招聘啦!中国社会科学院相关院属单位招聘合集(13)

2023-07-06

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（括号中为招聘截止时间）

中国社会科学院文学研究所2023年度第一批专业技术岗位工作人员招聘公告（2023年3月5日）

中国社会科学院经济研究所2023年度第一批专业技术人员招聘公告（2023年3月12日）

中国社会科学杂志社《中国社会科学》英文版与《国际社会科学杂志》编辑部2023年度公开招聘编制外聘用制人员采编业务岗的公告（2023年4月30日）

中国社会科学院中国廉政研究中心招聘科研助理（财务助理）公告（2023年3月5日）

中国社会科学院考古研究所三星村遗址联合考古队招聘启事（2023年3月21日）

中国社会科学院考古研究所青海都兰热水项目组2023年招聘启事（2023年2月28日）

中国社会科学院考古研究所陕西第一工作队2023年招聘启事（2023年2月28日）

中国社会科学院文学研究所2023年度第一批专业技术岗位工作人员招聘公告

一、单位简介

中国社会科学院文学研究所作为国家最高的文学研究机构，是中国社会科学院规模最大的研究所之一，成立于1953年2月22日，由郑振铎任所长﹐何其芳任副所长。1955年归属中国科学院。1964年外国文学各研究组分出，另建外国文学研究所，从此文学所的研究范围主要是中国文学。1977年原中国科学院哲学社会科学学部改为中国社会科学院，文学所随之改称为中国社会科学院文学研究所。

二、招聘人员基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守我国宪法和各项法律法规，恪守职业道德和社会公德，爱岗敬业，廉洁自律。

（二）坚持正确的政治方向和学术导向，具有良好的学风、道德修养和职业操守。

（三）应具有博士研究生学历学位，其中，国内应届毕业生能如期毕业且顺利取得国家教育主管部门认证的学历、学位；留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料；出站博士后需在2023年6月前通过出站考核。

（四）有较强的科研工作能力；具备岗位所需专业能力，具有较好的研究能力和学术功底，具备良好的学术发展潜力，有较成熟的学术研究规划，在国内外发表或出版过高质量的学术论文或专著。

（五）具有团结协作精神，身心健康。具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作。

（六）熟练掌握一门外语，达到学术交流水平。

（七）年龄一般不超过35周岁（1988年1月1日后出生），特别优秀的年龄最多可放宽至40周岁（1983年1月1日后出生）；国内应届毕业生年龄按国家和北京市有关要求执行。凡在入学前签订了定向培养和委托培养协议的定向生、委培生等，不属于本次招聘范围。

（八）招聘所需的其他必要条件及符合国家和我院规定的其他条件。

三、招聘人员范围

国内应届毕业生（京内生源）、国内应届毕业生（京外生源）、京内户籍社会人员、博士后出站人员、留学人员。

四、招聘岗位、数量及专业

上述专业代码参照目录为教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008更新版）》《研究生教育学科专业目录（2022年）》。对于所学专业接近但不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系，确认报名资格。

五、岗位职责

1.参与文学所重点课题或院青年启动基金项目，按期完成课题；

2.基本了解本学科国内外现状和发展趋势，熟悉和掌握必要的专业资料，每年发表1篇有一定学术水平的论文或研究报告；

3.积极参加各种学术活动，在科研工作中向资深研究人员请教，认真学习，开拓眼界，不断提高，每年以读书报告会的形式在研究室汇报工作。

六、招聘程序

（一）招聘信息发布。发布招聘信息之日起至2023年3月5日。

（二）资格审查：按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定参加考试人选，未通过资格审查的不再另行通知。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位招聘人数的比例原则上达到3:1方可开考，达不到该比例的，在考试开始前经集体研究视情况减少该岗位招聘计划。

（三）考试：考试采取面试方式，由所面试考核小组设置面试内容。具体时间地点另行通知。面试总分为100分，80分及以上的进入下一阶段程序。

（四）业务考察：由所聘用委员会成员和学术委员会成员共同进行业务考察，按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行。应聘人员原则上获得实际到会专家人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序。按照1:1的原则，以得票数量多少进行排序，确定进入下一阶段人选，若票数相同，按考试成绩确定排名。

（五）实习：实习时间不超过两周，通过实习确认是否适应岗位工作要求。

（六）体检：实习期满合格的，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，同时对应聘人员进行心理健康测评。

