西昌市融媒体中心招聘10名工作人员

西昌市融媒体中心公开招聘工作人员简章

因工作需要，西昌市融媒体中心现委托西昌人力资源开发有限公司面向社会公开招聘10名工作人员，现将相关事宜公告如下（本简章同时在西昌人力资源开发有限公司官网

http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx）及西昌人力资源开发有限公司微信公众号发布）。

（一）招聘名额

本次招聘名额共10名，具体岗位招聘条件见附件《西昌市融媒体中心公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》（以下简称《岗位表》）。

（二）招聘对象及范围

1、全国范围内符合招聘岗位所需条件的人员,其中《岗位表》中工作年限，是指截止公告发布当天，在工作中累计满足岗位所需的工作年限，具体要求详见《岗位表》；

2、学历、专业、年龄及岗位要求的其他条件详见《岗位表》。

（三）报考条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵纪守法，品行端正，服从岗位调整安排；

3、身体健康，能正常履行招聘岗位职责；

4、具有良好的政治、业务素质和道德品行；

5、已取得相应毕业证（学位证）者；

6、符合招聘岗位的其他资格条件。

（四）凡有下列情形之一的，不得报考

1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的；

2、因存在犯罪嫌疑被立案侦查，尚未侦查终结的；

3、曾因违法行为被公安机关打击、处理的（包括劳动教养、收容教育、收容教养以及强制隔离戒毒）；

4、有较为严重的个人不良信用记录的；

5、曾被辞退或者开除公职的；

6、现役军人；

7、国家法律法规等规定不得聘用的人员。

(一)报名方式：

本次招聘采用网络报名的方式。

(二)报名时间：

2023年3月6日上午8：30—2023年3月10日下午17：00。

(三)报名网址：

http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx

（四）报名手续和要求

1.网络报考者在西昌人力资源开发有限公司官网http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx如实填写自己的报名信息，如隐瞒有关情况或提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，一切责任由本人承担。

2.工作证明材料审核

报考条件中所要求的相关证书须发送至邮箱：xcrzzpb2021@163.com进行审核。证书审核时间截止至2023年3月10日下午17:00。

3、考生需在报名成功后及时查看报考信息，报考信息审核通过后请按时缴纳笔试考务费50元，缴费时间截止至2023年3月10日下午19:00，逾期视为自动放弃；进入面试者需另缴纳面试考务费 80元。

笔试报名人数与岗位录用名额之比不得低于3：1。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该岗位的招聘计划。调减或取消岗位的情况，将及时公告。

（一）时间：2023年3月14日（若有延期，将在“西昌人力资源开发有限公司”微信公众号发布通知）

（二）请考生自行登录报名网站

http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx打印准考证。

本次招聘采用笔试和面试相结合的方式。考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩50%。

（总成绩=笔试成绩×折合比例+面试成绩×折合比例）。

（一）笔试

笔试科目《综合知识》，考试时间120分钟。具体时间和地点详见笔试准考证。

（二）面试

1.笔试结束后，根据参考人员笔试成绩和具体招聘岗位的招聘名额,从高分到低分按2:1的比例确定进入面试人员名单。成绩相同的考生，可一并进入面试。进入面试的考生，凭本人身份证领取面试准考证（领取时间将在微信公众号上通知）。

2.进入面试的考生，须携带本人身份证、毕业证、相关证书、2002年以后毕业的须提供《教育部学历证书电子注册备案表》（登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/， 点击"学历查询"后，按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》），进行现场资格复审，审原件，收复印件。资格复审合格后凭本人身份证领取面试准考证。面试时间和地点详见《面试准考证》。

3.请考生密切关注“西昌人力资源开发有限公司微信公众号”，自行查看资格复审及面试有关通知。

（三）体检

1.笔试面试结束后，按总成绩从高分到低分等额确定进入体检（若总成绩相同，以笔试成绩高低确定名次；若笔试成绩相同，则以任职资格优先条件确定）。

2.体检由西昌人力资源开发有限公司和用人单位共同组织实施，时间另行通知。（体检参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行）。体检费用自理。

3.考生在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，给予其不予聘用的处理。考生在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消聘用资格并按考试作弊处理。

4.因考生自动放弃或体检不合格出现的空额，经用人单位研究同意后可进行递补。如需递补，则按考生总成绩从高分到低分依次等额递补，如总成绩并列，按面试成绩确定递补人员。

（四）政审

西昌人力资源开发有限公司将对进入体检的考生进行政审，政审不合格者不予录用。

（五）聘用及管理  

1.试用期2个月，试用期满后经考核无异议的人员由西昌人力资源开发有限公司派遣至西昌市融媒体中心工作。在服务期内工作表现差，工作态度不端正和违法、违反各管理制度，可随时解除合同。

2.西昌市融媒体中心对应聘人员进行考核，考核合格人员按《西昌市行政事业单位临聘人员管理办法》进行管理。

（六）聘用待遇

工资待遇按单位用工批文规定执行。

严格招聘纪律，对违反考试、体检和政审纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试、体检和考察资格，已被聘用的取消聘用资格；对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应的处理。

（一）请考生在整个招录期间确保通讯畅通，联系方式发生变更的，应主动及时告知招考部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

（二）笔试准考证、面试准考证两证的打印及领取都需凭本人身份证。且各准考证、身份证是考生参加每一个环节的重要证件，请妥善保管。

（三）本次招考有关岗位调整、笔试与面试成绩等相关事宜公示在西昌人力资源开发有限公司微信公众号，请考生主动、及时查看相关公告。错失公告信息造成的后果概由考生本人负责。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导（培训）班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、辅导（培训）班、辅导（培训）网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

咨询电话：0834-6966010、6966011（工作日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）

西昌人力资源开发有限公司（招聘部）

西昌人力资源开发有限公司

2023年3月1日

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