2月25日莲花最新招聘信息
2023-07-06
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招 聘
江西美特芯新能源有限公司2017年成立，座落于县升坊工业园B区，主要研发与生产销售锂离子电池。
新的一年既是一个新的起点，随着公司的茁壮成长 ，需要不断的注入新的血液，诚邀一群志同道合的年轻人共同发展！现面向社会诚聘以下职位，有意者请踊跃报名。
1、二车间20名 男女不限 年龄（18~50）岁
2、三车间10名 男女不限 年龄（18~50）岁
以上职位能上白夜班者优先！工作与平时表现突出者经考核可提升为公司部门管理。
本公司订单稳定，待遇丰厚，有意者请到公司人事部面议 ！招聘我是认真的，2023年江西美特芯新能源有限公司欢迎您的加入！
江西赛纳威制造有限公司
公司简介
江西赛纳威制造有限公司是一家集研发设计、生产制造、销售服务于一体的智能房车制造企业。公司由具备10多年房车制造经验的团队组建，注重科技创新、研发投入和人才引进，充分利用智能制造、产业模块化、设计在线化以及IOT等物联网技术，实现房车个性化及标准化的高度统一，为大众提供安全、个性的高品质房车产品，从源头解决消费者的房车体验需求。
公司引进了德国的先进房车生产技术、配套供应链及专业生产线和检测设备，基地 占地500亩，配有生产车间、质检车间及技术研发办公数据大楼，开发形成了丰富的赛纳威房车产品线，包括自行式B型C型房车、拖挂式房车等。未来公司将利用自身优势，开展国内外房车技术合作交流，成立以房车文化体验为核心的研究与制造工程中心。
人才招募
检验组长 巡检组长 外检组长
岗位职责：
1、负责组织对整车的质量进行检验，履行鉴别、把关、反馈、报告的工作职能，确保整车检验工作有效进行。
2、认真执行部门质量方针、目标，不断提高产品质量。
3、严格贯彻执行公司质量方针、目标、指标、行使质量控制与管理，以预防为主，保
4、负责跟踪验证产品质量检验标准、规程的合理化（是否能够满足于生产及流程），避免或减少发生检验规程文件差错及缺陷，满足现场生产要求。
5、对产品质量的检验过程进行控制和管理，负责最终产品质量的控制与管理。
6、负责制定整车检验班组的工作流程、作业标准，明确责任，并适时修订或更新。
7、负责整车质量的分析与信息的收集、整理、反馈及存档管理；
8、负责运用统计技术对整车装配中发现的问题进行数据分析和质量控制管理。
9、负责编制发放工厂内部质量问题通报和质量整改通知书。
10、负责公司内部、质量信息反馈的传递、储存和督促、整改及跟踪管理。
任职资格:
1、大专及以上学历；
2、熟练使用各种标准量具、非标量具和检验设备；
3、能看懂图纸，熟悉公司的检验流程；
4、有3年以上相关工作经验，能熟练使用办公软件。
IE工程师
岗位职责：
1、制定产品生产各工序的标准工时；
2、编制产品生产工艺流程、作业指导书、品质要求等工艺文件；
3、负责车间生产现场流水线的设置、布局和重新规划，并制作生产线配置图；
4、规划并提供设计、制作车间应有的设备、治工具、夹具、辅助设施并加以改善；
5、负责建立计价数据库，参与产品加工单价的核算，并有效控制人工成本；
6、负责产品在生产过程各工序动作研究、改善及方法的创新；
7、负责车间人员定额、定编的规划，人员效率现况研究及未来需求计划的提出；
8、领导安排的其它工作。
任职要求：
1、大专及以上文化程度，工业工程或理工类专业；
2、3年以上工作经验，熟悉IE相关知识及QC七大手法及精益生产相关知识；
3、熟悉五金、汽车零部件产品加工工艺流程；
4、熟悉AUTOCAD绘图软件。
PE工程师
岗位职责：
1、新产品的导入，试产、生产的指导，现场异常问题的及时处理；
2、生产工艺的改善、产品性能及结构方面的改善、包括工艺指导书的编写等；
3、负责产线制程异常分析、追踪、处理，做到对产品良率的掌控及问题点的反馈追踪，4、负责制程改善专案的计划、实施、改进；
5、领导安排的其它工作。
任职要求：
1、大专及以上文化程度，机械或理工类专业；
3、有3年以上现场PE工作经验，同时参与过项目管理工作，能独立处理项目异常；
4、了解五金加工工艺（如冲压、折弯、焊接、前处理、电泳、静电喷涂等）
5、熟练操作AUTOCAD、SolidWorks等绘图软件；
6、有汽车或汽车零部件加工企业工作经验优先。
人事行政经理