（七）政治考察：体检合格的，进行应聘资格复审和政治考察。

因应聘人员放弃或实习、体检不合格等原因造成人选空缺，经研究，可视情况按该岗位业务考察获得2/3以上赞成票的人员中，按得票由高到低顺序依次递补，或不再递补并相应取消该岗位招聘人员数量。

因疫情影响，实习、体检、政治考察等程序可视情况调整先后顺序进行。

（八）所党委集体研究决定拟聘人选：综合前期体检、实习、政治考察等情况，所党委集体研究决定拟聘人选。

（九）公示：在招聘公告发布渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。

（十）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核聘用人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案，确定为聘用人选。

（十一）办理入职手续：人事教育局备案后，办理入院报到手续。

七、待遇

按照国家和我院有关规定，享受事业单位编制内人员工资福利待遇。

八、报名方式

应聘人员请于2023年3月5日前：

（一）登录中国社会科学院公开招聘平台http://cass.gjzhaopin.cn/，注册个人账号并按系统要求填写信息，上传所需材料完成报名并提交纸质版材料。(招聘平台技术支持联系电话：010-87700082；政策咨询联系电话：010-85195434 ）

（二）纸质版材料须按以下目录顺序装订成整册（A4），通过快递邮寄至：北京市东城区建国门内大街5号中国社会科学院文学研究所党办人事处，纸质材料概不退回。

1.《中国社会科学院应聘人员登记表》（详见中国社会科学院公开招聘平台）；

2.个人简历（重点对科研能力、科研经历、主持或参与科研项目及取得成绩进行介绍，招聘报名表中已有内容无需赘述）；

3.身份证正反面及户口本（首页、户籍页）复印件；

4.最高学历学位证明（复印件）；

5.学术成果类获奖证明（复印件）；

6.成果目录、代表作（复印件）及博士论文或博士后出站报告(尚未完成提交初稿或提纲)。

九、报名联系方式

联系人：乔老师夏老师王老师

联系电话: 010-85195434

联系地址：北京东城区建国门内大街5号中国社会科学院科研大楼文学研究所党办人事处710室

邮政编码：100732

中国社会科学院文学研究所

2023年2月15日

中国社会科学院经济研究所2023年度第一批专业技术人员招聘公告

一、单位简介

中国社会科学院经济研究所是国家全额拨款事业单位，是以经济学综合性、基础性问题为主要研究领域，以重大经济理论和现实问题研究为主要研究方向，坚持学术研究与智库研究并重的综合性经济研究机构。

经济研究所现设23个机构，分别为：办公室、科研处、人事处、习近平经济思想研究室、政治经济学研究室、《资本论》研究室、宏观经济学研究室、微观经济学研究室、发展经济学研究室、公共经济学研究室、中国经济史研究室、中国现代经济史研究室、中国经济思想史研究室、外国经济思想史研究室、经济增长研究室、人工智能经济研究室、经济体制改革研究室、收入分配研究室、《经济研究》编辑部、《经济学动态》编辑部、《中国经济史研究》编辑部、《经济思想史学刊》编辑部、图书馆（网络中心）。

二、招聘人员基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律；

3.具有扎实的经济学专业基础，学风端正、治学严谨、热爱科研事业；

4.具有一定的科研工作能力，在核心学术刊物（核心期刊以《中国人文社科学核心期刊（2018）》为准）上发表过有一定水平和影响的学术论文；

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作；

6.年龄一般不超过35周岁（1988年1月1日后出生），其中京外生源国内应届毕业生年龄执行国家及北京市有关规定执行，具备副高级专业技术职务（不含资格）且特别优秀的，年龄可放宽至40周岁（1983年1月1日后出生）；

7.应聘人员需具有博士学位，其中国内应届毕业生能如期毕业并取得国家教育主管部门认证的学历学位，留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料；

