处民生中心21楼 综合管理中心 需携带一张一寸照片面试时间：周一至周五 9:00—12:00 15:00—18:00简历投递邮箱：姓名+岗位 hr_xhc@163.com
三、银川电气配套设备制造有限公司
银川电气配套设备制造有限公司（原银川电气配套设备厂）创建于1995年7月，是国内电气设备使用冷却装置生产的专业厂家。现坐落于宁夏贺兰德胜工业园。公司专业从事大型变电设备、变流机组、直流输电换流阀、无功补偿晶轧管阀所用冷却装置的研制、开发、制造、销售及服务，产品具有结构紧凑、冷却效率高、自动化程度高、运行可靠、安装维护方便等特点。公司先后通过ISO9001:2016质量体系认证与3C国家强制性产品认证，并连续多年被自治区政府评为先进工业企业、优秀纳税企业、守合同重信用企业、先进基层工会与平安单位等多项荣誉称号。2011年荣获银川市“小巨人企业“称号。1、装配工6名，限男性，20—45岁，工作内容：负责设备组装，月薪薪3000—5500元，2、电焊工2名，限男性，20—50岁，工作内容：负责设备加工焊接，计件制工资5000—8000元3、钻工1名，限男性，20—50岁，工作内容：负责设备加工焊接，计件制工资5000—8000元，以上岗位一经录用，试用期签订劳动合同购买五险，享受节假日福利，技能提升，定期团建活动，公司有职工食堂（清真餐），免费住宿。公司地址：银川德胜工业园区新胜东路9号（德胜车管所向南150米）
四、宁夏中科嘉业新能源研究院（有限公司）
宁夏中科嘉业新能源研究院（有限公司）成立于2016年5月。公司与中国工程院、北京大学、华北电力大学、西北工业大学、宁夏大学等国内多家高校及科研机构建立了校（院）企合作关系，汤广福、刘吉臻二位院士为公司科研项目长期合作伙伴。经过7年的精心打造和超常规发展，公司业务快速扩大，经营业绩稳步增长，成为集新能源技术研发、智能集维、工程咨询、施工、应用及职业培训为一体的国家级高新技术企业。1.负责编制岗位说明书、制定人员编制计划与整体预算，编制招聘方案与实施；2.组织实施各类招聘工作与员工入职管理，包括校园招聘、网络招聘、现场招聘等并优化招聘面试流程；3.负责编制部门年度月度培训计划及预算，组织新员工入职培训，监督实施各部门培训计划；4.负责社保公积金的管理办理，意外险的办理与工伤申报管理；5.负责月度工资表及各类奖金、年终奖的编制与管理等；6.负责Energo系统的管理与月度考勤编制、人力资源档案管理维护工作；8.负责部分行政接待、后勤管理考核及其他行政工作；1.男女不限，28-35岁，本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业，3年以上工作经验，熟悉人力资源至少4个模块，持有人力资源管理师三级以上证书，持有大型制造企业人力资源主管及以上岗位工作经验的，优先考虑；2.精通使用人力资源管理工具，如star面试法则、360评价等；3.为人踏实，工作风格务实且细腻，沟通能力强，执行力好；4.具有高度的工作热情，良好的职业道德，能动性强。薪酬福利：试用期5000元/月，转正后5500-6000元/月，五险一金，合同期三年，试用期1-3个月，13薪，国家法定假日福利、双休及法定假日、停车费补贴、外出交通补贴；公司网址：http://www.zkjyenergy.com/公司地址: 宁夏银川市金凤区IBI育成中心二期11号楼三楼（宁苗综合大楼）
五、赛迈科先进材料（宁夏）有限公司
赛迈科先进材料（宁夏）有限公司（原“中钢新型材料（宁夏）有限公司”）是赛迈科先进材料股份有限公司的全资子公司，成立于2020年5月，注册资本3亿元，位于宁夏回族自治区银川市永宁工业园区，占地483.6亩。公司于2021年3月正式开工建设，建成后公司产品将广泛应用于光伏、半导体以及核电等重点风口行业领域，是助力国家“碳达峰、碳中和”国家战略的核心材料。公司主要从事特种石墨、有色金属、石墨材料、碳末粉类、炭基复合材料等新型材料方面的业务，是目前国内唯一一家具备高品质、大规格的等静压石墨生产条件的高科技生产及研发公司。其中特种石墨是半导体行业中太阳能光伏产业多晶硅和单晶硅制造、精密机械制造的电火花加工等产业必不可少的基础材料和模具材料。产品已经达到国际先进水平，在规模上进入同类产品世界前三强。1.协助各类设备项目的电气控制配电等设计、相关设计方案编制及审核等工作；2.负责生产及辅助设备系统电气控制配电安装验收、调试、设备运行等技术工作；3.负责生产及辅助设备系统电气控制配电的日常维护保养工作，编制设备预防性维修计划、技术方案准备、备品备件准备等工作；4.设备故障或事故的现场检查、分析、故障（事故）报告并制定整改和预防措施，能与工艺技术结合，了解工艺技术需求，根据工艺需求针对性的提出改进的设计方案；5.负责生产及辅助设备系统电气控制使用说明、维护规程、操作规程等文件的编制和培训工作，配合工艺生产制定上述设备系统的生产运行方案、应急处理预案等，并做好技术档案管理工作；6.负责公司开发新项目所需新型设备系统方案的电气控制设计研发工作。1.全日制本科及以上学历，电气自动化、机电一体等与设备管理相关的专业。3.熟悉掌握CAD、Solidworks等制图软件，熟悉PLC相关编程软件。