公立 | 郑州三级医院招聘精神科医师、影像等人才,长期招聘

2023-07-07   


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巩义市总医院急需紧缺人才招聘公告

医院简介

巩义市人民医院东区医院是巩义市重点民生工程建设项目,总建筑面积22.04万平方米,按照三级医院标准建设,设置智慧化手术室、重症监护病房、一体化产房、透析中心、肿瘤放疗中心、医学影像中心等,拥有美国瓦利安直线加速器、3.0超静音磁共振、256层ICT、双球管DSA、双向平板血管造影系统等先进设备,东区医院建成后,将成为一所医、教、研、康乐养老为一体的区域性医疗中心。

巩义市人民医院建于1951年,在各级党组织和政府的亲切关怀下,与共和国同步成长,现已建设成为一所集预防、保健、医疗、科研、教学、康复为一体的现代化三级综合医院。医院东、西两院区总建筑面积21.05万m²,床位1800张,设置75个临床及医技科室,职工2207人,卫生专业技术人员1987人,其中硕士研究生152人,高级职称专家238人。

医院始终坚持“科技兴院、人才兴院”的办院方针,大力推进临床学科专业化建设,神经内科、心血管内科、骨科、麻醉科、儿科先后获得“河南省县级临床重点专科建设项目”;肿瘤科获得河南省公立医疗机构县级临床专科项目。医院先后购置了美国GE128层螺旋CT、3.0T核磁共振,大型C型臂、G型臂,德国KoWo机械手自动发药机等医疗设备,同时拥有4K超高清数字化腹腔镜系统和3D打印技术,为临床治疗提供了更准确的诊断依据。
2019年12月4日,巩义市人民医院牵头,与巩义市公立中医院、巩义市妇幼保健院、4个街道社区卫生服务中心、15家乡镇卫生院和310家村卫生室组成紧密型医共体,成立巩义市总医院。形成县域内基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗格局,打造可复制、可推广的紧密型医共体“巩义模式”。

招聘条件

1.应聘人员必须具备的基本条件

(1)拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策;

(2)遵纪守法,品行端正;

(3)年龄40周岁以下,具备招聘岗位要求的学历层次和所需的专业或其他资格;

(4)适应岗位要求的身体条件;

(5)硕士研究生须通过住院医师规范化培训并取得合格证书,往届生提供住院医师规范化培训合格证书。往届生应具有学历、学位证书,应届生应于2023年7月31日前取得学历及学位证书;

(6)岗位所需要的其他条件。

2.有下列情形之一的不接受报名应聘

(1)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

(3)曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加;

(4)应聘人员所持学历不符合从业资格要求,不能取得从业资格的,不得报名;

(5)巩义市区域内其他医疗卫生单位在职的工作人员;

(6)国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

招聘流程

网上报名

1.报名时间:本公告发布之日起长期有效。

2.报名方式:报名采取网上报名方式进行。应聘人员须仔细阅读招聘公告,按要求填写相关个人应聘信息,并将个人简历、身份证、学历学位证书、住院医师规范化培训证书、资格证、执业证、职称证、获奖证书等相关材料原件扫描PDF格式,发送至syyrsk@126.com,邮件标题为:应聘专业+学历+姓名。

3.资格初审:资格初审在报名后进行,并将资格初审结果等相关事项通过邮箱syyrsk@126.com或电话等形式通知应聘人员。

4.组织面试

应聘人员应保持电话畅通,注意接听,面试时间、地点另行通知。

5.资格复审、体检:

(1)资格复审。资格复审时考生必须提供毕业证、学位证、身份证及岗位招聘条件要求提供的其他相关证书(证件)原件和复印件,经审核合格的,进入体检环节;不合格的,取消后续招聘资格。

(2)资格审查贯穿于招聘工作全过程,对于不符合应聘条件、提供虚假材料的应聘人员,一经查实一律取消招聘资格。

(3)体检。由医院统一安排体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。体检不合格者,不得参与后续的招聘程序。资格复审及体检结果作为是否聘用的依据。不按通知要求参加复审和体检的应聘人员,视为自愿放弃拟聘用资格。

6.联系方式:

通讯地址:巩义市君道路 市人民医院人力资源科

联系电话:0371-64398548    

邮箱:syyrsk@126.com

医院网址:http://www.gysrmyy.com/index.html

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