玉溪市红塔区溪汇中学春季招聘公告

2023-07-05   


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玉溪市红塔区溪汇中学2023年春季招聘公告

玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪第一中学分校)成立于2007年7月,坐落于玉溪市区,是一所民办寄宿制完全中学。距离昆明80公里,从昆明乘高铁31分钟即可到达,交通便利。学校扩建后能容纳4000名学生就读,目前在校学生2360多名,48个教学班,教职工240多人。未来几年学校将逐年扩大招生规模。为提前储备优秀人才,学校现面向全国招聘以下各科教师,细则如下:

一、招聘职位

语文3名;数学3名;英语3名;物理2名;化学2名;生物2名;政治1名;历史1名;地理2名;美术1名;计算机1名。

二、招聘条件

(一)青年教师

1、有热爱教育事业的情怀,身体健康,诚实守信,品行端正;

2、“双一流”大学毕业生;各师范大学优秀师范毕业生;

3、持有学科教师资格证;

4、党员、演讲比赛获奖者、优秀学生干部、学生社团骨干者优先;

5、大学期间学习成绩优秀,曾获专业奖学金,具有扎实的教学基本功,普通话水平二级甲等以上,英语四级以上,优先;

(二)在职教师

1、热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬爱师生,教育教学和教育科研能力强;

2、学历为一本,具有五年及以上本学科教学经验;

3、年龄40岁以下(县级以上学科带头人、特级教师、中层以上领导干部、市级以上荣誉获得者可优先录用,年龄限制亦可适当放宽);

4、有班主任任职经历者优先考虑;

三、招聘程序

1、网上报名:应聘者请将个人简历、近期免冠一寸电子照、教师资格证、其他辅助证件及获奖证书等发送至邮箱:1208583278@qq.com,进行网上报名,文件命名为姓名+学科+学历。

2、电话通知试讲、面试。

3、通过考核者,学校与其签订《大学生三方协议书》或《教师聘用协议书》。

4、试用期达到学校要求的,学校与其签订劳动合同,正式聘用。试用期的待遇和在校教师同工同酬。

5、聘用后于2023年8月15日左右报到。

四、工资待遇

1、年薪:初中教师满工作量工资15万起步,高中教师满工作量工资18万起步,优秀教师工资不封顶。注:两个班数学课时为满工作量。

2、免费就餐;提供住处。

3、定期为老师体检。

4、班主任津贴2500元/月。

5、每学年结束,学校根据每位教师教学任务的完成情况下发年终奖。

6、按国家规定购买五险一金,享受学校节假日福利。

7、聘任后将参加玉溪市教育局系统的职称评定和晋升。

8、聘任后教师子女入学可享受优惠政策。

五、联系方式

1、电话:18008776167(李老师)

2、邮箱:1208583278@qq.com

玉溪四季鸟语花香,冬天温度不低于5摄氏度,夏天温度不超过28摄氏度,是一座美丽的康养城市,更是理想的教书治学之所。
学校以“以人为本,安居乐业”为管理思想,组建了一支来自五湖四海的优秀教师队伍。学校为他们提供温馨的居住环境,免费就餐,同时为他们搭建各种学习交流平台,使教师能够全身心地投入到教育教学中去。目前我校在职教师130多名,其中云南师大毕业生30多人,西北师大毕业生30多人,还有华中师大、山东师大,陕西师大、西南大学、武汉大学、兰州大学、中国人民大学、上海交大、华东师大、哈尔滨师大、东北大学、云南大学等各大知名院校优秀毕业生组成。他们以校为家,兢兢业业,为学校的中考、高考创造了奇迹!
溪汇中学,今天已跃入发展快车道,正向着精品学校奋进!溪汇中学全体老师,学校因他们而辉煌,他们因学校而出彩!玉溪市红塔区溪汇中学,期待优秀的你加入,共创学校的辉煌未来!

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