1、负责制定、修订相应工序工艺流程及工艺技术规程；3、负责车间工艺日常巡查工作，监督和纠正违反工艺的操作行为，确保工艺要素执行到位；4、负责相应工序生产工艺参数进行收集、统计、分析、保存，编写质量分析报告以及相应的技术报告；5、负责对相应工序生产工艺数据进行分析、总结，并参与工艺技术分析会，提出工艺技术有关的纠正预防措施，以及工艺改进方案和技术革新方案等；2、2年以上材料制造业工作经验，可接受优秀毕业生。1.协助车间主管完成车间生产周计划、协助完成车间常规工作安排；2.完成车间原始数据统计、月报、分析，执行工艺巡查、工艺分析，负责车间记录归档等；3.协助车间主管完成车间考勤、绩效管理、车间管理、安环工作等。4.负责车间辅助材料、易耗品、机物料的采购，消耗控制。5.协助车间主管完成车间各操作人员的培训及其他技能提升事项。6.根据公司和车间关于质量管理体系的内容，应付能外审查，并持续改进。7.根据车间周计划，协助车间主管协调解决生产过程相关问题，保证生产计划的完成。8.根据车间实施工艺情况，协调公司技术部工程师，实施提出工艺改进建议。9.对生产车间实施6S管理，进行工序优化，降本增效，提高车间生产效率，对生产车间进行精益改善。1.本科及以上学历，工业工程、化学、材料化学、应用化学等相关专业。3. 对无机非金属材料、化工行业有一定的了解和掌握。1.根据班组长的生产任务安排和生产工艺流转单、图纸要求，进行设备安全操作作业并按期完成任务。2.对工作任务进行每日日报表与设备运行表的填写，字迹要工整，数据真实，表单要保持整洁。4.负责对自己加工的产品进行外观及尺寸的自检并做好相应记录。6.对各自负责的设备进行每日的点检及维护清理工作。7.每日上下班对机床进行设备点检，并做好记录，确保设备的正常运行。2.有1年以上普通车床加工经验（优先录用）， 能正确使用车床的附件以及工具、刀具和量具，熟悉其构造和保养。1.根据班组长的生产任务安排和生产工艺流转单、图纸要求，进行安全作业并按期完成。2.对工作任务进行每日日报表与设备运行表的填写，字迹要工整，数据真实，表单要保持整洁。1.根据工程师制订的维修方案，完成设备的维修保养;2.在工程师的指导下，根据图纸，完成设备改造和制作；1.中技及以上学历，熟悉设备的基本原理和结构，有机加工设备维修经验优先；1.负责车间工序各项数据采集工作，车间月报数据的统计及发送工作。3.协助车间工艺员开展基础数据分析等，协助车间工艺员监督生产现场的施工作业安全。4.对车间工器具安全检查，做好台账，及时采购车间所需物资，保证车间的正常使用。5.按照车间规划做好物料的存放及管理，保证物料流转的高效执行。1.大专及以上学历，计算机或化学、材料化学、应用化学等相关专业。。2.对车间管理有一定认识，能够协助车间主管开展相关工作。1.周末双休，缴纳五险一金，购买商业保险，补充互助医疗以及年度体检等工会福利；3.提供月度通讯补助，高温津贴（6、7、8、9月， 300元/月）；4.公司有党委组织部，可为员工办理党组织关系转移；5.公司定期会组织年度文体活动，奖品丰厚，女职工三八妇女节举办活动并发放礼品；6.公司员工可按国家规定享受带薪年休假和法定节假日；7.提供与工作能力和经验相匹配的具有行业竞争力的薪酬福利；公司地址：宁夏银川市永宁县望远镇李银路——赛迈科先进材料宁夏有限公司
六、宁夏伊品生物科技股份有限公司
宁夏伊品生物科技股份有限公司，成立于1999年，是一家以前沿生物技术为导向，集研、产、供、销为一体的现代化生物制造企业，是国家级高新技术企业，全球生物氨基酸细分行业龙头企业。2021年10月，伊品由一家民营股份制企业转变为国有控股的混合所有制企业。公司的主要产品分为四大类，其中饲料添加剂有：赖氨酸、苏氨酸等；食品添加剂有：味精、鸡精、复合调味料等；肥料类有：有机肥、生物肥、菌剂、大量元素水溶肥、氨基酸水溶肥、复混肥、土壤调理剂等；新材料有：戊二胺、PA56切片等。公司产品市场覆盖全国30多个省、市、自治区，出口50多个国家和地区。2、生物工程、生物技术、食品类、制药、化工工艺、机械类、工程类。1、本科及以上学历，机械、电气、仪表、自动化类相关专业；2、具有5年以上大中型制造企业设备管理经验，熟悉（化工/能源/发酵等）生产制造业机械、电气、仪表等相关设备知识。1、本科及以上学历，管理类、生产类、发酵类，工业工程等相关专业；2、身体健康，能适应倒班工作（四班三倒，每班8小时）。1、初中及以上学历（含高中、中专、中技），专业不限；2、身体健康，能适应倒班工作（四班三倒，每班8小时）。2、熟悉车间生产班组各类安全生产知识和厂内场外交通安全知识；1、大专及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业；2、熟悉仪表原理图及各种接线图纸，掌握仪表设备的参数、型号、性能知识；1、大专及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业；3、具备电焊技能，掌握泵、风机、减速机、离心机等设备专业知识。1、大专及以上学历，热能动力、电气自动化等相关专业，可接收应届毕业生；乘车方式：导航搜索宁夏伊品生物科技股份有限公司A区办公楼或乘坐312路在伊品西门站下车即到；工作日上午8：30-11：30、下午13：30-16：30，以上招聘岗位长期有效，无需预约，可直接到公司面试。hr@eppen.com.cn （注：投递简历时按照以下格式：姓名+应聘岗位+专业＋联系方式，谢谢配合）。
七、西鸽酒庄
