年薪12.5万元!广州度招聘辅警70人!

因工作需要，广州市公安局决定面向社会公开招聘刑事技术助理（辅警），现将有关事项公告如下：

一、招聘职位、人数、范围及工作职责

（一）招聘职位：刑事技术助理。由广州市公安局统一调配使用，工作地点分布在广州市各区，需要24小时值班或轮流值班，大部分岗位的工作环境以户外为主。

（二）招聘人数：70人（男性63人，女性7人）。

（三）招聘范围：面向社会公开招聘。

（四）工作职责：协助民警开展现场勘查、刑事技术检验、法医助检、电子信息（含视频）处理、接警止付、预警劝阻等警务辅助性工作。

（三）报考年龄要求：

1.报考人员年龄在18至30周岁（即1993年2月20日至2005年2月20日出生）。

2.现在广州市公安机关刑事技术岗位工作且具有3年以上刑事技术工作经验的警辅人员，年龄可放宽至35周岁（即1988年2月20日后出生）。

（四）具有正常履职的身体条件，无精神病史，有良好的心理素质和临场应变能力；无纹身、无口吃、无重听、无色盲，矫正视力4.8以上，无明显生理缺陷及特征。

（五）服从组织管理和工作安排，身心健康，具有良好体能，责任心强，勇于担当，能吃苦耐劳，能适应长期夜班值勤的岗位需要。

12.其他不适宜从事警务辅助工作的。

三、报名及资格审核

（一）报名方式：现场报名。

（二）报名时间：2023年2月27日至

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2023年3月1日（3天），上午9:00至11:30，下午14:30至17:00，逾期不接受报名。

（三）报名地点：广州市白云区白云大道北路1708号，广州市公安物证鉴定中心。

（四）资格审核：报考者须提供如下材料：

1.《广州市公安机关刑事技术助理招聘报名表》（附件1,包括随附的《考生体能测试成绩表》）。

报名表中的内容除“本人承诺事项”栏需要本人亲笔书写签名和签署日期外，其它的内容（含相片）均要求采用电脑录入后再使用A4纸双面打印，随附的《考生体能测试成绩表》请排版在背面页一并打印。

2.身份证原件及复印件；

3.户口本原件及复印件；

4.学历、学位证明原件及复印件（可登录学信网自行打印认证证明或提供由省教育厅出具的学历认证报告）；

5.中国人民银行2022年9月1日之后出具的《个人信用报告》及复印件；

6.近期正面免冠同版小一寸照片2张；

7.符合在广州市公安机关现从事刑事技术岗位工作满3年以上的报考人员应提供所在单位出具的相关证明（须政工部门盖章）；

8.国有单位正式员工报考需出具所在单位同意报考书面证明。

应聘人员须按要求提供以上资料原件和复印件（A4纸规格），提交材料时请将《广州市公安机关刑事技术助理招聘报名表》及其它材料的复印件按以上目录顺序排列。审核通过的退回原件，复印件不予退回。审核不通过的，不予报名。

报名材料审核通过的人员，马上参加下一环节的体能测试，请务必留意相关要求。

报名材料审核、体能测试均通过的人员，在报名现场领取准考证。

四、考试

考试采取体能测试、笔试、面试相结合的方式。

（一）体能测试。

体能测试在报名时资格审核通过后举行。

体能测试主要测试应试人员的身体素质情况，达标标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行，测试项目为：纵跳摸高、4×10米折返跑，测试成绩分为合格和不合格（具体成绩标准见附件2），两项测试成绩均合格的才能确定为体能测试合格。体能测试不合格者，不能进入笔试。

考生需根据上述体能测试项目的要求，提前备好运动着装、跑鞋等服装及必要的用品用具，认真阅读相关注意事项。考生务必根据本人身体情况自行决定是否参加体能测评，在体能测评过程中因本人原因造成的一切不良后果由考生本人承担。同意参加体能测试的，须现场签署《安全承诺书》。

（二）笔试。满分为100分，采取闭卷方式进行。

1.笔试时间及笔试地点以准考证上的信息为准。

2.笔试内容：《综合能力测验》。

笔试主要考察综合素质能力，不指定考试用书。考生凭有效准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。

