公告!最新医院招聘信息汇总

2023-07-03   


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中国科大附一院(安徽省立医院)

2023届护理人员招聘信息

因工作需要,中国科学技术大学附属第一医院(安徽省立医院)招聘2023届护理专业应届硕士研究生、本科毕业生185人。

招聘岗位及代码

本次计划招聘招聘2023届护理专业应届硕士研究生、本科毕业生185人,具体要求如下:

报名方式及时间

报考人员登陆合肥人事考试网(www.hfpta.com)报名。统一报名时间为2月15日9:00-2月19日16:00,逾期不再报名。报考人员所填信息必须真实无误,凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、录用资格。

报考人员必须在个人报名24小时后至2月20日16:00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于2月21日16:00前通过合肥人事考试网按规定缴纳考试费用,逾期视为自动放弃报考。

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合肥市传染病医院(安徽省立医院感染病院)

2023届护理人员招聘信息

合肥市传染病医院(安徽省立医院感染病院)因工作需要,需招聘2023届护理专业应届硕士研究生、本科毕业生7名。

招聘岗位及代码
本次计划招聘2023届护理专业应届硕士研究生、本科毕业生7名,具体要求如下:
报名方式及时间

报考人员登陆合肥人事考试网(www.hfpta.com)报名。统一报名时间为2月15日9:00-2月19日16:00,逾期不再报名。报考人员所填信息必须真实无误,凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、录用资格。

报考人员必须在个人报名24小时后至2月20日16:00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于2月21日16:00前通过合肥人事考试网按规定缴纳考试费用,逾期视为自动放弃报考。

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合肥市妇幼保健院博士引进公告
根据《合肥市公立医院编制周转池制度实施办法(暂行)》的通知(合编办〔2018〕25号)和《关于下达合肥市属公立医院2022年度周转池编制使用计划的批复》(合编办〔2022〕153号)文件精神,现使用周转池编制面向社会引进博士研究生1名。
引进岗位及标准条件
合肥市妇幼保健院引进博士具体岗位及条件:
报名方式及时间
报考人员登录合肥市妇幼保健院网站下载《合肥市妇幼保健院博士引进报名表》,如实填写后将报名表、身份证、学历学位证书等相关材料发送电子文档至sfy8011@163.com。报名时间:2023年2月13日至2023年2月17 日,逾期不再受理。岗位报名合格人数须大于岗位计划数,方能达到有效竞争条件;若该岗位报名合格人数少于或等于岗位数,则按照“报名合格人数-1”的原则取消该岗位计划数。

查询网站

合肥市妇幼保健医院网站(http://www.hffy.com/)、合肥市卫健委网站(http://hfwjw.hefei.gov.cn)。

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合肥市第一人民医院博士引进公告

根据《合肥市公立医院编制周转池制度实施办法(暂行)》的通知(合编办〔2018〕25号)和《关于下达合肥市属公立医院2022年度周转池编制使用计划的批复》(合编办〔2022〕153号)文件精神,使用周转池编制计划面相社会引进博士研究生10名。

引进岗位及标准条件

合肥市第一人民医院引进博士具体岗位及条件:

报名方式及时间

登录合肥市第一人民医院网站下载《合肥市第一人民医院博士引进报名表》,如实填写,并将报名表、身份证、学历学位证书等相关材料发送电子文档至hfyyrsc@163.com。报名时间:2023年2月13日至2023年2月17日(上午8:30-11:00,下午15:00-17:00)逾期不再受理。岗位报名合格人数须大于岗位计划数,方能达到有效竞争条件;若该岗位报名合格人数少于或等于岗位数,则按照“报名合格人数-1”的原则核减或取消该岗位计划数。

查询网站


合肥市第一人民医院网站(http://www.hfyy.cn/)、合肥市卫健委网站(http://hfwjw.hefei.gov.cn)

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合肥市第四人民医院博士引进公告

根据《合肥市公立医院编制周转池制度实施办法(暂行)》的通知(合编办〔2018〕25号)和《关于下达合肥市属公立医院2022年度周转池编制使用计划的批复》(合编办〔2022〕153号)文件精神,使用周转池编制计划面相社会引进博士研究生5名。

引进岗位及标准条件
合肥市第四人民医院引进博士具体岗位及条件:

报名方式及时间

登录合肥市第四人民医院网站下载《合肥市第四人民医院博士引进报名表》,如实填写,并将报名表、身份证、学历学位证书等相关材料发送电子文档至hfsyrsk@126.com。报名时间:2023年2月13日至2023年2月17日(上午8:30-11:00,下午15:00-17:00),逾期不再受理。岗位报名合格人数须大于岗位计划数,方能达到有效竞争条件;若该岗位报名合格人数少于或等于岗位数,则按照“报名合格人数-1”的原则核减或取消该岗位计划数。

查询网站


合肥市第四人民医院网站(www.ahmhcentre.com)、合肥市卫健委网站(http://hfwjw.hefei.gov.cn)

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来源:合肥市人民政府发布综合

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