奋进春天,让招聘热实现人生价值的转化

春节过后，全国各地掀起了一场提振信心的“抢人大战”。宁夏启动“2023春风行动•就业援助月”活动，组织300余场招聘会；湖北省秭归县开启“春风行动”就业招聘会；网络主播在山东省烟台市芝罘区直播招聘；有的企业甚至将“招聘会”开到火车站……无论是传统的招工模式，还是数字化的网络招聘模式，招聘规模或大或小，招聘氛围异常浓厚，广大求职者和招聘单位的双向奔赴佳话频频传出，热火朝天的招聘景象更是今年经济强势发展，人民信心高涨，幸福生活指数上升的最好的预兆。

今年各地火热的招工景象，也侧面反映出行业正在复苏，岗位缺口明显。三年来，多行业规模、员工等结构发生变化，导致人才流失。房贷、车贷、养老、教育等一些看似柴米油盐酱醋茶的生活琐碎，实则正是大多数人奋斗的目标，成为压在就业者身上的责任与重担，但这不应该成为我们就业选择迷茫的借口，走向成功的羁绊。 

首先，我们要坚信信心比黄金更贵，自己是独一无二的，总有一个岗位适合自己。同时我们要清醒认识到，不要盲目自信最终陷入“高不成低不就”的自负漩涡；其次，招聘行业鱼龙混杂，不乏一些滥竽充数的企业，以“高薪”为幌子，实施诈骗。我们要保持慎重的就业择业态度，选择真正属于自己的橄榄枝。新时代网络发展迅猛，数字化经济已深入我们生活中的各环节，快递、外卖成为生活调味剂，特别是年轻就业者，我们大可以从中挖掘潜力，选择美食博主、直播带货、旅游直播、线上培训等新业态，一方面规避就业陷阱风险；另一方面简单易操作，就业成本低；再一方面，更是自己热爱的行业，日常工作中充满活力，提振信心，可谓是一举三得。

一元复始，万象更新。春天孕育着希望，招聘热、就业热，全国各地洋溢着“招贤纳士”的欣欣向荣景象，让应聘者把主动权牢牢握在手中，尽情在岗位上实现自身价值，为开启更加美好的人生规划提供有力支撑，实现人生价值的转化。

文/顾超博

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