吉林省事业单位招聘3人,正在报名

吉林省某事业单位招聘劳务派遣制岗位公告

因吉林省某事业单位工作需要，拟招聘劳务派遣制岗位工作人员，详情如下：

一、招聘岗位及人数

1.电工，1人。

2.前台，1人。

3.会议接待，1人。

二、招聘岗位需求条件

（一）电工岗位需求条件

1.年龄要求：55周岁以下。

2.性别：男。

3.需要持有电工证。

4.身体健康，无传染病史，具有吃苦耐劳的工作精神，有一定的相关工作经验和管理能力。

（二）前台岗位需求条件

工作于吉林省某事业单位内部宾馆，宾馆只对内部，不对外营业。

1.年龄要求：30岁以下。

2.性别：女。

3.有团队合作、吃苦耐劳的精神。

（三）会议接待员需求条件

1.年龄要求：18周岁-28周岁。

2.性别：女。

3.身高170cm-172cm（不符合此要求勿扰），身材匀称，容貌姣好，有工作经验者优先录取。

4.工作地点：经开区。

三、招聘程序

（一）发布公告

通过吉林人才网（https://www.jlrc.com.cn）和“吉林省人才市场”微信公众号平台发布招聘公告。

（二）报名方式

应聘者请将《应聘申请》表（见附件）发送至635268842@qq.com邮箱，邮件主题命名“岗位名称+姓名”。

报名咨询电话：刘先生 15543777743

（三）面试

具体时间、地点、要求电话通知，请报名人员时刻保持报名时通讯方式畅通。

（四）办理聘用手续

面试合格人员办理聘用手续，拟聘用人员与吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司签订劳动合同，并被派遣到吉林省某事业单位工作。

四、薪资待遇

1.电工岗位薪资待遇：月工资3800元；五险一金；长白班、每周休一天；提供工作餐和值班寝室。

2.前台岗位薪资待遇：月工资3200元；五险一金；提供工作餐；有员工独立更衣室和浴室。

3.会议接待员薪资待遇：月工资3200元；五险一金；三餐免费；周六日节假日休息；加班算。

五、用工方式和人员管理

1.用工方式：招聘人员实行劳务派遣制。

2.人员管理：聘用人员须接受用工单位的管理，并遵守用工单位的各项规章制度。

附件：《应聘申请表》

2023年3月3日