8.符合国家和我院规定的其他条件。

三、招聘人员范围

国内应届毕业生（京内生源）、国内应届毕业生（京外生源）、京内户籍社会人员、博士后出站人员、留学人员。

四、招聘岗位、数量及专业

（一）科研岗位

招聘数量：3名。

专业要求：经济学（02）。

（二）编辑岗位

招聘数量：1名。

专业要求：经济学（02）。

五、岗位职责

（一）科研岗位

1. 基本了解经济研究相关学科国内外现状和发展趋势，熟悉和掌握必要的专业资料以及研究工作的基本方法；

2. 在高级研究人员的指导下，参加集体项目和重点课题的研究，担任科研助手；能够承担所级或青年课题，独立开展研究工作；

3. 每年作为第一作者在经济类核心期刊发表1篇具有一定学术水平的研究报告或学术论文；

4. 加强业务学习和培训，深入基层了解实际，外语水平达到学术交流要求；

5. 参加国内外学术活动，承担交办任务。

（二）编辑岗位

1. 主要做好编辑工作，同时参与相关领域的学术研究；

2. 完成稿件初审任务，联系作者对初审稿件进一步修改；

3. 完成稿件的编辑、加工和交叉校对，负责当值责编期内清样的通读；

4. 接受和完成研究所和编辑部安排的其他工作。

六、招聘程序

（一）发布招聘信息：发布招聘信息之日起至2023年3月12日。

（二）资格审查：按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定符合条件人选。通过资格审查的人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况经研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

（三）笔试：满分为100分。合格分数线为60分，成绩达到合格分数线的按照岗位招聘人数1:3比例确定进入面试环节。达到合格分数线的人数不足比例要求的，按实际人数进入下一阶段。

（四）面试：满分为100分，80分及以上的进入下一阶段程序。

（五）业务考察：由所学术委员会和所聘用委员会共同召开会议进行业务考察，按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行。应聘人员原则上获得实际到会人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序。按照1:1的原则，以得票数量多少进行排序，确定进入下一阶段人选，若票数相同，由在场专家根据应聘人员现场表现、成果发表情况以及与招聘岗位的适合度对票数相同人员进行二次投票，按得票数量多少进行排名，确定进入下一阶段程序的人员。

（六）实习：实习时间不超过两周，通过实习确认是否适应岗位工作要求。

（七）体检：实习合格的，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，同时对应聘人员进行心理健康测试。

（八）政治考察：体检合格的，进行应聘资格复审和政治考察。

因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成人选空缺，经研究，可视情况按该岗位业务考察获得2/3以上赞成票的人员中按票数由高到低顺序依次递补，或不再递补并取消该岗位招聘。

因疫情影响，实习、体检、政治考察等程序可视实际情况调整先后顺序。

（九）所党委集体研究决定拟聘人选：综合考试、业务考察、体检、实习、政治考察等情况，所党委集体研究决定拟聘人选。

（十）公示：在招聘发布公告渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。

（十一）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核拟聘用人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案，确定为聘用人选。

（十二）办理入职手续：人事教育局备案后，办理入院报到手续。

七、待遇

按照国家和我院有关规定核定。

八、报名方式

应聘人员可登录中国社会科学院招聘网站http://cass.gjzhaopin.cn/注册个人账号并按系统要求填写信息，上传以下报名材料完成报名。

报名材料：

1.《中国社会科学院经济研究所应聘人员情况简表》；

扫码获取情况简表

2.身份证复印件、户口首页及本人页扫描件；

3.博士学位论文（未完成博士学位论文的提供论文提纲）、博士后出站报告（仅出站博士后提供）、代表作2篇、获奖证明、工作经历证明等电子版或扫描版材料；

4.最高学历学位证书扫描件及学历学位认证书（国内学历认证，可在“学信网”查询生成；国内学位认证，可在“学位网”查询生成），暂未取得相关证书的应届毕业生可暂不提供；

5.留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料；

6.职业资格证（仅应聘编辑岗人员提供，如没有，可暂不提供）。

联系人：程老师刘老师

联系电话：010-68034421

中国社会科学院经济研究所

2023年2月24日

中国社会科学杂志社《中国社会科学》英文版与《国际社会科学杂志》编辑部2023年度公开招聘编制外聘用制人员采编业务岗的公告

中国社会科学杂志社是中国社会科学院直属单位。编辑出版以《中国社会科学》《中国社会科学报》和中国社会科学网为龙头的“九刊两报一网”，在学术界、理论界拥有广泛而深刻的影响力。因事业发展需要，现面向全国诚聘优秀人才。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

