编制!杭州事业单位招聘91人公告

2023-07-07   


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2023年淳安县事业单位公开招聘工作人员公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政〔2006〕5号)、《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发〔2014〕380号)等文件规定,2023年我县决定公开招聘事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:


一、招聘单位

2023年淳安县事业单位共推出69个岗位,计划招聘工作人员91名。各招聘单位、岗位、人数、条件及其他要求详见《2023年淳安县事业单位公开招聘工作人员计划表》(附件1)。

二、招聘对象

1.淳安籍生源的列入国家统一招生计划并且毕业时能如期取得相应学历证书的普通高等院校、普通高等职业技术院校的毕业生(研究生还须提供相应学位证书)。
2.已取得普通高校、成人高校、自考、函授等大专及以上学历且户口在淳安的毕业生(以2023年3月21日的户籍为准)。
3.部分岗位面向杭州市户籍的列入国家统一招生计划并且毕业时能如期取得相应学历学位证书的普通高等院校、普通高等职业技术院校的毕业生。
杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围(含杭州市生源的非在杭高校2023年应届毕业生),以2023年3月21日的户籍为准。
生源地是指经高考,被高校录取时户口所在地。

三、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律,具有良好的品行。
2.须具有各招聘岗位要求的国家承认的学历学位。
3.具备岗位所需的资历、任职资格、职(执)业资格及技能要求,能胜任岗位工作。
4.年龄一般18至35周岁(1987年3月21日至2005年3月21日期间出生,有关年龄条件的计算均以此类推),具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准。
5.成人高校、自考、函授等成人学历须在2023年3月21日前取得毕业证书。
6.本次招聘所涉及工作经历、服务期、任职期等时间的计算统一截至2023年3月21日。
现役军人不能报考。在全日制普通高校就读的非2023年应届毕业生不能报考,在全日制普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
本县同一经费形式的编制内事业单位工作人员不能报考;本县编制内事业单位工作人员报考不同经费形式的事业单位招聘岗位,须近2年年度考核合格及以上,并经所在单位和主管部门书面同意(资格复审时需提供同意报考证明)。

招聘程序

(一)报名
采取网络方式报名。
网址:http://125.124.24.208:8800/(杭州市淳安县事业单位公开招聘网上报名系统,以下简称“网上报名系统”),3月21日上午9时起正式启用。
1.注册及报名
时间:2023年3月21日9时—2023年3月24日16时
报考人员登录网上报名系统,注册个人真实信息,完成诚信报考承诺,按岗位要求和“网上报名系统”提示,如实、准确、完整地填写有关信息,上传使用“网上报名系统”提供的“照片处理工具”处理本人近期证件照片(保存后的照片10K左右、长宽为295×413像素),选择单位和岗位进行报名。仅注册不报岗位,视为无效报名。报考人员只能用二代有效期内的身份证报名,每人限报一个岗位,逾期不再受理注册及报名。本阶段内报考人员可更改个人报考信息,招聘单位暂不作初审,报考岗位以报考人员最后选定的岗位为准。
2.资格初审
时间:2023年3月27日9时—2023年3月28日17时。
各招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审,对初审未通过的人员将网上反馈并注明理由。在此期间,报名系统不对报考人员开放。
3.查询并再次报名
时间:2023年3月29日9时—2023年3月30日16时。
已报名人员登录系统查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再报考其他职位;未通过的可更改报考单位及岗位并接受资格初审,改报截止时间为2023年3月30日16时。改报的资格初审时间至2023年3月30日17时结束。未及时改报者视为自动放弃报考。
4.缴费确认
时间:2023年3月31日9时—2023年4月3日16时。
通过资格初审的考生登录报名系统进行网上缴费,考务费每人每科50元,考生需确认是否完成缴费。未按时缴费确认的,视为自动放弃报考。
缴费结束后,报名人数不足招聘计划2倍数的,招考一个的岗位不开考,招考两个及以上的岗位按1︰2比例酌情核减招聘计划。对通过初审但未达到开考比例岗位的报考人员另行通知改报。
5.下载并打印准考证
时间:2023年4月13日9时—2023年4月15日15时。
已完成缴费确认人员登录网报平台,下载打印准考证。
6.注意事项
①报考人员只注册不报名、不缴费的,报考无效,岗位有效报考人数以实际缴费人数为准;工作人员进行资格初审时以报考人员最后选定的报考岗位为准;
②报考人员的报名信息与有效期内的第二代身份证必须一致;
③岗位要求的“工作经历”以签订的劳动(聘用)合同、社保缴费记录及其他有效证明为准,在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;
④报考人员在报名、资格复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效,凡弄虚作假的,一经查实,取消报考或聘用资格;
⑤报考人员请在规定时间内缴费、下载打印准考证,逾期后果自负。

(二)考试

考试包括笔试和面试。按笔试成绩50%、面试成绩50%计算总成绩(计算公式:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,若总成绩相等,以笔试成绩高的排名在前)。
1.笔试
笔试为公共科目和专业科目。所有报考人员均参加公共科目笔试,笔试内容为《综合基础知识及应用》(由客观题和主观题组成)。部分岗位的人员还需参加专业科目笔试(具体须进行专业科目笔试的岗位在《计划表》中的“其它要求栏中”用“须进行专业笔试”标注)。
笔试时间统一为2023年4月15日(星期六),报考人员必须凭准考证和有效期内身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的时间、考点、考场参加笔试。
笔试实行百分制。凡参加笔试的人员均须进行公共科目的考试。只考公共科目的按公共科目计算笔试成绩;进行专业科目笔试的,笔试成绩按公共科目占40%,专业科目占60%,计算成笔试成绩。笔试结束后,由县人力资源和社会保障局根据试卷难度系数确定合格分数线。
笔试结束后,在笔试合格人员中根据各招考岗位考生笔试成绩从高分到低分以规定比例确定面试入围人员,其中招聘计划2名及以下的岗位按1︰3的比例确定面试对象,招聘计划3名及以上的岗位按1︰2的比例确定面试对象。不足上述比例的,按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。
笔试结束后,报考“面向专职社区工作者”招聘岗位的,对现任社区党组织、居委会正职且连续任职时间满2年的,实行笔试总成绩加5分。报考“优秀村干部”招聘岗位的,对现任村“两委”正职(以报名时的任职为准)实行笔试总成绩加5分。
2.面试
面试由县人力资源和社会保障局统一组织实施。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。
面试前,面试入围人员须按规定时间、地点参加现场资格复审。资格复审时,考生应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书等以及报考岗位所需的其他证件(证明)原件及复印件。全日制普通高校2023年毕业生应提供学校核发的就业推荐表、普通高校毕业生就业协议书原件及复印件,已取得毕业证书、学位证书的,须提供毕业证书、学位证书原件及复印件。
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点击底部【阅读原文】查看附件:
附件1.2023年淳安县事业单位公开招聘工作人员计划表.xls
附件2.2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录.xlsx

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