湖北楚林陶瓷有限公司招聘简章
2023-07-07
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湖北楚林陶瓷有限公司因发展需要,现招聘以下岗位人员,具体要求如下:
1、压机操作工3名,22-55岁,男,负责压机设备、检修保养工作,配合班长搞好生产,两班倒,薪资待遇4500左右。
2、干燥窑出窑2名,22-60岁,男女不限,主要职责是及时捡出缺陷砖,如遇批量性缺陷砖要及时反应;两班倒,薪资待遇3300左右。
4、质检员4名,25-50岁,女,主要职责是准确分级,关注缺陷,不错检、不漏检,勤对色。两班倒,薪资待遇3800左右。
5、下砖工1名,55岁以下,男,主要职责是及时捡出缺陷砖;上砖机出故障时及时通知维修。两班倒,薪资待遇3500左右。
6、釉出窑平台2名,55岁以下,男女不限,主要职责是及时捡出有缺陷砖,如遇批量性缺陷砖要及时反应。两班倒,薪资待遇3300左右。
7、输煤净化工10名,60岁以下,男,主要职责是定时巡查,清理设备,随时注意现场设备管网情况,两班倒,薪资待遇3500左右。
8、电工1名,50以下,男,持电工证,8小时长白班,薪资待遇4500左右。
9、巡线工1名。55以下,男,薪资待遇4500左右。
此招聘信息长期有效。有意者到公司综合部二楼办公室报名。
电话:0717-3683818,13114456247(汤)。
地址:远安县花林寺镇(石头店)花林建材工业园,节假日不休。
员 工 福 利
1、岗龄补贴:两班制员工在企业连续工作达三个月以上,每月发放岗龄工资50元,工作达六个月以上,每月发放岗龄工资100元;以次类推500元封顶;三班制员工在企业连续工作达三个月以上,每月发放岗龄工资30元,工作达六个月以上,每月发放岗龄工资60元,以此类推300元封顶。在其他陶瓷厂工作的熟练工入职,可计算工龄,可享受公司岗龄补贴。(此项补贴在工资之外)
2、全勤奖:每月工作达到28日即为全勤,全勤奖三班制每月100元,两班制每月补贴150元。(此项补贴在工资之外)
3、节假福利费:每年逢农历传统节日公司向每位员工发放福利费或物资。
4、年终福利费:年终公司对在职员工发放年终福利费,其标准随着企业的发展逐年增加。
5、评功表模:对于在职优秀员工公司每年进行表彰和奖励。奖励类别实战功臣、管理能手、技术能手、操作能手、先进工作者等,按奖励级别奖金额500元至10000元。
6、外出考察旅游:集团每年组织上年度劳动模范和为企业作出贡献的优秀员工以及受到县级以上表彰的员工外出考察旅游,费用全部由企业承担。
7、员工子女大学助学金:凡在集团各企业工作满一年的员工子女考上大学的,公司给予助学金。助学金的标准为清华、北大10000元,一本6000元,二本4000元,高职高专1000元。对于工作不满一年的困难员工子女考上大学的可向公司提出申请,经公司审核后在以上标准范围内酌情考虑。
8、困难职工补助:公司每年对在职特困员工的家庭实行特别补助,年底发放补助金。
9、优先安排员工子女就业:对员工子女需要就业的,集团各企业优先录用。
10、统一安排住宿公司统一安排住宿,双职工安排单间,房间都配有空调,可以用电磁炉做饭。
11、其他福利政策:公司中途因故停产达一月以上的,按每人每天40元标准发放停产生活费补贴。凡新入职的员工,入职体检费220元由公司支付;生产一线职工每班给予4元生活补贴。
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