248人!贵州地区今日招聘汇总
2023-07-06
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贵阳市工业投资有限公司2023年公开招聘简
一、单位简介
2009年4月,经贵阳市委、市政府授牌成立贵阳市工业投资(集团)有限公司,主要承担投资产业导向、融资综合服务、工业经济结构战略性调整和国有资产战略重组推进等业务。2019年1月,以贵阳市工业投资(集团)有限公司为主体,将市属工业类、商贸服务类、产业投资类、资产经营租赁类等大小数百家企业进行重新整合,组建成立贵阳市工商产业投资集团有限公司。2022年10月,按照市委、市政府市属国有企业优化重组要求,剥离与工业关联度不高的商业板块,公司更名为贵阳市工业投资有限公司并挂牌(简称“贵阳工投”或“市工投”),成为全市唯一一家以工业命名的市属国有企业。
公司目前拥有全资企业20家,控股企业15家,重要参股企业18家,旗下持有贵州轮胎、贵州燃气、贵航股份、贵阳银行等多家优质上市公司股份。系统内党组织125个,党员2400余人,在册职工近1.4万人,资产总额达431亿元,2022年实现营收144亿元、利润总额3.5亿元。
未来,贵阳工投将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的二十大精神,把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,抢抓“强省会”行动机遇,围绕“强省会”首先强产业、强产业重点强工业、强工业聚焦强制造业,奋力开创企业高质量发展新局面,全力以赴为“工业强市”作出新贡献。
二、招聘岗位(具体要求见附件1)
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一、招聘原则
公司人才甄选以岗适其人、人适其岗、人岗匹配为宗旨;坚持公平、公正、公开、择优的招聘原则。
二、招聘方式
本次招聘活动将采取面向社会公开招聘的形式。
三、招聘对象
(一)拥护中国共产党、拥护社会主义、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、踏实敬业、具备良好职业道德和操守。
(二)身体健康,具有正常履行职责的身体条件。
(三)具有良好的政治素质、强烈的事业心、责任感和团队合作精神。
(四)具备符合岗位要求的知识、技能与工作经验,以及良好的计算机运用能力。
(五)管理级岗位还应具备一定的管理能力与带团队的能力。
(六)有以下情况的人员不予招聘录用:
1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的,有过反党反社会言行的;
2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的;
3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的;
4.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的;
5.正在接受立案审查的或尚未给予结论的;
6.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的;
7.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其它情形。
四、招聘岗位及应聘要求
具体详见附件1(2023年贵州黄牛产业集团公开招聘岗位表)
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一、招聘人数及岗位
全县计划招聘城镇公益性岗位73人,具体岗位见附件1。
二、招聘对象
具有镇远县户籍,在公共就业服务机构进行失业登记并持有《就业创业证》,有劳动能力和就业愿望,在劳动年龄内,符合下列条件之一的人员(以《就业创业证》登记为准):
(一)就业困难人员。1.男年满50周岁、女年满40周岁及以上失业人员;2.持《残疾证》的残疾失业人员;3.享受最低生活保障的失业人员;4.连续失业一年以上的长期失业人员;5.失去土地的农民转为城镇户口的失业人员;6.就业困难的高校毕业生;7.省人民政府确定的其他就业困难人员。