西鸽酒庄创立于2017年，位于宁夏贺兰山东麓产区。于2021年7月正式挂牌“宁夏国家葡萄及葡萄酒产业开放发展综合试验区”。酒庄总建筑面积约2.5万平⽶，以近20万块贺兰山石垒成。设计兼具中国古城传统和自然简约的现代风格。集种植，酿造和旅游观光为一体，同时拥有接待中心，酒店和餐厅等完备的现代化酒庄设施。员工总人数约300余人，提供宿舍约数十余间，并增添娱乐影音、医疗健身等公共基础设施配备。酒庄创立者张言志先生，是由法国波尔多葡萄酒学院毕业的专业酿酒师，立志酿造出为专业人士所喜爱、行销世界的中国葡萄酒，从而引领中国精品葡萄酒走上品牌化之路。西鸽酒庄，正是为了这个目标而创立。酒庄拥有自有葡萄园3万余亩,其中包含1.5万亩20余年树龄老藤园。葡萄园以自然生态种植理念与现代农业管理结合，以“尊重风土、崇尚自然”为理念。主要种植品种包括赤霞珠、蛇龙珠、马尔贝克等红葡萄品种，及霞多丽、琼瑶浆、长相思等白葡萄品种。酒庄遵循生物动力法及生态种植理念，以独创的“3126酿造法则”为生产工艺指导，结合现代化酿造技术及国际领先的生产设备，年设计产能1000万瓶。于2019年10月通过了⻝品安全较高标准“BRCGS国际质量认证”。近年来，酒庄营业额屡破新高，产品销售网络覆盖全国大部分地区、电商、新零售及高端餐饮酒店渠道，同时也已进入加拿大、瑞士、英国、澳洲等国际市场。⻄鸽，以“酿⼀瓶宁夏⻛⼟的好葡萄酒”的朴素理想，正在向世界讲述中国葡萄酒的故事。1、热情耐心接待顾客，准确细致介绍产品，建立良好的客户关系，具有较强的服务意识；2、专卖店商品排面的维护、补货，商品销售、陈列、缺货整理工作；4、对店面区域的商品及货架的日常清洁，保持工作环境的干净整洁；5、完成日常店面销售工作，按要求做好销售台账的记录上报；1、形象气质佳；普通话标准流利 ；有店面销售、零售工作经验优先；上班时间：早班：6:00-14:00；晚班14:00-22:00；月休4天薪资：底薪3000+交通补助500+提成+大单奖励+季度销冠奖励2.负责车辆的日常保养，定期检查车况，保持车辆的良好运行状态；3.遵守交通规划，服从交通管理，严防违章及交通事故；3.形象气质较好，清洁驾照，过往从业履历无重大违章违法行为；4.良好的服务意识，有担任过企业高管司机相关工作经历；1.在技术总监的领导和安排下，负责种植基地技术管理工作，贯彻并执行各项技术方案；2.按照公司标准，结合葡萄园各项生产工序及操作规范，制定、补充、细化各项技术工序并执行；3.严格执行生产验收制度，控制生产成本的同时提高葡萄品质与产量；5.对各基地生产过程进行巡视检查，每天对巡查结果以文字和图片的形式上报至技术管理工作群；6.及时向技术总监汇报各基地生产管理和生产进度情况，提出合理化建议，发现问题及时处理；2.热爱农业，并愿意为之努力，品行端正，责任感强，能吃苦耐劳；3.思路清晰，执行力强，有一定种植理论，有葡萄相关种植管理经验，优秀应届生亦可。1.具备一定的葡萄园管理经验，熟悉企业标准及公司相关制度，熟悉葡萄园各项生产工序流程及操作标准并监督执行；2.熟练使用offce办公软件、办公自动化设备，熟练驾驶手动挡车辆(C1及以上驾照，驾龄5年以上）；4.责任心强，吃苦耐劳，态度端正，执行力强，能接受弹性工作时间；5.良好的沟通能力及组织协调能力，对新事物有较强的适应和学习能力。2.协助参与葡萄差异化精准施肥浇水的技术方案、技术标准等技术资料编写，经报批后组织实施；3.负责葡萄水肥一体化设备、设施的操作、维护、记录及培训管理；4.熟练使用word、excel、PPT的制作等；5.良好的有沟通协调能力，吃苦耐劳，服从公司工作安排。1、对种植机械设备的技术管理及指导，解决机械设备发生的疑难技术问题，确保设备的正常利用率和完好率；2、负责审定和贯彻机械设备的操作规程、安全运行规程、检修规程和各项管理制度；3、建立机械设备管理台账、工作计划及内业资料的管理；3、能和行业专家交流沟通葡萄园机械需求，工作中有前瞻性，充分考虑葡萄园机械发展方向；4、吃苦耐劳，服从公司工作安排，良好的沟通协调能力；5、具有c1以上驾驶证，熟练使用word、excel、PPT的制作等。上班时间：种植相关岗位根据季节施行不定时工时制，冬季统一组织补休入职五险+节日福利+年度体检+提供住宿+年终奖+通勤车（往返银川市和青铜峡市）公司不定期组织团建、员工生日会等各类活动，工作氛围轻松舒适。投递简历邮箱：chenjing@xige-estate.com
八、招聘司法辅助人员数名
1.遵纪守法、作风正派、品行端正，有良好的政治、业务素质，自愿从事司法辅助相关工作,服从安排，爱岗敬业；2.学历及专业要求：中专以上学历，不限专业，有相关工作经验可放宽学历要求；1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的人员; 3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的人员;4.参加非法组织活动的人员。1.试用期：3个月（表现良好可提前转正），试用期间发放试用期工资1700元；试用期后一经录用签订《劳动合同》，缴纳五险；2.试用期后工资2100元-3200元；工作时间：8时30分—12时；14时—18时30分（节假日正常休息）。符合录用条件的，录用人员按通知要求，持相关资料报到。1.报名时间：报满为止。(工作日上午8:30-12:00，下午2:00-6:30)2.报名须提供以下材料(面交报名材料的除提交复印件外，还须提供原件核对)(1)身份证;(2)毕业证、学位证或法律职业资格证书;(3)近期一寸免冠彩照2张；3.现场报名：携带个人简历、身份证原件及复印件、学历证书；
