海纳川海拉电子(江苏)有限公司招聘简章
2023-07-06
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职位类别：测试工程师
工作地区：丹徒区上党镇
学历要求：统招本科以上学历
专业要求：通信、计算机、电子相关专业
工资待遇：10000-15000元/月
试用期时间：6个月
招聘人数：1人
岗位说明：
1.确保工厂内设备正常运转；
2.确保设备严格按照标准检测，杜绝不良品流出；
3.提高设备一次通过率、减少复测率，提升产能；
4.提高Debug分析能力，减少报废率。
职责说明：
1.设备操作规程、设备管理制度及维护保养制度等文件的拟制编写、并主导实施
2.全面支持生产设备故障排除/闪存/ ICT/ RF/功能/EOL等测试设备的维修保养
3.深入分析设备数据及趋势，诊断设备故障/ 合格率低的根本原因，并提出有效的改进措施。
4.监控和优化测试设备的性能，以达到循环时间、合格率和停机时间的目标，使设备处于良好的运行状态
5.为生产提供技术支持，为技术员和操作人员做技术培训，确保其技能不断提升
6.新设备的评估、请购及验收
7.建立并执行标定和维护计划，制定设备的维护指导书/检查表，保持测试设备的持续优化，分析和订购必要的备件，并编制备件清单。
能力要求：
1.汽车电子行业工作经验；
2.具备较强的沟通协调能力和抗压能力；
3.熟练掌握ICT、RF、FCT、EOL和Debug分析技术；
4.熟练运用常见办公软件和CAD、SolidWorks等绘图软件。
联系方式：潘思雨，15962947750
研发主管
职位类别：研发主管
工作地区：丹徒区上党镇
学历要求：统招本科以上学历
专业要求：工程，电子或者机械
工资待遇：20000-25000元/月
试用期时间：6个月
招聘人数：1人
职责说明：
1.指导开发过程，授权开发任务，必要时与研发团队和项目经理进行任务分配。组织协调研发资源和其他相关部门资源。
2.熟悉、提升、指导和激励员工，商定运功评估KPI和培训计划，编制合理的薪酬建议以提高部门绩效水平，员工创造力和工作积极性，以及质量、成本意识和职业安全意识。
3.根据公司商业规划，合理规划内部/外部人力及其他资源，实现公司业务计划。
4.上级主管安排的其它工作。
能力要求：
1.5年以上汽车行业研发部门工作经验；
2.具有很强的硬件或机械研发背景
3.熟悉产品研发流程和主机厂；
4.优秀的沟通能力和影响力；
5.英语口语能力好优先。
联系方式：潘思雨，15962947750
SMT操作工
职位类别：普工
工作地区：丹徒区上党镇
学历要求：中专及以上
专业要求：不限
工资待遇：4500-6000元/月
试用期时间：4个月
招聘人数：5人
岗位说明：
1. SMT和Assembly设备前期协助搬运，协助安装。
2. 执行日常设备维护保养。协助工程师参与月度和年度保养。
3. 根据生产计划，执行生产任务，严格按照作业指导书操作。
4. 按照生产安全规定与工艺劳动纪律，规范作业，做好“5S”,保证生产作业安全和工作现场整洁有序。
5. 部门经理安排的其他工作内容。
能力要求：
1.有SMT相关经验优先，熟悉FUJI贴片机、DEK印刷机等为佳。
2.对电烙铁有一定了解。
3.18-38周岁
4.能适应倒班
联系方式：李文佳，18652874753
职位类别：质检员
工作地区：丹徒区上党镇
学历要求：中专及以上
专业要求：不限
工资待遇：4500-6000元/月
试用期时间：4个月
招聘人数：2人
岗位说明：
1. 根据检验指导书，对产品进行全检和抽检并正确记录检验结果；
2. 对由于变更导致的产品状态更改进行跟踪，包括对产品进行标识，获取断点号等；
3. 在检验过程中/后，对过程产品做好检验状态标识，对不良产品作适当追踪并报告至相关过程质量工程师；
4. 对所发现的不良品及时进行区分隔离通知质量工程师，由质量工程师进行处理；
5. 运用5S方法确保工作场所的整洁有序。
能力要求：
1.熟悉产品外观检验要求，由外观检验产品经验，行业不限；
2.看懂检验指导书；
3.做事细心、踏实，有责任心，服从工作安排；
4.遇事能积极主动沟通反馈，有一定抗压能力；
5.积极主动的学习态度和能力；
6.18-38周岁，能适应倒班
联系方式：李文佳，18652874753
1.全年13薪+年终奖，入职缴纳五险一金，另有补充商业险、子女商业险等。
2.免费提供工作餐；定期聚餐；带薪年假；年度体检；年度拓展团建；过节费。
3.工会福利：生日会；各类节日活动。
4.白领弹性工作时间，工作环境好，氛围融洽，团队年轻有活力。
5.车间环境良好，全年恒温恒湿，无烟无尘，公司免费提供劳保用品。
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