招6人!2023新会区卫生健康局机关公开招聘合同岗公告
2023-07-07
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根据工作需要,为适应新会区卫生健康工作实际,决定招收区卫生健康局机关合同制工作人员。现将有关事项公告如下: 具体招聘岗位详见《新会区卫生健康局机关合同制工作人员招聘岗位表》(附件1)。 1.受过党纪、行政处分尚未解除的;曾被开除公职的;被辞退未满5年的人员; 5.如报考人员有亲属(包括夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲等)在新会区卫生健康局担任班子成员的,或者在新会区卫生健康局存在其他需要回避情形的,不得报考该单位的岗位; 1.招聘公告所列资格条件为最低条件,凡资格条件高于公告规定要求者均可报名。 2.年龄计算截止日期为2023年3月10日,工作年限计算截止日期为2023年3月10日。 (1)电子邮件报名,报名人员需通过电子邮件形式将《新会区卫生健康局合同制工作人员招聘报名表》(见附件2)、身份证、毕业证书、学位证书等相关材料扫描件发送至区卫生健康局的电子邮箱,邮件名称统一命名为“本人姓名+手机号码”。报考人员为应届毕业生尚未取得学历、学位证书的,需提交普通高校毕业生就业推荐表(须附有学院教务处盖章的各学期成绩单)和学生证。 ⑵直接报名。报名人员将填写完整打印的报名表及有关资料复印件,亲自提交到区卫生健康局。 (1)报考人员只能选择一个岗位,且必须凭有效居民身份证报名。报考人员必须凭准考证和有效居民身份证参加考试和体检。 ⑵报考人员须留有效的手机号码,并保持通讯畅通。若因填写联系电话有误、报名后更改电话号码或其他自身原因,招聘单位不能联系到报考人员的,责任由报考人员承担。 (二)资格审查。报名结束后,由区卫生健康局对应聘人员提交的报名材料进行初步审查,符合条件人员将由区卫生健康局通知应聘者。 (1)笔试满分为100分,合格分数为同一岗位最高得分的60%。 (3)在笔试合格分数线范围内,根据笔试成绩从高到低顺序,按入围面试比例(招聘人数:入围人数=1:3)确定面试人选。由区卫生健康局通知入围考生参加面试。 ⑸招聘考试总成绩按照笔试占40%、面试成绩占60%计算。 (四)体检和资格复查。根据考试综合成绩确定体检人选后,区卫生健康局通知应聘人员进行体检和资格复查。 (五)聘用。应聘人员通过体检和资格复查后,签订劳动合同,正式聘用。 1.通过以上程序确定招聘对象后,如果出现以下情形的,区卫生健康局可根据实际需要按总成绩从高到低依次补录: (3)拟聘用人选放弃聘用或逾期不办理相关入职手续的。 2.本次招聘成绩1年内有效,若录用后因个人原因离职造成职位空缺的,区卫生健康局可根据实际情况进行补录。 联系人:汤小姐、余小姐,联系电话:0750—6660874。 附件1.新会区卫生健康局合同制工作人员招聘岗位表.xls 附件2.新会区卫生健康局机关合同制工作人员招聘报名表.doc这些天,因为公众号改变了推送规则,时间线被打乱了。如果你没有将我们设为星标或经常分享点“在看”,我们的推送可能会淹没在你的茫茫订阅列表中。
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