九、黄河书苑劳务派遣人员招聘公告
黄河书苑是黄河出版传媒集团有限公司倾力打造的主题精品融合示范店。于2023年3月投入试运营，经营面积约3000平方米，藏书30000余种。书苑以高品质、有追求、有品味的受众为目标，竭力打造银川高档文化消费生活馆。书苑内设典藏图书区、文具文创区、咖啡休闲区、阳光体验区、书画艺术区、红酒展示（品鉴）区。岗位职责：负责书店卖场销售、收银、商品管理、进销存退分析等工作。3.营销专员要求热爱图书发行事业，思维活跃沟通能力强，有较强的工作责任心。联系方式：黄经理 0951-3022666 0951-3010522邮箱：339087767@qq.com/513965882@qq.com
现场报名地址：银川市西夏区西花园南路御景花园6号楼1号营业房铁发人力
十、嘉盛德（宁夏）新材料科技有限公司招聘简章
嘉盛德（宁夏）新材料科技有限公司成立于2020年6月，隶属于湖南嘉盛德材料科技股份有限公司。总公司是国内领先的微电子级特种功能型环氧树脂生产的高新技术企业，专注于研制、开发、生产特种环氧树脂高分子功能性材料，是国家高新技术企业，国家级专精特新小巨人企业。公司通过了ISO9001、ISO14001质量环境体系认证。
嘉盛德科技以高分子材料技术为基础，掌握微电子级功能型环氧树脂生产的关键核心技术。产品功能化、配套化、细分化，产品覆盖了IC芯片封装到电子灌封材料，从高频覆铜板功能性材料到航空航天复合材料等特种功能型树脂9大系列30多种产品，广泛应用于电子电器航空航天新材料领域。1.能制定质量管理工作计划和总结，独立开展内审和年度外审工作。2.能很好的组织、实施体系文件学习、培训工作，能针对性的对质量管理体系文件进行制定和修改。4.负责对部门质量管理体系运行有关数据的统计、分析与反馈。2.有化学有机合成课题经验；具备跟踪收集行业最新研究成果信息及实验技能和科研素养，有相关工作经验者优先。7.能对信息系统的功能与性能、日常应用、相关资源、运营成本、安全等进行监控、管理与评估，并能提供技术支持。2、较好的沟通表达、组织协调能力，具有良好的自律性和团队协助精神；3、愿意并能接受在基层学习训练，富有工作热情，具有强烈的事业心；2.编制设备运行各项技术数据，建立设备运用常规资料库；3.负责生产设备运行巡检和运行技术故障的排查和排除；5.负责设备技术资料、设备档案、维护档案和工作报表编制。2、有化工厂采购经验，懂大型化工厂设备构造及原理。2、有2年以上化工厂维修电工经验，须持有高低压电工操作证。1、45岁以下，有化工厂DCS操作一年以上工作经验。1.中专以上学历，有从事化工企业1年以上生产工作经验；2.年龄18-45周岁，具有一定的化工理论基础知识和化工生产操作技能；宿：提供宿舍，2-4人间，热水器，无线宽带，洗衣机。带薪假期：按国家规定享受部分法定节假日、带薪年假、婚假、育儿假、分娩假、慰唁假、病假等有薪假期。公司地址：银川市兴庆区苏银产业园瀚海街与秦月路交汇处。（导航“银川兴庆区动物疾控中心”就可以找到，向西50米处就是我公司）邮箱：1907408443@qq.com （简历发送邮箱，请写姓名+应聘岗位）
十一、宁夏嘉恒绿色低碳新材料科技有限公司
宁夏嘉恒绿色低碳新材料科技有限公司（以下简称：“宁夏嘉恒”），是由宁夏交通建设股份有限公司、石嘴山市益瑞生态科技有限公司及上海百奥恒新材料有限公司共同出资成立的新材料公司。主要从事绿色低碳胶凝材料体系研发生产、销售与技术工程服务一体化业务，主营业务包括：绿色低碳节能建材研发及销售，固体废弃物（粉煤灰、煤矸石、脱硫石膏、矿渣等）研究开发、综合利用、试验检测、工程技术咨询等。公司是中国硅酸盐固废与生态材料分会会员单位，并与中国矿业大学（北京）联合成立“煤基固废资源化利用研究中心”。公司始终秉持“低碳、创新、未来”的理念，以低碳生态材料体系为基础，全力打造具有区域领先水平的低碳新材料公司，致力成为绿色可循环经济模式的创新者和引领者。1、采用定岗定薪制，待遇优厚，工资面议，工资组成：基本工资+绩效工资；2、公司为员工缴纳五险一金，还为职工提供节日福利、冬送温暖、夏送清凉、疾病关怀等多元化福利保障；1、职业晋升：提供横向、纵向的职业晋升渠道，全方位促进员工职业发展；2、人才培养：公司鼓励员工继续学习，并为有意向继续深造的员工创造最为有利的条件。简历投递：投递简历（下附附件）至邮箱nxrlwei@163.com；面试及录用：简历初筛后，我们将统一组织面试进行甄选。面试通过后，签订意向协议并组织岗前培训。应聘须知：应聘人员需遵守招聘纪律，秉承诚实守信原则，对简历内容及应聘中提供信息的真实性、有效性、准确性负责。地 址：宁夏回族自治区银川市金凤区六盘山路396号5号楼
附件：简历.docx
十二、灵武市福灵养老综合服务中心