岗位职责：
1、全权负责人事行政部的管理工作；
2、建立健全公司的各项规章制度，规范岗位作业流程，对部属员工和部门公共资源进行合理有效的整合；
3、根据公司发展规划，拟定人事行政部整体规划工作及整改方案并组织实施；
4、对公司组织架构的调整提供合理建议，规避人才管理风险，构建人才梯队，健全并完善公司的培训机制；
5、规范人事异动流程，健全公司绩效管理体系，净化人才环境并激发员工的工作积极性和主动性；
6、负责公司各类公文和制度的拟定和推行，严格把控公文、制度的质量和运行效果；
7、发展并宣扬公司的企业文化，建立公司相关的福利政策，增强员工对企业的归属感和团队凝聚力；
8、增进部门间的沟通，加强跨部门配合协调工作；
9、负责组织安排各类会议、公务接待活动的筹备及会务工作；
10、负责公共关系的维护，并保持良好的联系，及时获得相关政策支持；
任职要求：
1、行政管理、人力资源管理等相关专业，本科及以上学历。
2、 接受过系统的行政管理、人力资源管理等相关知识的培训。
3、 具有5年以上集团性公司工作经验，3年以上相同岗位管理工作经验。
品牌策划
岗位职责
1、负责及时的制定和修改品牌推广计划，并监督参与执行。
2、负责公司各部门的推广活动的审核设定。
3、参与公司相关推广合同的谈判和审核。
4、参与公司的经营管理，参与拟订公司品牌推广方案，有效利用和管理相关资源，加强内部培训和品牌建设。
5、及时准确的反映公司整体品牌形象推广成果。
6、负责部门年度品牌推广计划的制定和任务分解。
7、搜集最新行业的相关信息，从品牌战略角度出发，提出管理建议方案。
8、负责设计部工作实施过程及实施效果。
9、参与组织产品设计的总体规划，按照公司品牌设计要求，组织落实设计公司VI、品牌VI，公司宣传册，产品宣传册，单页，折页的设计工作。
10、按照规范求进行平面设计，空间设计，效果等选择和确认工作。
11、组织落实公司办事处，代理商网点，展会等各类装修设计工作。
任职要求：
1、大专及以上学历
2、5年以上相关工作经验，熟悉品牌推广及运作流程。
3、具备较强的专业知识以及一定的经验管理知识。
4、具备营销知识，法律知识，文书写作能力.
5、熟悉办公软件操作，网络应用能力。
6、较强工作责任心，原则性较强，有团队精神，思维具有开放性。
市场推广
岗位职责
1、帐户结构管理，负责后台账户搭建及账户结构优化，并实时监控账户消费。
2、对账户计划进行合理规划预算，及时安排续费，确保账户正常推广。
3、推广创意管理，负责创意新增，并根据创意数据报告，优化创意，撰写符合网民偏好的创意，提升广告吸引度。及时更新高级样式、闪投样式等多样化展现方式，提升广告点击率。
4、投放地域管理，合理设置广告投放地域，提高推广效果的有力保障。
5、昨日账户数据统计分析，实时账户消费监控，实时排名监控，整体效果监控。
6、新媒体（拼音、快手、小红书、头条等）及社交媒体(微信、微博、论坛等)持续输出内容，更新动态，爆光推送。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、市场营销等相关专业；
3、3年以上市场推广经验
4、熟悉品牌建立基本知识及熟悉新媒体传播基本知识，对行业市场有一定的认知能力。
5、有较强的活动策划能力；
6、有较强的组织沟通协调能力。
销售客服
岗位职责
1、通过线上平台客户线索的对接，收集，整理，及时有效反馈给业务部；
2、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息；
3、了解客户需求，对其购买提供专业咨询；
4、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、大专以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。
业务经理
岗位职位：
1、高效配合电销客服部的客户线索接收。
2、熟悉和掌握公司产品的规格、性能、用途、售价、配置等相关信息。
3、掌握公司产品的销、存情况，对各种产品的畅销和滞销情况要及时向区域总监汇报4、认真执行上级领导下发的工作任务指标，遇到问题及时反馈。
5、引导客户定购预算，提供公司产品预算报价和价格建议。
6、负责合同签订过程中的谈判工作。
7、组织各项市场推广展会工作。
8、协助收款，保险、售后等相关服务工作。
