招聘西医、中医、中西医结合类各专业卫生人才!上海市第七人民医院招聘正在进行中

2023-07-07   


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医院介绍

上海市第七人民医院,始建于1931年,是三级甲等中西医结合医院,上海市区域医疗中心,上海中医药大学附属医院。医院位于浦东新区外高桥区域。医院开放床位880张,年门急诊人次150余万人、年出院人次3万余人,年手术量3万余台。

医院有国医大师工作室2个,国家中管局名老中医传承工作室2个,上海市(省)级名中医工作室8个。医院有1个国家中医药管理局重点专科,7个上海市重点学科/专科,2个上海市中医专科联盟牵头科室,9个浦东新区高峰、高原和特色学科,30个浦东新区重点学科群、重点学科、专科,5个海派中医流派传承浦东分基地。

医院坚持“做浓中医、做好西医、做实做特中西医结合”,加快高质量发展步伐,努力建设成为全国一流三级甲等中西医结合研究型医院。

招聘说明

(一) 招聘人员范围

医院常年招聘西医、中医、中西医结合类各专业卫生人才。包括:内科、外科、妇科、儿科、骨科、康复、麻醉、精神卫生、心理医学、公共卫生、药学、检验、医学影像、护理等各类卫生专业和医院行政管理类人才。

(二)人才待遇

1. “高层次人才”符合浦东新区卫生健康人才条件的,按《浦东新区关于促进卫生健康人才发展的实施意见》落实卫生健康人才奖励。

政策网址链接:https://www.pd-italent.com/Article/202301/202301200008.shtml

其中,卫生高层次人才(A类)奖励金额采用一事一议的方式确定,卫生高层次人才(B、C、D类)奖励金额为200万元至600万元;卫生优秀青年人才(A、B类)奖励金额为30万元至50万元。

2. “学科梯队人才”(学科带头人)符合相应条件及政策将提供人才公寓、学科发展平台、科研启动基金、职称破格晋升及人才引进相关待遇。

3. 所有学科梯队人才符合相应条件办理事业单位编制;符合相应政策办理上海户口。


高层次人才招聘岗位及要求

(一)卫生高层次领军人才

(各学科专业)

1. 55周岁及以下(条件特别优秀者年龄无限制);

2. 博士研究生学历及相应学位;

3. 正高级专业技术职务任职资格;

4. 并同时符合以下条件之一:
(1)享有国务院政府特殊津贴;
(2)入选上海市医学领军人才培养计划,或者同级别医学领军人才培养计划;
(3)上海市重中之重临床医学中心或临床重点学科带头人,或者同级别医学重点学科带头人;
(4)国家级专业学会专科委员会主任委员、副主任委员,或者省直辖市级专业学会专科委员会主任委员;
(5)在卫生健康相关专业领域取得突出业绩,在国内同行中享有较高声誉。

(二)卫生优秀青年骨干人才

(各学科专业)

1. 45周岁及以下(条件优秀者年龄可以适当放宽);

2. 博士研究生学历及相应学位;

3. 初级及以上职称;

4. 在本专业领域具有较强的独立开展科研工作的能力,近五年主持国家级科研项目 2 项及以上,并且发表较高影响力的 SCI 专业论文。论文需要符合以下要求之一:
(1)近五年作为第一作者(非共同第一作者)或最后通讯作者发表SCI专业论文 2 篇,每篇影响因子≥10;
(2)近五年作为第一作者(非共同第一作者)或最后通讯作者发表SCI专业论文累积影响因子≥30。

(三)卫生优秀青年人才

(各学科专业)

1. 35周岁及以下;

2. 博士研究生学历及相应学位;

3. 初级及以上职称;

4. 具有执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书。

学科梯队人才招聘岗位及要求

(一)学科带头人

(各学科专业)

1. 55周岁及以下;

2. 博士研究生学历或相应学位、正高级职称(特别优秀者职称、学历可以放宽);

3. 具有三级甲等医院五年以上工作经历,曾担任科室行政副主任及以上职务(特别优秀者工作年限可以放宽);

4. 临床、科研、教学综合能力突出,并有较强的管理能力,海外学习工作经历优先;

5. 至少满足以下条件中两项:

(1)曾主持国家自然科学基金项目或同等级科研项目≥1 项;

(2)曾入选省部级以上人才项目,或省部级以上重点学科/专科的核心骨干成员,或省部级以上中医传承人或同等级;

(3)省部级以上学会或协会专业委员会常务委员及以上。

(二) 学科骨干人才

(各学科专业)

1. 45周岁及以下;

2. 博士研究生学历或相应学位、副高级及以上职称(特别优秀者职称、学历可以放宽);

3. 具有三级甲等医院三年以上工作经历;临床业务能力出色,有特色或专长;海外学习工作经历优先;

4. 至少满足以下条件中一项:
(1)以第一/通讯作者发表SCI论文≥3 篇或总IF≥10分;
(2)省部级以上学会或协会专业委员会委员及以上。

(三) 医师类青年人才

(各学科专业)

1. 35周岁及以下;

2. 硕士研究生及以上学历与相应学位、初级及以上职称;

3. 执业医师需取得规范化培训合格证书;

4. 专业领域业务能力出色,有特色或专长;具有一定的科研、教学能力;具有三甲医院工作经验优先。

(四) 医技类青年人才

(药学、检验、医学影像等专业)

1. 35周岁及以下;

2. 硕士研究生及以上学历与相应学位、初级及以上职称;

3. 取得岗位相关证书;

4. 专业领域业务能力出色,具有三甲医院工作经验优先

(五)护理类青年人才

(护理、助产等专业)

1. 35周岁及以下;

2. 大学本科及以上学历、护理或助产专业;

3. 取得护士资格证、执业证;

4. 具有扎实的临床护理基础;良好的服务意识及沟通能力;护师及以上职称优先;有三甲医院护理工作经历者优先。

(六)行政管理类青年人才

(各专业)

1. 40周岁及以下;

2. 硕士研究生学历及相应学位(特别优秀者学历可以放宽);

3. 有二年及以上专业领域相关工作经历;

4. 中共党员优先;有医院管理工作经历者优先。



应聘方式

1. 电子简历(Word或PDF)发送至邮箱:hrqiyuan@163.com;邮件名格式为:专业-学历-姓名;

2. 扫描二维码登记应聘意向;

3. 联系人:组织人事处 陈老师 张老师(58670066)

4. 联系地址:上海市浦东新区高桥镇大同路358号15号楼2楼组织人事处

5. 邮编:200137


编辑:朱少昱

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