国家直属事业单位招聘18人!3月24日笔试!

2023年国家移民管理局直属事业单位公开招聘应届毕业生18人公告

本次计划招聘应届毕业生18名。招聘岗位要求的京内生源是指入读学校前为北京市常住户口的学生。

具体岗位详见《国家移民管理局直属事业单位公开招聘应届毕业生岗位一览表》，有关岗位专业条件参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年)》《普通高等学校本科专业目录(2020年)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年)》。对于所学专业接近但又不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系确认应聘资格。

在校期间为非在职的应届毕业生，符合北京市落户政策，不含定向、委培、部队院校毕业生。

注：两年内离校未就业的毕业生可报考2023年应届毕业生岗位。两年内离校未就业的毕业生指列入国家统一招生计划，培养方式为非定向(不含定向、委培)，离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、人事档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且择业期内未缴纳社会保险的2021年和2022年毕业生。

(一)基本要求：政治坚定，忠于党，忠于国家，忠于人民，忠于法律，热爱公安工作和移民管理事业，严格遵守国家法律法规，品行端正，作风优良，廉洁自律，有吃苦奉献精神；身心健康，具备履行岗位职责所需的知识和能力;

(二)年龄要求：2023年博士毕业研究生为1988年1月1日后出生，硕士研究生为1993年1月1日后出生，本科毕业生为1997年1月1日后出生;

(三)专业要求：报考者最高学历对应专业;

(五)基本素质要求：不得与招聘单位工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的;不得曾连续六个月以上在国(境)外留学、工作或生活，国(境)外期间经历和政治表现难以进行考察的;不得人事档案存在“三龄二历一身份”篡改造假或重要材料缺失、严重失实等问题的;

(六)学历及学位要求：2023年应届毕业生应在2023年12月31日前取得学历学位;

(七)其他要求：同时须符合招聘岗位要求的其他条件。

(一)网上报名

1.报名时间：2023年3月3日上午9：00至15日下午17:00。

2.报名方式：报考人员可登录人社部事业单位公开招聘服务平台(http://www.gjzhaopin.cn)进行网上报名。

3.特别提醒：每人限报一个岗位，报考岗位一经确认不得改报其他岗位。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致，个人信息及照片一经提交不得修改。

(二)资格审查结果查询

招聘单位根据具体岗位要求，对报考人员资格条件进行审查。报考人员可于3月3日9:00至3月17日19:00期间，登录人社部事业单位公开招聘服务平台查询资格审查结果。

(三)招聘岗位取消

统一报名截止后，未达笔试开考比例(报考人数与岗位招聘数量一般不低于2:1)的招聘岗位将取消或核减招聘人数。

（四）打印准考证

资格审查通过人员请于2023年3月18日至3月23日期间登录人社部事业单位公开招聘服务平台进行报名确认，打印准考证。

（五）考核安排

考核的内容及形式：考试包括笔试、面试和专业能力测试，分别占综合成绩的30%、50%、20%。

1.笔试：3月24日（周五）上午9：00-11：00笔试。

2.入围面试人员的确定：根据各岗位公布的面试人选比例，按照该岗位笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试人员名单。如遇末位同分情况，一并进入面试。

3.面试和专业能力测试：面试阶段一并组织专业能力测试。面试前进行资格复审，报考人员须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证等)原件、所在学校或单位盖章的报名推荐表或报名信息表等材料。

(六)考察与体检

1.参加考察人员范围：根据考核成绩由高到低按照与招聘计划数2:1的比例确定进入体检人选。如出现体检不合格的，按该岗位综合成绩由高到低顺序依次递补体检人选。

2.体检标准和相关要求按照《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(国人部发〔2005〕1号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)的规定执行。

3.考察将把政治标准放在首位，重点考察政治表现和政治倾向，对政治上不合格的，一律不予聘用。重点审核个人档案“三龄二历一身份”，审查家庭成员、主要社会关系成员的政治表现情况等。

(七)体能测评

进入体检考察人员需按照《公安机关人民警察录用体能测试项目和标准》进行体能测评。具体时间另行通知。

(一)公示：拟聘用人员在人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家移民管理局官方网站等公示7个工作日，接受社会监督。

(二)聘用：公示结束无异议的，按国家规定办理相关聘用手续。聘用人员试用期一年，期满考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。

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