根据工作需要，计划公开招聘编制外聘用制人员。

《中国社会科学》英文版与《国际社会科学杂志》编辑部编辑岗1人

二、招聘岗位要求

（一）基本要求

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，无违法违纪记录。

2.坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律。

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作。

（二）具体招聘条件及人数详见附件《中国社会科学杂志社<中国社会科学>英文版与<国际社会科学杂志>编辑部2023年度引进聘用制人员需求表》。岗位学历要求为报考者已获得的最高学历，岗位专业要求为报考者已获得的最高学历对应专业。专业参考目录为《学位授予和人才培养学科目录（2018年版）》《普通高等学校本科专业目录（2020年版）》。

三、岗位待遇

编制外聘用人员待遇。正式聘用后，由人事部门根据本人学历、职称、职务等资质条件和聘任的岗位级别核定工资待遇。按照国家和北京市的规定，本社为聘用人员办理五险一金。

四、应聘程序

（一）初审。根据报名条件和要求，用人部门对应聘人员资格进行初审，并将通过初审人员名单交至人事部门。

（二）笔试安排。根据用人部门和人事部门对应聘人员进行的初审情况，确定参加笔试人选，参加笔试人数与招聘人数的比例一般不小于3：1。笔试成绩满分100分，考试成绩合格分数线为60分。成绩达到合格分数线的，根据考试成绩由高到低顺序，按照岗位招聘人数1：3比例确定业务考察人选。若合格分数线以上人数达不到该比例的，确属亟需人才，可按实际人数进入业务考察环节。

（三）业务考察。按照个人陈述、提问答辩、评议等程序进行。最终根据应聘人员笔试成绩、业务考察成绩以及与招聘岗位的适合度，综合研究确定拟聘人选。

（四）试用。按照岗位1:1比例，安排试用。

（五）体检。试用人员到指定医院体检。

（六）政审。由试用人员原单位或档案所在地提供政治表现鉴定。

（七）按照有关规定签订劳动合同，办理入职手续。

五、报名方式

应聘人员下载并按照应聘岗位要求填写《中国社会科学杂志社公开招聘报名表（采编业务岗）》（见附件）。将报名表及其他相关材料，通过电子邮件形式发送至应聘岗位指定报名邮箱，报名表电子版文件名和邮件标题统一命名为“应聘报名：姓名+应聘岗位”。每人仅可应聘一个岗位。

六、报名时间及联系方式

报名截止日期：4月30日

报名邮箱：77278105@qq.com

联系人：张老师

联系电话：85885045

七、其他要求

（一）应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将取消录取资格。

（二）应聘人员应确保联系方式准确无误，保持通讯畅通。因电话或邮件联系不畅造成无法通知到本人的，后果由应聘人员承担。

（三）公开招聘工作全程严格落实国家及北京市新冠肺炎疫情防控要求，如因疫情防控等特殊情况需调整相关工作安排，将提前另行通知。

（四）中国社会科学杂志社对本次招聘享有最终解释权。

附件：

1.中国社会科学杂志社《中国社会科学》英文版与《国际社会科学杂志》编辑部2023年度引进聘用制人员需求表

扫码获取需求表

2.中国社会科学杂志社公开招聘报名表（采编业务岗）

扫码获取报名表

中国社会科学杂志社

2023年2月13日

中国社会科学院中国廉政研究中心招聘科研助理（财务助理）公告

中国廉政研究中心是中国社会科学院最早一批专业化智库，成立于2009年12月8日，目前是国内最有影响力的廉政智库之一，现由中国社会科学院社会学研究所代管。因科研工作需要，拟招聘科研助理（财务助理）1名。