9、了解市场及竞争对手情况，做好信息反馈工作。
10、做好服务工作， 对客户负责，完成任务及跟进工作等其它工作。
11、根据客户和项目需求，可随时出差。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、 具有3年以上销售经验；
3、亲和力强，执行力强，善于沟通和协调能力。
4、熟练操作办公软件，具有敬业精神。
销售总监
岗位职责：
1、主持销售部的工作，组织实施公司决议和分管领导安排的工作。
2、组织制定销售部的工作计划，组织实施公司下达的营销计划。
3、根据公司下达的工作目标和指标，制定销售部的考核指标；组织内部考核和评价，签认内部考核结果，提出对内部人员的奖惩意见。
4、根据公司经营目标，组织制定和落实各项销售管理制度、管理规程、业务流程；并完成公司销售队伍的建设。
5、参与项目的提供前期可行性论证、项目整体规范方案和产品定位论证,提供专业性的意见和建议,为项目投资决策数据支持。
6、员工关系的维系及促进。
7、根据公司既定营销策略制定项目营销行动计划，组织编制、审核项目销售计划及整体销售费用预算。
8、检查销售人员执行销售流程的情况,以保证销售活动正常进行。
10、组织安排负责项目销售动态分析,分析项目的市场、广告、客户等回馈信息，为公司决策提供依据。
11、组织完成团队的销售目标。
12、负责做好部门内员工的培训、考核、管理工作。完成营销总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、市场营销、运营管理相关专业大专以上学历；
2、具有5年以上销售管理经验 ；
3、具有较强的解决复杂事物的能力，沟通与协调能力强。
4、有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力。
大区总监
岗位职责：
1、组织制定销售团队工作计划，组织实施营销中心下达的总计划分解。
2、根据营销中心下达的工作目标和指标，组织内部考核和评价,签认内部考核结果,提出对内部人员的奖惩意见。
3、主持客户服务的工作，组织实施公司决议和营销总监安排的工作。
4、负责对客户服务工作进行整体规划，编制管理及工作流程，经部门审批后贯彻执行。
5、根据公司项目整体营销计划，制定本阶段客户服务工作的计划和目标要求。
6、协助业务经理完成销售任务，同时组织业务经理完成相关的客户服务工作。
7、整理客户个人资料及房车所有权档案资料，联系客户办理相关手续。
8、负责做好区域内业务人员的培训、考核、管理工作。
9、负责本区域市场开发，市场分析，同行调研工作。
10、及时做好上级领导交待的其它各项事宜。
11、根据客户和项目需求，可随时出差。
任职资格
1、大专及以上学历
2、具有5年以上的销售经验
3、对市场营销有深刻认知、具有敏锐市场感知、把握市场动态和市场方向能力。
4、具备大型活动的现场管理能力，有胆识、执行力强。
5、工作严谨、积极热情、吃苦耐劳、具有良好服务意识，团队合作精神。
6、具有高度的工作热情，优秀的沟通、协调组织与开拓能力。
数控编程
任职要求：
1、能熟练使用编程软件，负责数控加工中心CNC编程；
2、解决处理CNC加工过程中所出现的异常，从而对程序进行校对；
3、有责任心、具备团队协作力，对加工过程中的产品有自己的思路与见解；
焊工
任职要求：
1、男性；年龄50岁以下。
2、熟手，从事焊工工作3年以上。
3、身体健康，无传染病史。
激光下料、折弯工
岗位职责：
1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成领导交办的临时工作；
任职要求：
1、年龄50岁以下，身体健康；
2、从事相关工作3年以上工作经验；
3、吃苦耐劳，有责任心。
木工
任职要求：
4、男性；年龄50岁以下。
5、熟手，从事木工工作3年以上。
6、身体健康，无传染病史。
联系电话：19079967211李小姐；
地 址：莲花县工业园E区
江西胜龙牛业有限公司招聘信息
企业介绍：