灵武市福灵养老综合服务中心成立于2020年3月，隶属于福建省福龄金太阳健康养老股份有限公司。现承接运营灵武市第二敬老院、灵武市老年养护院和灵武市农村老年饭桌46家、城区日间照料中心8家。我中心致力于为老人提供实时、快捷、高效、专业的养老服务。出于人才储备及工作需要，现面向社会招募优秀专业人才加入我们，共同实现我们的愿景“构建没有围墙的养老院、做长青的养老服务机构”。岗位职责：做好晨晚间护理，定期为老人洗头、洗澡，更换衣裤，修剪指甲、剃须，确保其身体清洁，被褥干净平整。分发饮食及点心、水果，清洗餐具，对不能自己用膳者，要耐心喂食、定时喂水，对自理能力差、体质弱、行动不便者，应加强监护、严防老人摔倒；及时清除垃圾和排泄物，保持室内外环境整洁有序，无不良气味；严防发生褥疮，为不能自主活动者按时翻身并填写记录；接待老人家属，详细介绍老人的相关情况，保证服务态度和质量。岗位要求：有从事或有意愿从事老年护理服务工作，有良好的亲和力和沟通能力，有责任心，服务意识强、热爱养老事业；有养老护理工作经验者优先。岗位职责：基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理，负责给长者发药、换药等治疗工作。岗位要求：大专及以上学历，护理相关专业，具有护士执业资格证，从事过护士相关工作，有从事或有意愿从事老年护理服务工作，热爱养老事业。岗位职责：负责对各项消防设备设施检查、管理和操作；责对各监控部位的监控工作，了解和及时汇报有关情况，做出相应应急处理；负责上报对通过各类监控设施反映出的消防安全和治安等方面的问题；负责对内部区域，包括重点防火部位的消防巡视。岗位要求：退伍军人优先；有相关消防设施操作经验，能熟练操作各种消防主机；具备消防设施监控操作初级或中级证书优先。岗位职责：撰写各类行政类文件、汇报材料、活动方案、会议记录等；行政事务的计划和落实。负责组织安排培训、会议等工作；各类资料的整理、归档、管理等工作；负责协助领导日常行政管理工作。岗位要求：50岁以下，大专以上学历，熟练运用各类办公软件，党员优先；工作仔细认真、责任心强、为人正直，有一定的抗压能力。具备较强的书面和口头表达能力；有3年以上办公室相关岗位工作经验，独立完成各类文案撰写。薪资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利，试用期（2-3月，视个人能力决定是否提前转正）；缴纳五险（养老、失业、医疗、生育、工伤）（参加面试人员请提供相关资格证书、毕业证书、身份证等相关证件；邮件主题及附件请以“姓名+应聘职位”命名；您的简历经初审合格后，中心将及时电话通知您面试）
十三、百胜中国控股有限公司
百胜中国控股有限公司（NYSE: YUMC及HKEX: 9987）是中国最大的餐饮公司，以“让生活更有滋味”为使命。自从1987年第一家餐厅开业以来，截至2023年3月底，在1800多座城镇经营着超过13000家餐厅。2022年，百胜中国连续第三年入选道琼斯可持续发展指数（全球指数及新兴市场指数）。2023年，百胜中国连续第五年入选彭博两性平等指数，并被杰出雇主调研机构认证为中国杰出雇主。作为财富500强企业，百胜中国的愿景是成为全球最创新的餐饮先锋。百胜中国在中国市场拥有肯德基、必胜客和塔可钟三个品牌的独家运营和授权经营权，并完全拥有小肥羊、黄记煌连锁餐厅品牌。百胜中国亦与意大利咖啡企业Lavazza合作，在中国探索及发展Lavazza咖啡店。百胜餐饮(西安)有限公司做为百胜(中国)的全资子公司，设立于2004年，分管陕、甘、宁、青、新五省，注册资金为850万美元，拥有员工2万余名。百胜被誉为服务业的“黄埔军校”，加入我们，你就是耀眼的明星。陕、甘、青、宁、新五省（区）肯德基、必胜客餐厅就近分配1．2年晋升餐厅经理；2．储备经理阶段6个月：2-3个月轮岗学习、2-4值班经理学习；3．副经理阶段6-8个月：排班学习、设备维养、订货学习；4．资深副经理阶段6-8个月：人力资源学习、财务管理学习；5．店经理：公关学习、品牌学习、商圈管理、门店运营；1．月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高，首年年薪约3.6-5.5万；2．六险一金：工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商业医疗保险（子女）；住房公积金；3．从入职第一个月起就缴纳六险一金，工资全额发放；4．入职第一年即有10个工作日的全薪年假；3天的全薪病假；5．婚假/丧假/产假/男员工护理假等全薪假期；6．晋升到餐厅经理：（1）满1年，绩效达标即可免费获得一定价值的百胜中国限制性股票，成为公司股东；（2）满2年，享受全家福商业保险计划（意外+重疾，涵盖配偶、父母、子女)，为家人的健康保驾护航；（3）满3年，享受补充购房福利计划，购房首付免息贷款及按揭利息补贴；1．做五休二；每日上班时间为9小时，其中工作时间为8小时，用餐休息时间为1小时第一轮HR线上面试，第二轮餐厅体验2小时，第三轮区域经理面试，可快速拿offer陕、甘、青、宁、新五省（区）肯德基/必胜客/塔可钟餐厅就近分配1．18-40周岁（身份证为准），男女不限，身体健康，吃苦耐劳，性格开朗；2．服务意识良好，亲切微笑，工作热情度高，责任心强，有优秀团队意识； 6-15 15-23 22-7 11-20 15-24 可灵活安排1．按小时计薪，多劳多得，全职兼职都享有全勤奖，综合薪资2000-4000；2．享受早晚班津贴，节假日3倍工资，全职享有五险一金福利；3．标准的营运培训，积极向上，团结协作，欢乐的工作氛围。工作容易上手，工作强度张弛有度，工作时间灵活有弹性；5.排班每周排定，如有特殊情况沟通可以调整（不会影响学业）；7.升迁发展：服务员→训练员→楼面经理→储备经理→副经理→资深副经理→餐厅经理。XAN_HR_Service.China@YumChina.com