就业困难的高校毕业生具体包括:1.城镇零就业家庭或享受最低生活保障家庭的高校毕业生;2.在校期间申请并获得了助学贷款的高校毕业生;3.父母双方(单方)持《残疾证》,全部或部分丧失劳动能力或本人持《残疾证》的高校毕业生;4.学生在校期间家庭发生重大变故或灾难,经民政部门认定属社会扶助对象的高校毕业生;5.登记失业一年以上仍未就业的高校毕业生。
(二)零就业家庭成员。是指法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业状况的城镇居民家庭中的登记失业人员。
同等条件下,优先安置脱贫户、易地移民搬迁户就业困难人员。
三、招聘的原则
(一) 坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
(二) 坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三) 坚持按需设岗、按岗招聘的原则。
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因工作需要,天柱县档案馆现面向社会公开招募见习人员,现将有关事宜公告如下:
一、招募人数
见习人员15名。
二、招募对象
离校2年内未就业高校毕业生和16—24岁失业青年。
三、见习时限
12个月
四、招募见习岗位职责
主要负责档案数字化工作(文档整理、分类、扫描等)。
五、招募条件
1.政治素质好,工作责任心强,爱岗敬业,服从工作安排,吃苦耐劳。
2.具有大专及以上学历。
3.熟悉计算机操作。
一、岗位数量
本次计划招聘乡村公益性岗位人员共70名。
二、岗位简介
(一)岗位类别:普通岗位。
(二)岗位名称:就业帮扶专岗
(三)具体工种及职责
1.保洁员:负责包保的公共区域的废弃物清除、垃圾清理、环境保护,弘扬爱卫意识等服务工作。
2.保绿员:负责包保的公共绿化带的绿化工作。清理杂草、杂物,适时修剪,经常巡视公共绿化带,特别是移民安置点,制止在绿化带上践踏、倾倒垃圾等,保持绿化带的整洁、美观。
3.河道保洁员负责河道的日常管理和养护,及时打捞和清除河道内及河道两岸各种漂浮物、垃圾和水生植物;向村民宣传有关河道管理的规章制度,制止单位和个人向河道内和河坡上倾倒生活、建筑垃圾、排放工业污水及各类有毒有害物质,制止在河坡上堆放物料,并及时清除;加强对河道的管理,河道内无乱建、乱占、乱采和乱堆现象,发现上述现象应立即进行制止,并在第一时间内向上级管理部门汇报;接受上级部门的检查监督,定期向村级、镇级汇报河道管理情况,并提出建议(四)工作时长。每月工作时间累计不低于10天且累计不低于20个小时。
(五)补贴标准。每人每月400元,为在岗人员购买意外伤害商业保险。
荔波县黎明关水族乡公开招聘2023年第二批
乡村公益性岗位人员公告
一、岗位数量
本次计划招聘乡村公益性岗位人员共75名。
二、岗位简介
(一)岗位类别:普通岗位。
(二)岗位名称:就业帮扶专岗
(三)具体工种及职责
1.保洁员:负责包保的公共区域的废弃物清除、垃圾清理、环境保护,弘扬爱卫意识等服务工作。
2.保绿员:负责包保的公共绿化带的绿化工作。清理杂草、杂物,适时修剪,经常巡视公共绿化带,特别是移民安置点,制止在绿化带上践踏、倾倒垃圾等,保持绿化带的整洁、美观。
3.河道保洁员:负责河道的日常管理和养护,及时打捞和清除河道内及河道两岸各种漂浮物、垃圾和水生植物;向村民宣传有关河道管理的规章制度,制止单位和个人向河道内和河坡上倾倒生活、建筑垃圾、排放工业污水及各类有毒有害物质,制止在河坡上堆放物料,并及时清除;加强对河道的管理,河道内无乱建、乱占、乱采和乱堆现象,发现上述现象应立即进行制止,并在第一时间内向上级管理部门汇报;接受上级部门的检查监督,定期向村级、镇级汇报河道管理情况,并提出建议。
4.其它工种:根据各村实际安置工种确定相应职责。
(四)工作时长。每月工作时间累计不低于10天且累计不低于20个小时。
(五)补贴标准。每人每月400元,为在岗人员购买意外伤害商业保险。
(六)使用和管理。按照“谁用人,谁管理,谁负责”的管理原则,各村(含易地搬迁安置点)履行管理主体责任,与乡村公益性岗位人员签订最长期限不超过1年的劳务协议,建立基础档案,报乡镇、县就业局备案,做好日常监督管理及补贴申报工作。
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