三级甲等公立医院招聘4人!正在报名

山东第一医科大学附属省立医院（山东省立医院）2023年公开招聘高级岗位工作人员招聘简章

一、招聘单位简介

山东第一医科大学附属省立医院（山东省立医院）始建于1897年，迄今已有126年历史。医院现已发展成为集医疗、科研、教学、预防保健、指导基层为一体的大型综合性三级甲等公立医院。在全国三级公立医院绩效考核国家监测指标排名居全国第20位，考核等级为A+;中国医学科学院中国医院科技量值(STEM)排名第32位，所有医疗专业进入科技量值学科排行榜前100强。现已为山东省内首屈一指、全国知名的历史名院。

二、招聘岗位和人数

根据省人力资源社会保障厅《2022年度省属事业单位公开招聘工作实施方案》的要求，结合工作需要，我院拟面向社会公开招聘高级岗位工作人员4名，具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，热爱医疗、科研事业；

3.有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件；

4.具有正常履行岗位职责的身体条件；

（二）岗位条件

岗位所需要学历、学位、专业等详见岗位汇总表。

四、招聘程序

（一）发布招聘信息

通过山东第一医科大学（山东省医学科学院）网站（http://www.sdfmu.edu.cn/）和山东第一医科大学附属省立医院（山东省立医院）（http://www.sph.com.cn/）网站面向社会发布招聘信息。

（二）报名与资格审查

1、报名

（1）报名时间：自简章公布之日起7个工作日。

（2）报名方式：报名人员登录山东第一医科大学附属省立医院（山东省立医院）（http://www.sph.com.cn/）相应链接进行报名及信息查询，按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过，报名信息不能更改。报名人员有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报考人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

2、资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

（三）面试

面试人员形式为由医院组织专家对应聘者进行学术答辩及专业能力测试，主要对应聘者的综合素质、语言表达、仪表形象、业务水平等方面进行考察。面试时间以医院网站公布及面试通知为准。

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