2023邵阳绥宁县事业单位招聘62人公告

为加强我县事业单位人才队伍建设，根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和《转发中组部人社部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔2017〕5号)精神，结合我县实际情况，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员62名。现就招聘工作有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，公开、平等、竞争、择优原则，坚持工作需要，人岗相适、注重综合能力和专业知识相结合。

二、招聘计划、岗位及报考条件

(一)招聘计划和岗位

本次招聘计划人数为62名，列入相应单位事业编制。具体岗位及要求详见《绥宁县2023年公开招聘事业单位工作人员计划与岗位表》(以下简称《岗位表》，附件1)。

(二)应聘条件

1.政治素质好、业务素养高、爱岗敬业、责任心强。

2.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行端正，具备履行岗位职责的身体条件。

3.具备符合招聘岗位要求的专业或技术资格;

4.具备报考岗位要求的相应学历、年龄等要求，岗位所要求的专业以《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》为准，报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》，但未列入招考职位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的，是否符合招考职位专业要求，由绥宁县事业单位公开招聘工作领导小组认定。

5.有户籍要求的职位，报考人员或其配偶的户口在公告发布之日或高考时应在所要求的行政区域。

6.定向招聘村(社区)干部的岗位，报考人员必须为本县现任村(社区)“两委”成员，且连续任职满3年或累计任职满5年。

7.有下列情形之一的人员，不得报考：

(1)本县机关事业单位在编人员;

(2)因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员;

(3)尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员;

(4)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

(5)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

(6)现役军人;

(7)被依法列为失信联合惩戒的对象人员;

(8)报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

(9)法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。

三、招聘程序

(一)发布招聘信息

招聘公告在绥宁县人民政府门户网站(www.hnsn.gov.cn)上发布。本次公开招聘工作后续相关信息发布指定网站为绥宁县人民政府门户网站(www.hnsn.gov.cn)，请报名人员密切关注，并确保本人所留通讯方式通畅。

(二)报考程序及方式

1.报考时间：2023年3月29日至3月31日。报名咨询电话：0739-7606676(正常工作作息时间内)。

2.报考地点：绥宁县人力资源和社会保障局七楼大会议室。

3.报考要求和方式：①持本人正式有效身份证、毕业证(2023届全国普通高等学校计划内统招应届生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名，但在2023年8月31日前必须提供毕业证原件，否则取消聘用资格)等原件和复印件及近期同底免冠一寸半身相片3张(报考2306岗位的报考人员还需提供《退出现役证书》或县退役军人事务局开具的退役士兵身份证明进行报名);②采取现场报名，不接受委托报名;③报考时，报考人员仔细阅读诚信承诺书，必须符合所报岗位的条件要求，如实填写本人相关信息，并保证信息的完整、合法、真实、准确。如发现报考者故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

4.报考者于2023年4月14日至4月15日持本人身份证原件到绥宁县人力资源和社会保障局七楼会议室领取准考证，笔试时间:2023年4月16日，地点详见准考证。

5.报考者必须自愿遵守《湖南省事业单位公开招聘工作人员办法》和本公告等有关规定，并在报名时作承诺签字。

6.每一名应聘者只能报考一个岗位，每个岗位有效报考人数与招聘人数的比例须达到3:1方可开考，达不到此比例的，则取消或核减该岗位招聘计划数，报考岗位被取消的不可改报其他岗位。

(三)考试

1.笔试

①乡镇事业单位(岗位代码2307、2308)管理岗位为公共基础知识一套试卷，满分100分;其他专业报考岗位为公共基础知识和所报岗位专业知识共一套试卷，满分100分。其他专业报考岗位笔试分值=专业知识×70%+公共基础知识×30%。考试时间：120分钟。

②考生参加笔试时需带好准考证和本人身份证原件，否则不得进入考场。如实际笔试参考人数未达到招聘计划数比例3:1的岗位，报考人员笔试成绩须达到65分及以上方可进入面试。

③笔试成绩查询请登陆绥宁县人民政府门户网站。

2.面试

①采取结构化面试的方式，时间为10分钟。面试分值为100分。

②面试对象的确定：按岗位招聘计划数与报考人员笔试成绩从高分到低分1：2比例确定面试对象，如最后一名入围人员有多名成绩相同者，则一并进入面试。招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场(同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。

③面试入围名单和面试的时间及地点将在绥宁县人民政府门户网站公布。

④考生参加面试时需要带好准考证和本人身份证原件，否则不得进入面试考场。

3.综合成绩合成及排名：综合成绩由笔试成绩和面试成绩合成，笔试成绩和面试成绩均为100分制，笔试成绩占综合成绩60%、面试成绩占综合成绩40%。综合成绩(只保留两位小数)相同的，按笔试成绩从高到低进行排名。

四、体检

1.根据考试综合成绩从高分到低分的排名顺序按1：1的比例确定体检对象。体检人员名单将在绥宁县人民政府门户网站公布。

2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行，并进行毛发检测。体检费用由考生自理，体检地点待定。

3.对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向绥宁县事业单位公开招聘工作领导小组办公室提交复检申请。当日复检、当场复检、非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。

4.考生不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

5.凡因考生放弃体检、体检不合格的、在体检过程中违纪违规被取消资格的，则从报考同一岗位人员中根据考试综合成绩由高分到低分每个招聘岗位计划只等额递补1次。

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