各地市有岗!2023中国工商银行广东地区招聘2795人公告(4月9日截止)

中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展，工行已经迈入世界领先大银行之列，拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。工行将服务作为立行之本，坚持以服务创造价值，向全球超1000万公司客户和7亿多个人客户提供全面的金融产品和服务。工行自觉将社会责任融入发展战略和经营管理活动，在发展普惠金融、支持乡村振兴、保护环境资源、支持公益事业等方面受到广泛赞誉。

中国工商银行始终聚焦主业，始终坚持服务实体经济本源，与实体经济共荣共存、共同成长;始终坚持对商业银行经营规律的把握与遵循，致力于打造“百年老店”;始终坚持稳中求进、创新求进，持续推进国际化、综合化战略，积极拥抱互联网;始终坚持专业专注，开拓专业化经营模式，锻造“大行工匠”。连续十年位列英国《银行家》全球银行1000强榜单榜首和美国《财富》500强榜单全球商业银行首位，连续七年位列英国Brand Finance全球银行品牌价值500强榜单榜首。

中国工商银行坚定走中国特色金融发展之路，致力于建成具有全球竞争力的世界一流现代金融企业。诚邀充满活力的你，在工行的舞台上闪耀青春，与我们共筑梦想!

一、招聘机构

中国工商银行境内33家一级(直属)分行、9家直属机构及1家综合化子公司。

二、招聘范围

主要面向毕业时间为2022年1月至2023年7月的境内、境外高校毕业生。

部分机构可招聘毕业时间为2021年1月至2023年7月的境内、境外高校毕业生，具体招聘范围及条件详见各机构招聘公告。

三、招聘岗位

星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备。该类岗位录用人员将优先纳入全行星辰管培生培养计划。

专业英才。主要为新兴业务、重点业务及综合保障类岗位提供专业人才储备。

科技菁英。主要为产品研发、用户研究、大数据分析、平台建设、信息安全与管理等领域提供科技人才储备。

客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。

客服经理。主要在营业网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。

服务代表。主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。

本次招聘，每位应聘者最多可申请报名三家招聘机构，每家机构最多可申请报名两个岗位。各机构具体招聘计划、招聘岗位和招聘条件，可在我行人才招聘官方网站(https://job.icbc.com.cn)进行查询浏览。

四、招聘程序

(一)网上报名。具体报名时间为2023年3月13日-4月9日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站(https://job.icbc.com.cn)，或关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号，点击“我要应聘”栏目，在线填写个人简历，完成职位申请，并按相关格式要求上传电子版证件照和生活照。

(二)资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

(三)笔试。统一笔试时间为2023年4月下旬，采取线上机考方式，具体笔试时间将在报名结束后另行通知。

(四)面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知，请及时关注。

(五)录用。拟录用人员名单将在我行官方网站进行公示。

五、注意事项

(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。

(七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。

原标题：中国工商银行2023年度春季校园招聘启事

文章来源：

https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/school/announDetail/00000000000007136017

中国工商银行广东省分行(以下简称“工行广东分行”)成立于1984年1月1日, 是工商银行系统最大的省级分行和同业领先者，目前拥有超2.8万名员工、约1300家机构网点，以及涵盖网上银行、手机银行等的线上线下一体化服务渠道。截至2022年末，工行广东分行服务7500万个人客户、115万法人客户，存款总额超2.6万亿，贷款总额突破2万亿，积极服务和融入广东新发展格局，全力支持广东经济高质量发展。

一、招聘机构

中国工商银行广东省分行

二、招聘范围

面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2022年1月至2023年7月。

三、招聘岗位(520人)

(一)星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备，该类岗位录用人员将优先纳入全行管培生培养计划。

(二)专业英才。主要为我行新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

(三)科技菁英。主要为部分城市分行甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。

(四)客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

(五)客服经理。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作，新员工录用后原则上在该岗位工作不少于5年。

四、工作地点

珠海(含横琴)、佛山、东莞、惠州、中山、江门、肇庆、汕头、汕尾、揭阳、潮州、湛江、茂名、阳江、云浮、河源、清远、韶关、梅州等地市。

五、招聘条件

各岗位招聘条件详见招聘岗位列表。

六、空中宣讲会安排

我行将举办2023年度春季校园招聘空中宣讲会，欢迎广大青年才俊踊跃参加。

七、注意事项

(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。

(七)中国工商银行广东省分行对本次招聘享有最终解释权。

联系方式联系机构：中国工商银行广东省分行

电子邮箱：zhaopin@gd.icbc.com.cn ( 请勿投简历至此邮箱 )

联系电话：020-81308130-2316

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中国工商银行广东省分行2023年度春季校园招聘岗位列表.xlsx

原标题：中国工商银行广东省分行2023年度春季校园招聘公告

文章来源：

https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/school/announDetail/00000000000007181007