十四、企业诚聘市县专职护路工作人员
为协助各市县护路办抓好日常工作，组织并开展铁路治安整治和宣传教育活动，督促落实各项工作任务。根据全区各铁路沿线形势发展需要，宁夏回族自治区铁路护路联防工作领导小组办公室委托我公司拟招聘派遣制市县专职护路工作人员，从事铁路护路联防工作。坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采用公开报名，统一考试，择优招聘。1.政治思想端正，拥护党和国家路线、方针、政策，具有良好的政治素养和道德品行。2.遵纪守法，作风正派，热爱铁路护路联防工作，责任心强，无违法犯罪记录和不良行为习惯。3.具有较强的工作能力、业务素质、组织协调、语言文字写作能力，具备熟练操作、应用电脑等办公设备能力和岗位要求的身体素质和能力。4.身体健康，五官端正，无传染性疾病，年龄25至40周岁，大学本科以上文化程度，具有实际工作经验或从事过政法综治工作者优先考虑。本次招聘按照报名、资格审核、笔试、面试、考察、体检、录用上岗的程序进行。劳务派遣人员，一经录用，与我公司签订劳动合同，缴纳社会保险，派遣至银川市兴庆区、西夏区和石嘴山市平罗县从事铁路护路联防工作。联系电话：0951-3922662 0951-3022155
十五、宁夏众成电气有限公司
公司主要承接箱式变电站,高低压配电柜,母线桥架,三箱类产品的生产销售及安装.是一家集生产,销售,安装,售后服务于一体的企业.因公司扩大业务,现面向社会公开招聘。职位要求：电气工程、电气自动化、机械制造等相关专业、社会相关人员及应往届毕业生（学历不限,经验不限），能够吃苦耐劳，适应性强，有上进心，有责任心。福利待遇:月带薪假四天;法定节假日休息,缴纳五险,提供餐饮及住宿。公司地址：永宁县望远人和中小企业创业园B3（西魏路）
十六、宁夏维安建设工程有限公司
宁夏维安建设工程有限公司成立于2017年6月，注册资本3000万元，是具有国家化工石油工程施工总承包三级资质的私有企业。主要负责厂内安装、检修、电气、电仪、日常维护等工作，在宁煤已保运施工长达13年之久。现有员工400人。合作单位神宁集团煤制油化工单位保运、中国石化十公司，宝丰能源等单位保运工作。任职要求：初中文化，必须干过大检修，年龄55岁以下，身体健康，有团队精神，无犯罪记录和不良嗜好。工作内容：主要负责液下泵，多级泵，减速机，离心机，搅拌机减速机，棒礳机，振动筛，筛风机，电机找正。任职要求：初中文化，动设备钳工能够独立完成工作，身体健康，有团队精神，无犯罪记录和不良嗜好。任职要求：年龄50岁以下，身体健康，持高低压电工证。（临电电工300元/日）管吃管住，工资按时发放，每年组织团建活动,根据情况缴纳保险
十七、某事业单位招聘信息
（2）持中级消防证，有军人或武警履历者、管理经验者优先；（3）身体健康、性格乐观阳光，能够熟练操控各类消防设备。报名时间：周一至周五上班时间（上午9:00-12:00，下午14:00-17:00）。请将个人简历、相关证书等报名材料打包发送至报名邮箱，文件命名为姓名+岗位。（请勿重复投递简历）
十八、中国平安保险股份有限公司宁夏分公司西夏支公司
中国平安保险股份有限公司宁夏分公司西夏支公司成立于2010年12月27日，经营范围包括企业财产损失保险、家庭财产损失保险、短期健康险、意外伤害险、建筑工程保险、安装工程保险、货物运输保险、机动车辆保险、船舶保险、能源保险、法定责任保险、一般责任保险、保证保险、信用保险、种植保险、养殖保险,代理国内外保险机构检验、理赔、追偿及其委托的其他有关事宜，经中国保监会批准的其他业务。1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到最好的网络营销的效果。1、专科学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力 。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；工作时间：上午8:00-12:00 下午14:00-18:00，三个月转正交保险
十九、宁夏协鑫晶体科技发展有限公司招聘公告
招聘要求：38岁以下，本科及以上学历，安全环境类相关专业，具有注册安环工程师资格证，3年以上安环管理工作经验。岗位福利：七险一金、季度劳保、生日礼金、节假日礼金、结婚礼金、生育礼金、高温补贴、专项奖励、年终奖、年休假、育儿假、免费通勤班车、餐补等各项福利。邮箱地址：songfeifei@gcl-power.com
二十、施瑞莱洗脸吧
1、年龄20 岁到35 岁，五官端正，形象大方，气质良好，及较好的亲和力；工作地区:宁夏银川市金凤区世茂悦府的1号门对面后海路204施瑞莱洗脸吧
二十一、银川润景企业管理服务有限公司
要求：普通话标准！性格开朗，有良好的人际关系！服从管理，有责任心，男女不限！年龄要求18-40岁，学历不限！工作经验不限，可接受应届生。薪资待遇：（无责底薪3000+提成+社保+项目分红+话补）提成500-1000不等，综合工资5000-8000工作地址：银川兴庆区万品汇A坐1813 1814 1815室
二十二、宁夏兆瑞电力工程有限公司