江西胜龙牛业有限公司2016年5月成立于江西省萍乡市莲花县，是一家集良种繁育、牧草种植、饲料生产、肉牛养殖、有机肥生产、屠宰分割、牛肉深加工、冷链物流、专卖连锁、品牌运营等业务板块版块为一体的高标准化肉牛全产业链集团。公司旗下已成立胜龙广州销售有限公司，广东牛人食品有限公司等10余家子公司，开设连锁专卖店300余家，自建牛人商学院，与中国农大、华中农大、江西农科院等高 等院校和科研院所建立了长期的产学研合作关系， 通过“三合作”“六统一”扶贫牛养殖模式，已帮助3000余户农户增收致富，连续五年取得有机认证证书，先后荣获全国农业技术协同推广示范基地、全国畜禽养殖标准化示范场、省级龙头企业、省级扶贫龙头企业抗疫情保供应先进集体、江西名牌产品等多项国家、省市级荣誉称号。
岗位信息
一、牛场饲养员（10名，男女不限)
要求: 1、年龄55岁以下，身体健康，具备吃苦耐劳的精神。
2、会开农用车的优先考虑，夫妻档的优先考虑。
3、因养殖场分布在莲花县各乡镇，上班地点不确定，且要求住场。
4、薪资待遇：3000-4000元，购买意外险。
二、采购(1名，男)
要求：1、年龄35岁以下，驾龄两年以上，需适应出差。
2、熟练使用办公软件；有良好的谈判技巧，对市场变化有敏锐度；
3、具有良好的沟通表达能力、团队合作精神，抗压能力强；
4、薪资待遇：4000-5000元，购买社保，单休。
联系电话：18179953876（王） 15870075360（罗）
工作地点：莲花良坊镇布口村
招 聘
江西塔罗亚科技股份有限公司，位于莲花县工业园A区，公司主要生产面板灯，投光灯，吸顶灯，轨道灯，筒灯、路灯等，现因业务发展需要，急需招聘以下岗位：
1、业务员1名：
男女不限，有销售经验，有较强的学习能力及沟通能力，有LED灯具的工作经验者优先考虑，工资3000-5000元。
联系电话：17779910058 (宋）/17779903436（贺）
公司地址：莲花县工业园A区
2023年2月24日
江西智奇压缩机有限公司
招 聘
江西智奇压缩机有限公司成立于2018年12月26日，位于莲花县升坊工业园B区，注册资本500万元整，经营范围包括工业机械设备研发及技术转让，是一家专业从事螺杆压缩机核心部件和整机研发、销售服务一体的螺杆机企业，是示范性智能制造型高新技术企业。
现因工作需要，招聘以下职位：
一、测试员：2名
要求：男，45岁以下，工作认真负责，头脑灵活，有责任心，有空压机测试工作经验及懂基本电工操作，有电工证者优先。
二、女普工：数名
要求：男女不限，年龄45岁以下，身体健康，踏实肯干能吃苦，服从安排。
三、焊工：2名
要求：男，年龄50岁以下，身体健康，服从安排，会看图纸，能熟练操作空压机焊接工作经验者优先。
四﹑仓管：2名
要求：男，48岁以下，工作认真细心、有责任心、做事积极主动，会开叉车，有仓库收发料工作经验，有叉车证优先。
请有意者携带本人相关证件前来公司人事部面试。
（周一至周六：上午8：00-12：00；下午：12：30-17：00）
联系人/地址：
彭女士：19170905368
刘女士：17379961118
地址：莲花县升坊工业园B区江西智奇压缩机有限公司。（红海力集团）
招 聘
江西中源智能装备有限公司由德哈哈压缩机（上海）有限公司投资，项目总投资1.5亿元，共占地面积20亩，厂房建设面积13000平方米，主要从事激光专用型喷油螺杆空压机和节能型双级压缩空压机生产、研发、销售。因公司生产需要，现向社会诚聘以下精英人士：
一、采购员：1名
要求：1.高中及以上学历，2年以上采购员相关工作经验；
2.熟悉采购流程，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
3.熟练操作使用办公软件，工作认真细致，责任心强，有良好的职业道德和操守。
薪资：工资面议
二、电话销售：多名
要求：1.熟练操作ERP系统软件；
2.了解电力行业相关产品知识，2年以上相关工作经验；
3.具有较强的沟通协调能力；有亲和力、声音甜美，熟悉短视频制作与推广。
薪资：2600-4500元/月
三、普工：1名
要求：男，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，年龄55以
下。
薪资：2600-4500元/月
福利待遇：包食宿、享受法定节假日、节日福利、生日礼品等
有意者请携带本人身份证前来公司面试
联系人：朱小姐 15579919896
地址：莲花县升坊工业园电商中心正对面
▍编辑部微信：lhzx7221302 来源：莲花县人力资源
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