中国工商银行广州分行地处联合国命名的国际花园城市、华南地区经济金融中心——广州市。辖设2个二级分行(南沙分行、花都分行)、34个一级支行、营业网点超过350个，在职员工近万人，总资产超万亿元。为超过43万法人客户和2300多万个人客户提供广泛的金融产品和服务。广州分行是广州地区最大的存款行、贷款行、政府金融服务行、个人按揭服务行、资产管理行、电子银行、人民币结算行、银行卡发卡和收单行、企业年金和资产托管服务行、同业合作行。近年来，广州分行经营转型成效卓著，新兴业务迅速发展，持续保持市场领跑地位。

广州分行秉承“共创、共健、共享”的企业文化理念，以“激情、责任、实力”为引领，由分行统一建立“雏鹰、雄鹰、飞鹰”——三鹰人才培育计划，致力于为全辖新员工成长、业务骨干培育和管理精英成才打造公正、开放的发展平台。以人为本、价值卓越——在开放包容的现代化千年商都，朝气蓬勃的工行广州分行正期待年轻优秀的你加入。

一、招聘机构

中国工商银行广州分行

二、招聘范围

面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2022年1月至2023年7月。

三、招聘岗位(500人)

(一)广州分行-专业英才计划。定位成为公司金融、零售金融、对公市场、综合保障等业务领域相关岗位专业人才，为广州分行本部岗位储备专业人才。实行STORM“风暴”快速人才培养机制——即新员工录用后，配备三大导师(S)+特色培养基地(T)+雏鹰人才培养项目(O)+四大培养方向(R)+人才甄选本部(M)，柜面实习不超过6个月，试用期考核合格可直通“雏鹰计划”人才培养项目，“雏鹰计划”毕业后，可通过分行部室人才甄选招录至分行本部工作。

(二)广州分行-科技菁英计划。定位成为新技术研究、应用研发、系统开发、数据挖掘、信息安全等领域金融科技专业人才，直投分行金融科技部岗位。录用后，围绕“科技+业务”双能力提升目标，按照“入职引导+专业进阶+项目实战”三个阶段，实施系统化、专业化培养，纳入多通道职业发展，试用期考核合格可直通“雏鹰计划”人才培养项目。

(三)广州分行-客户经理岗(业务通用类)。定位成为辖内二级分行、一级支行综合素质高、发展潜力大的零售与对公金融营销人才，主要从事客户经理工作。录用后，6个月试用期满考核合格后，结合所在机构的岗位空缺情况，即可优先定岗对公客户经理岗或个人客户经理岗。纳入多通道职业发展，试用期考核优秀可直通“雏鹰计划”人才培养项目。

(四)广州分行-客服经理岗(运营专业储备)。定位为辖内二级分行、一级支行综合素质高、业务能力强的网点运营专业人才，作为网点运营条线的储备力量。录用后，试用期满考核合格，须在客服类岗位或集约化中心工作3年，然后择优定岗运营专业类岗位或向其他专业类、销售类岗位发展。纳入多通道职业发展，试用期考核优秀可直通“雏鹰计划”人才培养项目。

四、工作地点

广州市辖属各行政区域：包括城区(越秀、荔湾、海珠、天河、黄埔、白云)，及番禺、花都、增城、南沙、从化。

五、招聘条件

各岗位招聘条件详见附件《中国工商银行广州分行2023年度春季校园招聘岗位条件表》。

六、宣讲会安排

具体宣讲信息可通过工行广州微信公众号、各大高校就业网及微信公众号、各大招聘平台查看。同时也欢迎各位同学关注我行招聘微信公众号：肉团团的工小匠(哔哩哔哩账号同名)，了解我行企业文化，探求各岗位工作内容，更多精彩内容等你来看。

七、招聘报名方式

请登录中国工商银行校园招聘平台(网址：https://job.icbc.com.cn)，进入“校园招聘”栏目查阅“广州分行”招聘信息，在线填写个人简历，完成岗位申请。除官网报名外，还可以通过关注微信公众号“中国工商银行人才招聘”，点击“我要应聘”，在手机端填写个人简历，完成职位申请。

八、注意事项

(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”“肉团团的工小匠”微信公众号。

(七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。

联系方式联系机构：人力资源部

电子邮箱：icbchrgz@163.com ( 请勿投简历至此邮箱 )

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中国工商银行广州分行2023年度春季校园招聘岗位条件表.xlsx

原标题：中国工商银行广州分行2023年度春季校园招聘公告

文章来源：

https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/school/announDetail/00000000000007117007

中国工商银行通过持续努力和稳健发展，现已迈入世界领先银行行列。深圳市分行位于改革开放的先锋城市深圳，在这座美丽的生态园林海滨城市里，温暖宜人的亚热带湿润气候、国际一流的城市基础设施、连接世界的客户资源、引领发展潮流的思想理念、具有战略意义的粤港澳大湾区和先行示范区的建设规划，为即将走出象牙塔的莘莘学子提供了职业发展的理想天地。

深圳市分行是工商银行下辖的一级分行，是深圳经济特区最早入驻的金融机构之一。自1984年成立以来，伴随着深圳特区的经济发展，深圳分行始终以建设现代一流商业银行为目标，坚持稳健、可持续的发展战略，深入推进经营转型，不断加强业务创新，持续提升服务质量和水平，已成为深圳市最具经营实力和竞争力的现代商业银行之一。