任职要求：学历不限、男性优先、能吃苦耐劳、责任心强，善于学习新知识，对电力安装调试试验有浓厚的兴趣，有一定的电力理论基础。薪资构成：实习工资3000+加班费，转正工资4-6K。1、进行项目相关资源的对接、拜访和引荐，积极开拓市场；2、进行项目早期商务谈判，包括早期意向对接、协助领导进行最终商务谈判及合同签订；3、协助公司领导对接资源方（政府领导、央国企民企高层及社会资源），建立良好的沟通渠道并定期维护；4、积极推进公司交办的项目，做出推进规划，及时进度反馈，逐步实现项目落地。薪资构成：无责任底薪3000+合同付款金额20%提成
二十三、龙渊凤栖（宁夏）电子商务有限公司
公司主要从事中国联通、中国电信线下业务拓展及售后服务项目，比如手机号卡、宽带业务的办理及其售后服务；同时还负责中国银联商户网格化运营管理项目；平安银行、宁夏银行商户多功能收款二维码业务拓展及售后服务。业务内容：联通、电信业务办理；银行收款码业务拓展。底薪3000+绩效1000-2000元+奖金+提成+工龄补助，五险一金、节日生日福利，提供住宿上班时间：周一到周五：8:30-18:00双休节假日休
二十四、急招枸杞包装工
女工优先，手脚麻利，年龄19-45岁，吃苦耐劳，无染发留指甲，最少连续工作10天，服从管理安排，每天能按时完成当日要求，长期的优先考虑
二十五、重庆市江津区江边酿酒有限公司
江小白是一家拥有全产 业链布局的综合性酒业公司。我们集高粱育种、生态农业种植、 技术研发、酿造蒸馏、分装生产、品牌管理、现代物流和电子商务为一体， 独创高粱酒酿造工艺“单纯酿造法”， 拥有江记酒庄和驴溪酒厂生产酿造基地、江小白高粱产业园，以及“江小白”、"江记酒庄”、“驴溪" 等高粱酒品牌。 “江小白” 已经成为年轻人首选的中国酒品牌，完成全国化布局，远销海内外20多个国家，并在国际上屡获世界级大奖。截至2018年，江小白在全世界顶级酒类赛事中共获61项大奖。 我们主张"简单、纯粹”的生活态度，坚持"Better Me、Live Young"的小白精神，坚持小众而独特的企业经营价值，做有长期价值的事业。 我们以“创享愉悦人生”为企业使命,致力于推动中国酒的利口化与国际化，实现传统中国酒的老味新生，为消费者、合作伙伴和员工创造愉悦的人生。任职资格：年龄18岁-38岁之间，高中以上学历，市场营销专业，有酒类销售经验者优先录用，男女不限。任职资格：大专以上学历，有一定的社会人脉资源，学习能力强，抗压能力强，有推广和独立策划运营品牌活动经验的优先，女性优先。试用期1个月，转正后，缴纳五险，就近安排工作区域，月休息4天，节日福利，旅游。简历发送至邮箱: lishubao@ijovo.com面试携带资料：个人简历一份，无犯罪证明，近期体检报告公司地址：宁夏回族自治区金凤区良田工业园区丰苑巷2-7号
二十六、湖北尚宝荣资本投资有限公司宁夏分公司
薪资构成：无责任底薪+绩效工资+业绩提成+全勤奖+各类补助公司福利：五险&周末双休&节日福利&年假&住房补贴&餐补&团建1、负责搜集有投资理财相关背景的新客户资料并进行沟通；2、通过微信与客户进行有效沟通了解客户需求，并完成kpi；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
二十七、丽枫酒店
丽枫酒店是一家中端加盟连锁酒店，隶属于锦江集团（中国区）。灵武市丽枫酒店管理有限公司是成立于2020年6月8日，位于灵武市东盛街与湖滨路交汇处，地理位置优越，交通便捷。酒店共六层，总建筑面积6140平方米，拥有客房96间，时尚早餐厅，悠闲的大堂吧；酒店设有独立的会议室，能够满足30人-150人的各种会务、商务、团餐要求。酒店秉承“以人为本，宾客至上”的经营理念，立志为每一位客户提供舒适、温馨、便捷的服务。岗位要求：高中以上学历；可熟练使用办公软件，形象气质佳，有上进心；年龄18岁-30岁。薪资待遇：2500-3500元/月+全勤+绩效+提成+工龄工资岗位要求：踏实肯干，服从岗位工作安排；年龄35-50岁。薪资待遇：2500-2800元/月+全勤+工龄工资岗位要求：有维修经验，服从岗位工作安排；（年龄35-50岁）岗位要求：可熟练使用办公软件，有酒店客房部管理三年以上经验优先；高中以上学历。
二十八、吴忠市加气工
2.安全意识强，吃苦耐劳，能严格遵守公司管理制度；3.如有操作证以及同业工作经历，学历条件可适当放宽。车用CNG/LNG加气服务，站内日常巡检及清扫等工作。1.工资3000-5000元/月，每周工作不超过48小时（需要倒夜班)；
二十九、舍弗勒（宁夏）有限公司操作工、目检员
因业务发展需要，现面向社会对外公开招聘轴承厂车间操作工20名、目检员5名，具体要求如下：1、操作工：男性年龄35周岁以内，高中及以上学历，应届毕业生或实习生均可。2、目检员：女性年龄35周岁以内，高中及以上学历，要求有质检类相关工作经验或工厂工作经验。1、12小时倒班制，两白两夜两休，月综合工资4500-5500元。2、入职当月缴纳五险一金，生日礼金及中秋节、妇女节礼金，新春红包等节日福利。
三十、宁夏红山河食品股份有限公司
