留学生找工作 | 华夏银行大量社会招聘岗位来袭!

2023-06-30

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岗位方向一

华夏银行于1992年10月在北京成立。1995年3月，实行股份制改造；2003年9月，首次公开发行股票并上市交易（股票代码：600015），成为全国第五家上市银行。

截至2021年末，华夏银行总资产规模3.68万亿元，在全国122个地级以上城市设立了44家一级分行，79家二级分行，营业网点总数1008家，员工3.92万人，形成了“立足经济发达城市，辐射全国”的机构体系。在2022年7月公布的英国《银行家》全球1000家银行排名中，按一级资本排名全球第46位。

华夏银行福州分行成立于2005年1月，是华夏银行在福建地区设立的一级分行。下设泉州、龙岩、自贸区3家二级分行，对外营业网点达到19家，现有员工近600人。近年来，面对复杂多变的经济金融形势，华夏银行福州分行始终坚持融入主流、服务实体、坚守底线、深化改革、持续创新，质量、效益、规模、结构协同发展，秉承总行“诚信、规范、高效、进取”的企业文化，细化形成“勤奋奉献、敬业进取、改革创新、合规和谐”的分行文化理念，朝着全面协调健康可持续发展的目标不断迈进，监管评级稳步提升，2020年度综合评价位居系统第六位，获评“福州市银行业金融机构A类行”、地方“20年功勋企业”等荣誉。为满足业务发展的需要，诚邀业界有识之士、携手共创美好未来，相关招聘岗位要求如下：

一、基本条件

（一）身体健康，品行良好，遵纪守法，廉洁自律；

（二）具备良好的思想素质和职业道德，无违规违纪等不良记录；

（三）具备本科（含）以上学历；

（四）具备与岗位要求相适应的专业能力和综合素质，团队意识与责任心强；

（五）符合华夏银行亲属回避要求。

二、招聘岗位

三、报名须知

（一）请登录（https://zhaopin.hxb.com.cn）进行报名。

（二）请应聘者准确、完整填写简历和相关信息（学历需从高中起填写），保证信息真实性，并上传电子版免冠照片（其中证件照需为白底）；如所填信息与事实不符，我行有权取消应聘资格。

（三）经初审符合条件者，我行将通过电话、短信、邮件等方式通知笔试、面试等相关事宜，请确保提供的通讯方式准确有效，并及时关注招聘网站最新消息。

（四）在应聘过程中，应聘者填报的简历信息存在变更的，须及时更新并告知本行，如有瞒报，本行有权取消应聘资格并不予录用。

（五）在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

（六）请使用IE11及以下浏览器、360浏览器(IE兼容模式）、Edge浏览器（IE兼容模式）进行信息填报。

岗位方向二

华夏银行于1992年10月在北京成立。1995年3月，实行股份制改造；2003年9月，首次公开发行股票并上市交易（股票代码：600015），成为全国第五家上市银行。华夏银行太原分行成立于1998年4月，在全省拥有25家经营机构，形成了以太原为中心、辐射全省的金融服务体系。

华夏银行临汾分行成立于2018年1月，隶属于华夏银行太原分行。华夏银行临汾分行成立以来，积极融入地方主流经济，为地方发展提供高质量的金融服务，银行图书馆、爱心小屋等创新工作受到社会广泛好评。华夏银行临汾分行始终注重人才发展战略，坚持“向奋斗者致敬”，为有能力、想干事的青年英才提供广阔的职业平台。根据业务发展需要，为进一步加强高素质、专业化营销队伍建设，诚邀优秀营销精英助力加盟，共同实现双赢发展。

一、基本条件

（一）大学本科及以上学历，金融学、经济学、管理学、法律学类等相关专业优先，须具有相关金融从业经验。

（二）分管营销副行长、支行（营业部）、营销部负责人35周岁以下，其他岗位人员30周岁以下。

（三）身体健康，品行端正，诚实守信，无违法违纪违规等不良记录，符合我行亲属回避制度要求。

（四）条件优异者，年龄可适当放宽。

二、工作地点

临汾

三、招聘岗位及条件

（一）临汾分行分管营销副行长

1.从事金融工作5年以上，其中至少3年以上银行同级职务者优先；

2.熟悉银行相关业务产品，具有较丰富的营销管理工作经验，具有较强的营销拓展能力，良好的风险意识和管理能力；

3.具有良好的营销意识和沟通能力，有较丰富的市场资源。

（二）支行（营业部）、营销部负责人

1.从事金融工作4年以上，其中至少2年以上团队负责人及以上工作经验或在其他银行担任过同级职务者优先；

2.熟悉银行相关业务产品，具有较丰富的基层负责人或经营团队管理经验，具有较强的市场营销开拓能力，良好的风险识别防控能力；

3.具有较丰富的客户资源或有较强的开发、维护和服务客户的沟通能力及营销意识。

（三）客户经理（包含公司客户经理、零售客户经理）

1.金融从业2年以上且具有1年以上银行业务营销工作经历；

2.熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程，具备较强的学习能力和分析能力，无不良信用记录；

3.拥有较丰富的客户资源，具有市场营销开拓能力，良好的沟通协调能力。

（四）理财经理

1.金融（银行）从业1年及以上工作经历；

2.熟悉当地市场，了解和认识并遵守财私业务活动相关的法律法规、行政规章、监管要求，遵守理财业务操作规范和服务规范，无不良历史从业记录；

3.持有基金从业资格、保险从业资格等相关资格证书。

4.持有AFP/CFP/EFP/CPA/CHFP证书或同等水平证书者优先考虑。

四、报名须知

（一）请于2023年2月15日以前，登录（https://zhaopin.hxb.com.cn）进行报名。

（四）在应聘过程中，应聘者填报的简历信息存在变更的，须及时更新并告知本行，如有瞒报，本行有权取消应聘资格并不予录用。

（五）在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

（六）请使用IE11及以下浏览器、360浏览器(IE兼容模式）、Edge浏览器（IE兼容模式）进行信息填报。

岗位方向三

华夏银行天津分行成立于2005年1月，目前已在津设立24家经营机构，覆盖津城、滨城主要区域，现有员工将近600余人。天津分行始终坚持以人为本，积极打造“积极向上、风清气正、求真务实、和谐奋进”的企业文化，为员工职业发展创造良好条件，实行有竞争力的薪酬机制。华夏银行天津分行注重青年人才培养，愿为有志青年提供实现自我价值的成长舞台。因业务发展需要，现面向社会诚聘德才兼备、勇于挑战自我的优秀人才。

一、基本条件

（一）无违规违纪及不良记录。

（二）华夏银行系统内无亲属。

（三）身体健康。

二、招聘岗位及专业条件