北京中医药大学第三附属医院招聘(截止3.20)

一、医院简介

北京中医药大学第三附属医院是一所融医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的三级甲等中西医结合医院。医院是国家中医药管理局重点中西医结合医院建设单位、教育部直属医院、北京中医药大学第三临床医学院。医院特色鲜明，设备先进，地处北京亚奥核心区域，毗邻奥林匹克公园、鸟巢、元大都城垣遗址公园，交通便捷，有多条地铁及公交环绕。

医院功能全面，设有35个临床科室，5个医技科室， 4个门诊部，1个社区卫生服务中心，3个社区卫生服务站，1个分院区(密云)。医院现有3个国家临床重点专科：脑病科，骨伤科，脾胃病科;7个国家中医药管理局重点专科：中西医结合脑病科、中西医结合骨伤科、肿瘤科、心血管科、脾胃病科、呼吸科、护理学;6个北京市级重点专科：妇科、康复科、内分泌科、老年病科、骨伤科、呼吸科。

医院设备先进，拥有超高端512层能谱CT，3.0T磁共振成像系统，瑞典医科达Precise直线加速器，肿瘤放疗计划系统，超高端数字减影血管成像系统(DSA)，全高清腹腔镜手术系统，进口数字高清关节镜、椎间孔镜，电子支气管等国际先进的高端诊疗设备。

医院现有卫生专业技术人员近900人。具有高级职称人员175人，博士学位人员170人(含博士后29人)，硕士学位人员213人。拥有享受国务院政府特殊津贴专家、国家“百千万人才工程”国家级人选、岐黄学者、青年岐黄学者、全国中医药优秀人才、全国中医药创新骨干人才、全国老中医药专家师承指导老师、首都名中医、首都中青年名中医等国家级、省部级高层次人才近30人。近些年，医院承担国际科技合作项目、国家自然科学基金等国家级科研课题23项，教育部博士点课题、北京市自然科学基金、首都医学发展科研基金等省部级课题60项，专项课题11项，北京中医药大学校级课题273项。2022年立项院级培育项目53项。获国家科技进步二等奖1项，其它各类国家级奖项12项。

近些年，医院发展势头良好，平台建设成果丰硕。2020年成为中华护理学会中医护理治疗专科护士临床实践基地，同年获批国家中医紧急医学救援队伍及紧急医学救援基地依托中医医院(北京仅入围三家);2021年获批成立中华中医药学会“骨病防治交叉研究与成果转化平台”，系国内首个骨伤科专属的多学科交叉与成果转化平台;2022年获批立项“中医骨伤治疗与运动康复智能化”教育部工程研究中心;在2021年全国三级中西医结合医院绩效考核排名中，全国第四，北京第一，国家监测指标等级为最高等级A等;在2023年获批成为中西医协同“旗舰”医院试点单位，与协和医院、湘雅医院、华西医院等全国11家老牌三甲综合医院一同入围，也是全国唯一一家入围的中西医结合医院。

医院建院58载，历史悠久，底蕴深厚，秉承“中西汇通，德厚技精”的院训，持续以开放思维、独具匠心，促进传统中医与西医的优势互补，力争打造国内一流的中西医结合旗舰医院。“医路同行，携手未来”。医院正值蓬勃发展的历史机遇期，诚挚地向您发出邀请——“初心不改，笃行致远!北中医三附院期待优秀的您加入!”

二、招聘岗位

因医院发展和工作需要，现面向2023年应届毕业生、出站博士后及社会人员招聘工作人员，具体岗位和要求如下：

三、应聘要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍、遵守中华人民共和国宪法和法律、无违法犯罪记录及违规违纪等不良记录。

2.热爱医疗卫生事业，具备岗位所需的专业资格或技能条件。

3.具备正常履行岗位职责、胜任医院岗位工作需要的身体条件。

4.应届毕业生应于2023年8月1日前获得学历学位证书。在校期间，学习成绩优良，无不及格科目。国外大学毕业生应取得教育部留学服务中心的学历认证，并满足归国人员在京就业落户(京外生源)和办理就业报到的相关要求。

5.社会人员要求应聘者在简历中提供详细的学习和工作履历，并在后续环节提供证明材料原件。有工作经历者要求既往无重大工作失误差错和党风廉政、医德医风问题。

(二)岗位条件

1.年龄条件：原则上要求应届本科毕业生及硕士研究生年龄不超过27周岁，博士研究生年龄不超过35周岁。有岗位相关工作经验的社会人员年龄不超过40周岁，高级职称或急需紧缺专业人员的年龄可适当放宽。年龄计算截至2022年12月31日。

2.具有一定的科研能力、以第一作者发表高水平论文、科研业绩突出、有三甲医院相关科室工作经历、有海外留学经历者优先考虑。

3.沟通能力强，有团队合作精神。

四、岗位用工说明

博士研究生、高级职称人员可按医院特殊人才签订劳动合同并匹配待遇;硕士研究生、急需紧缺专业的本科毕业生及护理岗，按劳动合同制工作人员录用;职能管理岗位人员按我院相关管理规定执行。

五、应聘程序

请有意应聘者登陆北京中医药大学第三附属医院网站(http://60.205.247.32:8080/zp.html#/)“招聘系统”入口进行信息填报，根据个人身份选择相应报名入口进行报名。⭐并在公告个人中心简历附件上传说明(应聘简历模板)中下载电子版简历上传。报名需完整填写个人简历，无需投递纸质材料。第一批简历接收截止时间：2023年3月20日。人事部门对报名人员进行资格审核，并通知初选通过者参加考核(面试、试工等)，未通过初选者不再通知。

六、其他说明

1.为落实回避制度要求，如与我院职工有配偶、子女、兄弟姐妹等亲属关系的应聘者，报名时务必在家庭成员信息中进行说明。

2.应聘者须承诺应聘信息填写真实、完整、准确，应聘者对填写信息及应聘材料的真实性负责，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考核及聘用资格。有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的，按规定追究个人责任。

3.应聘过程中，我院通过报名时填写手机号与应聘人员保持联系，请保持个人手机通讯畅通。

4.联系电话：010-84853461 尹老师

5.报名网站技术支持：2219807022@qq.com 周工

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