考试作弊，直接取消报考资格。

笔试成绩在笔试举行后的3至7个工作日内在广州市公安局门户网站（广州市公安局网站：http://gai.gz.gov.cn，下同）上公布，请各位考生留意并自行查询。

（三）面试。

1.面试人数：笔试成绩合格的考生(以60分为合格分数线)，依笔试成绩高低排序，分别按男、女性招聘人数1:2的比例由高至低确定面试对象，遇有放弃的，依次递补至参加面试名单发布的前一个工作日。如面试对象未达到上述比例，已参加笔试并具有成绩的人员可全部参加面试。

开展面试工作的通知连同入围参加面试的人员名单，在公布笔试成绩的3个工作日后7个工作日内在广州市公安局门户网站上公布。

2.面试成绩：面试满分100分（面试成绩按四舍五入保留小数点后2位），以60分为合格分数线。面试成绩不合格者，不列为体检人选。面试时考生须持本人身份证原件参加面试，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试成绩当场公布。

（四）综合成绩：按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算得出考试总成绩，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位；考试总成绩合格分数线为60分，低于60分不予聘用。

五、体检和考察

（一）体检。在考试总成绩中分别按男、女性招聘人数1:1的比例从高到低确定体检人员名单。如体检不合格或自动放弃体检的，将在总成绩合格的考生中按成绩高低顺序依次递补体检人选。体检项目达标标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》（粤人社发〔2010〕382号）执行。体检在指定的医院进行，体检费用（约570元/人，不含加检、补检）由应聘人员自理。

体检的时间、地点另行通知，在面试结束的3个工作日后7个工作日内在广州市公安局门户网站上公布。

（二）考察。对体检合格的应聘者进行政审和组织考察。考察工作根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》的相关规定进行，主要考察考生的政治思想表现、道德品质、业务能力、遵纪守法等情况，并核实其是否符合应聘资格条件。考察不合格或者放弃考察资格的，可在总成绩合格考生中依次递补考察人选。

六、公示与聘用

考察合格的，确定为拟聘用人选。在广州市公安局门户网站上公示5个工作日。公示结果影响聘用的、放弃聘用的、未在规定时间内报到的或发现其他问题不可聘用的，取消聘用资格。招聘单位可以按照考试总成绩在合格分数线内从高到低依次递补人选。

七、薪酬待遇

按国家有关规定签订劳动合同（首次签订劳动合同期限一般为3年，续签期限根据实际情况依法依规约定），试用期为六个月；试用期满后按人均包干经费12.5万元/人/年的标准统筹计发工资待遇（包括单位及个人的五险一金部分），具体工资待遇与包干经费预算分配情况、个人工作绩效情况相关，存在一定浮动区间。试用期工资按80%支付。

八、其他注意事项

（一）考生报名前需认真阅读本公告。考生须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或提供虚假情况的，或在应聘过程和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，即取消报考资格，所签聘用合同无效，必要时追究相关责任。

（二）准考证是考生参加招聘各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证；证件不齐或证件与报名登记表不一致的，不得参加。

（三）资格审查贯穿招考工作全过程，应聘人员填写的报名信息及递交的证明材料须真实有效，如在招聘过程任何环节发现应聘人员提供的材料、信息不实或不符合招聘岗位资格条件仍参加考试的，该应聘人员本次考试成绩无效，取消录用资格，造成后果由应聘人员自负。

（四）在招聘组织实施过程中，将按照广州市疫情防控有关要求落实防疫措施，必要时将对有关防疫要求进行适当调整，请各位应聘人员理解、支持和配合。

（五）同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类院校毕业生、具有岗位所需专业资质和专门技能的人员，以及符合岗位要求的就业困难人员。

（六）因工作岗位的特殊性,在试用期或岗前培训期间发现有癫痫病、癔病、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)的，或存在上述症状的既往史的,以及存在精神活性物质滥用和依赖情况的,或被证明不符合录用条件的,依法解除劳动关系。

（七）本次招考不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

招聘工作咨询电话：020-83128977

咨询时间：星期一至星期五上午9：00-11：30，下午14：00-17：00

本公告由广州市公安局负责解释。

广州市公安局

2023年2月20日