清外招聘|恩施清江外国语学校高中部教师招聘公告

2023-07-07   


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这是清小清2023年第【26】篇推文

来源:恩施清外小学部

编辑:康栖梧 责辑:吴张正达  审核:田恒燎

编辑:康栖梧 责辑:吴张正达  审核:田恒燎

  

2022年秋季学期,小学部全体教师认真参加了研训处组织的学习《义务教育课程标准》(2021版)的研训活动,各学科组通过研究素养型课堂不断提高教师教学质量。寒假期间,全体老师共同研读了《素养如何在课堂中形成》一书,并联系工作实际,完成了个人读书心得。开学初,研训处组织评审经过初选复选和查重筛查,评选出了获奖心得。获奖老师将自己的读书收获,工作思考,成长路径分享给全体老师。

      自办学以来学校每学期都为全体老师订阅图书及专业杂志期刊,全体教师每学期必须精读一本教育专著并完成个人读书心得,每月必须完成4篇书法作品并进行检查评比。10年来新学期的读书分享活动已经成为了小学部教师培训常规活动,各个学期爱读书的老师通过活动分享自己的读书收获,营造一种乐学高雅的读书氛围。

      研训的意义并不是督促,而是自发的成长。菁菁校园是孩子们成长的乐园,也是老师们学习的天地。老师们自发组织了“喂书虫虫”读书会,坚持每天的读书打卡,主动追寻专业成长已经成为老师们教育生活的主旋律。

读书打卡

来源:恩施清外小学部

编辑:康栖梧 责辑:吴张正达  审核:田恒燎

来源:恩施清外小学部

编辑:康栖梧 责辑:吴张正达  审核:田恒燎


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学校简介

恩施州清江外国语学校创建于2006年,是经中共恩施州委、州人民政府批准,由恩施州教育局直管的民办学校。2017年秋,学校正式实行集团化办学,形成了涵盖幼儿园、小学、初中和高中的办学格局。2017年,恩施清外高中部从许家坪校区整体搬迁至全新的龙凤校区。 

“为党育人、为国育才。”高中部办学特色鲜明,办学业绩优异,服务理念贴心,稳步快速发展。在集团领导下,办学十余年来,一大批优秀学子从恩施清外高中部走进北京大学、清华大学、中国科学院大学、中国人民大学、武汉大学、华中科技大学……在祖国各条战线的领导者和建设者中,活跃着清外学子的身影。

学校现为“空军招飞优质生源中学”“教育部中小学人工智能课程教学应用实践共同体成员单位”“人民教育出版社日语教学实验校”“恩施州教育科研先进单位”,以及“湖北省五星级民办学校”(省级示范高中)。

招聘计划

数学 3人  物理 3人

岗位要求

1.应往届高校优秀毕业生、在职骨干教师;

2.应届优秀毕业生必须具备普通高校全日制一本及以上学历;

3.具有相应学段的教师任职资格和对口学科专业学习经历;

4.具有丰富教学经验的教师,优先录用。

任职条件

1.热爱祖国,遵纪守法,拥护中国共产党的领导;  

2.热爱教育,德才兼备,认同清外办学理念,服从学校工作安排;  

3.身心健康,品行端正,无违法犯罪记录,无不良嗜好,符合中小学教师任职要求。  

有以下情形之一的不能参加应聘:

涉嫌违法、违纪正在接受调查的人员;  曾受过或正在接受各类刑事处罚的人员;曾受过党纪、政纪严重处分的人员;有违法、违纪行为正在接受审查的人员;有违反师德的相关情况记录的人员;有法律、法规规定不得招聘为教师的其他情形的人员。

岗位待遇

1.综合年度收入15至30万(含参照公立学校购买六险两金等)。 

2.若担任班主任工作,班主任津贴3000元/月,不计入综合年度收入。  

3.学校全部行政领导干部实行聘任制,聘任津贴1600元至5000元/月,不计入综合年度收入。  

4.教学质量专项奖励、四级教师奖励及教师节慰问金,不计入综合年度收入。

教师福利

1.基础工资待遇与公办学校教师工资增长体系一致,且为教师岗位晋升提供畅通渠道。

2.依法为教师购买“六险二金”(“六险”,养老保险、医疗保险、失业保险、大额补充医疗保险、工伤保险和生育保险;“两金”,住房公积金、企业年金)。

3.免费提供早、中、晚工作餐。  

4.教师子女优惠就读。  

5.完善的绩效考核体系,充分体现多劳多得、优质优酬原则。      

6.完善的培训体系,一对一的教学指导教师,助你适应岗位,迈向卓越。   

7.完善的职务晋升通道,班主任、学科带头人、学校管理干部由内部竞聘选拔产生,并发放相应岗位津贴。  

8.教师可享受全省第一家第四代住房购房福利。

联系我们

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联系电话

孙老师:15971825933  

杨老师:18972435268

教务处:0718-8269978

学校地址

恩施清外高中部(恩施市龙凤生态城旁)

恩施清江外国语学校高中部         

来源:恩施清外高中部龙凤校区

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