一、岗位职责

负责财务报销工作，协助开展外出调研活动，组织学术会议和论坛，参与成果编辑、校对等工作，开展国内外学术联络等相关工作，完成领导交办的其他工作。

二、应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，无违法违纪记录和失信记录。

2.坚持正确的政治方向和价值取向，为人正直，具有良好的道德修养和职业操守。

3.身体健康，工作踏实，任劳任怨，责任心和主动服务意识强，有团队和奉献精神，适应出差要求和较快工作节奏。

4.硕士学历以上，具有会计学、统计学、审计学、政治学、社会学、法学等相关学科背景，具有廉政研究和纪检监察工作经验者优先。

5.热爱文字工作，有较强的研究能力或潜力，乐意从事科研助理（财务助理）工作。

6.有公益心，从事过志愿者等活动优先考虑。

7.年龄一般在30岁以下。

三、工作地点

北京市东城区建国门内大街5号。

四、岗位待遇

1.择优录用后，签订劳动合同。

2.工资按事业单位编制外合同工标准执行，并缴纳社会保险、公积金。

3.参与课题项目可获得相应报偿。

4.享受国家法定节假日，双休。

五、需提交的应聘材料

1.个人简历。

2.学历、学位证书扫描件。

3.证明有研究能力的材料。

六、招聘程序

1.报名：有意应聘者，请于2023年3月5日前，将简历和材料电子版发送至：zglzyjzx@126.com，邮件标题：应聘科研助理（财务助理）岗+姓名+手机。

2.简历通过者，我们会和您联络安排面试，面试时间另行通知。

3.根据面试及试用期表现情况研究决定是否长期聘用。

七、报名咨询

联系方式：010-85195127

联系人：孙老师

中国社会科学院中国廉政研究中心

2023年2月24日

中国社会科学院考古研究所三星村遗址联合考古队招聘启事

三星村遗址联合考古队组建于2022年，主要从事江苏省常州市金坛区三星村遗址的考古发掘和研究工作。为适应业务发展需要，经中国社会科学院考古研究所批准，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、基本要求

1、具有考古学、文物与博物馆学或相近专业大专及以上学历，硕士研究生学历者优先；

2、身体健康，品行端正，责任心强，吃苦耐劳，有良好的集体意识、组织协调能力和执行力；

3、熟悉电脑办公及图像处理软件，掌握Office、Photoshop、CAD、ArcGis等操作软件，并掌握测量、摄影者优先；

4、热爱田野考古工作，年龄在40周岁以内。有过田野发掘、文物修复、美术（绘画）等工作经历的优先。

二、工作地点及内容

工作地点：江苏省常州市金坛区

工作内容：从事考古勘探、发掘以及文物修复、绘图、照相、资料整理等工作

三、报名及录取程序

1.个人向考古队提交简历及应聘资料（身份证、学历学位证电子版），邮件主题填“姓名+应聘报名”，发送至邮箱303368757@qq.com；报名截止日期2023年3月21日。

2.考古队对应聘资料进行审核、筛选，符合条件者通知面试，时间地点另行通知。

3.面试和体检合格后，进入试用期。

4.试用期间表现优秀者，由考古队上报考古研究所申请办理正式录用手续，实行聘用制，与考古研究所签订劳动合同。

5.联系人：李老师。　

四、聘用管理及有关待遇

1、实行劳动合同聘用制，人事关系委托人才交流中心管理；

2、试用期为一个月，由考古队按实际工作天数发放工资。被正式录用后，与中国社会科学院考古研究所统一签订劳动合同，按规定缴纳社保医保并享受国家规定的福利待遇；

3、基本工资按月发放，并据实际出勤，按标准发放田野、整理补助。

中国社会科学院考古研究所

三星村遗址联合考古队

2023.2.21

中国社会科学院考古研究所青海都兰热水项目组2023年招聘启事

青海都兰热水项目组是由中国社会科学院考古研究所和青海省文物考古研究所共同组成的联合考古队，组建于2018年，下属于中国社会科学院考古研究所汉唐考古研究室，主要从事青海省海西蒙古族藏族自治州都兰县热水乡的热水墓群的考古发掘与研究工作。为适应业务发展需要，经中国社会科学院考古研究所批准，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、基本要求

1、具有考古学、文物与博物馆学或相近专业大专及以上学历，硕士研究生学历者优先；

2、身体健康，品行端正，责任心强，吃苦耐劳，能够适应长期在高原一线工作，有良好的集体意识、组织协调能力和执行力；

3、熟悉电脑办公及图像处理软件，掌握Office、Photoshop、CAD、ArcGis等操作软件，并掌握测量、摄影者优先；

4、热爱田野考古工作，年龄在35周岁以内。

二、工作地点及内容

工作地点：青海省海西蒙古族藏族自治州都兰县热水乡

工作内容：从事考古勘探、发掘以及文物修复、绘图、照相、资料整理等工作

三、报名及录取程序

1.个人向考古队提交简历及应聘资料（身份证、学历学位证电子版），邮件主题填“姓名+应聘报名”，发送至邮箱zhoujing0815@126.com；报名截止日期2023年2月28日。

2.考古队对应聘资料进行审核、筛选，符合条件者通知面试，时间地点另行通知。

3.面试和体检合格后，进入试用期。