1、年龄35岁及以上，本科及以上学历，财务、会计等相关专业，持有中级会计从业资格证，3年以上生产制造行业相关工作经验，5年以上财务工作管理经验；有新三板或上市公司财务工作经验者优先录用；2、熟悉企业会计准则尤其制造企业会计核算准则以及相关财务、税务、审计、金融等法规政策；3、掌握税法、会计及财务管理的相关知识，熟悉国家财务相关政策；有较强的成本管理、预算管理、财务分析能力；4、有较强的风险意识和规范意识，责任心强，细致严谨，能承受较强的工作压力。1、负责公司日常账务处理，按时编制各类报表，统计各项财务数据及内外部报送，确保财务信息及时准确、完整；2、负责公司的日常财务工作和税务工作，包含但不限于会计核算、单据审核、报表、纳税申报、为业务提供财务和税务咨询等；3、配合事务所完成年度审计、税审工作以及配合相关部门完成专项审计；4、对业务部门及子公司提供财务支持，开展财务分析、内审，财务报表合并；1、男女不限，年龄25-40岁，大专及以上学历，专业不限；2、具备 2 年以上大宗物料采购内勤、计划员等相关岗位工作经验；3、熟悉生产物料采购，熟悉如铁市场、生鲜市场物资采购；2、负责采购订单制作、确认、安排发货及对到厂材料的入库情况进行跟踪确认；5、填写有关采购表格、流程，与财务部对接合同发票管理、登记、邮寄、报销；薪酬待遇：3.5K-4K，实习期1-3月；其他面议。1、年龄25-40岁，2年以上流通渠道调味品零售、批发推广工作经验，有代加工合作工作经验优先；2、性格开朗，积极进取，具有团队合作意识，勇于挑战；3、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；4、语言表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，能适应短期出差。1、负责全国范围内调味品（火锅底料、烹饪料、辣椒酱等）代加工业务的开拓和维护；1、年龄30-40岁，本科及以上学历，食品相关专业毕业；食品行业5年以上独立研发工作经验；有成功开发食品相关产品案例；2、熟悉复合调味料、肉制品的研发方法、食品工艺及原料、工具；1、负责复合调味品研发过程：配方实验、工艺稳定、量产过程等；2、根据市场需求及定制类客户需求，制定并推动新品研发项目；3、负责建立及落地研发新品的标准体系：研发、产品升级、管控等；4、负责制定及推进系统、清晰的预制菜产品标准及操作流程；5、合理安排人员工作，承担技术传帮带和相关技术带头人工作；7、承担产品的中试、大生产的前期指导工作并组织编写新产品作业指导书；1、年龄25-40岁，大专或本科以上学历,中药学、食品工程等相关专业；4、能基本应用实验室仪器及设备,基本了解食品生产线工艺及设备；5、良好的书写能力,能熟练运用office等办公软件。1、协助部门领导完成新产品(复合调味料)项目研发及新产品研究工作；2、协助部门领导完成新产品研发项目的完整运行和实施,主要包括研发项目立项,配方及工艺设计、原料采购、小试、中试、试产跟进等相关工作；3、协助部门领导完成新产品稳定性研究及测试,建立产品的质量标准控制体系；4、协助部门领导完成编制产品相关工艺技术标准文件、企业标准编写及备案并协助 SC 认证等工作；薪酬待遇：3.0K-4K，实习期1-3月；其他面议。1、年龄25-35岁，大专及以上学历，2年以上类似岗位工作经验；2、能够熟练使用剪映、Pr等软件；能够独立开展视频拍摄、航拍等工作并具备后期视频处理的能力；3、熟悉微信公众号、视频号、抖音等主流自媒体平台属性；有一定的文案功底和策划能力。1、负责抖音、公众号等自媒体平台的短视频的剪辑、制作和发布等工作；1、年龄25-35岁，形象佳，性格外向，开朗大方，热爱烹饪；2、具备1年以上直播带货技能，临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力；1、完成公司直播安排，按照公司运营需要，出镜拍照、录制抖音等APP相关视频；2、复盘总结，根据数据反馈做出调整，优化直播内容、提高用户参与度、吸引粉丝、增强粉丝粘性；薪酬待遇：底薪+绩效+纯利润提点（综合薪资 5000+）。6、填写有关采购表格、流程，与财务部对接合同发票管理、登记、邮寄、报销；薪酬待遇：3.5K-4K，实习期1-3月；其他面议。福利待遇：餐补、节日福利、生日福利、年终奖、员工旅游、社保等。公司地址：吴忠金积工业园区江南路与开元大道交界处向南100米招聘要求：48周岁以下，吃苦耐劳，有责任心，高中及以上学历，适应倒班，有化工厂工作经验者优先。招聘要求：48岁以下，有责任心，熟悉分析检验工作，本科及以上学历，化工相关专业。招聘要求：大专及以上学历，化工或化工相关专业，48周岁以下，吃苦耐劳，能适应倒班。有化工厂工作经验者优先。招聘要求：大专及以上学历，化验分析或化工专业，有工作经验者优先。招聘要求：48周岁以下，本科及以上学历，机械、化工、自动化控制专业，扎实肯干，有责任心，应届生、往届生均可。薪资待遇：7万元-10万元/年，培养合格后，工资可另议。以上岗位，免费通勤车，缴纳五险一金，每月带薪休假4天，定期体检，生日福利，免费中餐等。面试人员到本单位面试请携带毕业证原件或复印件、身份证原件及相关材料证明，报名前请先打电话预约面试时间。男 年龄60岁以内，女 年龄55岁以内；均未享受养老保险退休待遇 回族主厨岗位工资和绩效工资5000元，需驻站，国家法定节假日，发放日工资三倍的加班费，一经录用与宁夏鑫源濠泽人力资源技术服务有限公司签订劳动合同，缴纳五项社会保险。使用抖音扫描下方二维码
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