近年来，深圳市分行荣获“深圳市金融创新奖”、“年度品牌影响力大奖”、“年度最佳银行大奖”、“年度最佳金融创新大奖”、“年度社会责任大奖”、“年度绿色发展标杆企业”、“最佳便民服务奖”等多个深圳市和主流媒体评选颁发的金融创新奖项，获奖数量与等次均居金融同业前列。

继往开来，深圳市分行将充分把握历史机遇，依托工商银行雄厚的实力、众多的营业网点、先进的结算网络和稳健的经营作风，为广大客户提供优质、高效的金融服务，以新理念、新金融、新服务支持经济转型升级，更好地融入“粤港澳大湾区”建设，继续为深圳建设中国特色社会主义先行示范区贡献智慧与力量。

工于至诚，行以致远。我们的成功源于永不满足、追求卓越，我们的未来需要杰出的人才和一流的团队，诚邀年轻的你，共铸美好未来。

一、招聘机构

中国工商银行深圳市分行

二、招聘范围

面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2021年1月至2023年7月。

三、招聘岗位(50人)

(一)专业英才计划(支行)。为支行培养专业型人才。录用后安排为期2年的专项培养计划，包括零售、公司、运营、信贷等专业条线轮岗培养。培养期结束后，将通过“双选”的形式竞聘至支行本部专业类岗位工作。

(二)科技菁英计划(数据分析与产品经理方向)。为分支行培养DATA+IT+FIN复合人才，深入重点业务部门开展数据挖掘与应用、产品设计与研发等工作。录用后安排为期1年半的专项培养计划，包括产品经理等基础岗位历练，数据分析进阶学习，以及公司、零售、运营、资管等业务部门实战锻炼。培养期结束后，通过“双选会”定岗至部室或支行。

(三)科技菁英计划(系统开发与运维方向)。为分行培养熟悉银行业务的金融科技人才，主要从事创新研发、智能运维等相关工作，为政务、产业、零售等客户提供专业、便捷、稳定的金融产品。新录用员工聘任至分行本部金融科技岗。

(四)客户经理岗位(营销英才计划)。为分支行培养综合素质高、发展潜力大的市场营销人才，主要从事对公或个人客户经理工作。录用后安排为期不超过2年的专项培养计划，培养期结束后，通过考核定岗至客户经理岗位。

(五)客服经理岗位(业务通用类)。全行各类人才储备和培养岗位。录用后原则上先安排至支行工作，期间参与分支行各条线专项培训计划，可根据工作需要、履职表现及个人兴趣等，在分支行范围内竞聘至各类岗位。

(六)客服经理岗位(定向招录)。录用后主要在营业网点从事柜面业务处理和厅堂服务，原则上在本岗位工作不少于5年。之后，可根据工作需要、履职表现及个人兴趣等，在分支行范围内竞聘至各类岗位。

四、工作地点

广东省深圳市

五、招聘条件

各岗位招聘条件详见(附件1)。

六、招聘程序

(一)网上报名。报名时间为2023年3月13日至4月9日。请应聘者注册并持续关注我行人才招聘官方网站的正式公告(https://job.icbc.com.cn)，在线填写个人简历，完成职位申请。

(二)资格审查。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选入围笔试人员。

(三)笔试。我行将于2023年4月下旬组织统一线上笔试。

(四)面试。我行将于2023年5月起举行面试，具体安排以短信及邮件通知为准。

(五)体检及录用等后续工作。

七、注意事项

(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。

(七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。

联系方式联系机构：深圳分行

电子邮箱：szicbchr@sz.icbc.com.cn ( 请勿投简历至此邮箱 )

联系电话：0755-82246246

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中国工商银行深圳市分行2023年度春季校园招聘岗位.xlsx

原标题：中国工商银行深圳分行2023年度春季校园招聘公告

文章来源：

https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/school/announDetail/00000000000007181003

中国工商银行集约运营中心(佛山)成立于2019年11月，是中国工商银行面向互联网金融时代、构建智慧运营体系、实施总行层面集约运营而设立的机构。中心定位为集团综合大后台，以建设国际一流金融后台为目标，统筹境内与境外、线上与线下、纵向与横向，全面推进职能拓展、业务扩容、模式升级、服务延伸，通过更大范围、更宽领域、更深层次的集约运营、智慧运作和共享服务，为工行全客户、全渠道、全业务提供效率更高、质量更优、体验更佳的一流运营服务，为全行数字化转型和高质量发展提供卓越高效的后台支撑。

集约运营中心(佛山)位于佛山市内“广东省金融高新区”，区域定位为广东省“金融后援基地”及“产业金融中心”，是国内规模最大、功能最为完整的金融后台产业园区，已初步建成辐射亚太的金融后台基地。中心坐落于广佛地铁站旁，40分钟内到达广州主要地段，享有广佛同城生活便利。为满足未来业务发展需要，现诚邀优秀应届毕业生加盟!

一、招聘机构

中国工商银行集约运营中心(佛山)

二、招聘范围

面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2022年1月至2023年7月。

三、招聘岗位(25人)

(一)专业英才计划

1.运营管理类岗：主要从事集约运营机制建设、业务管理、风险管理、外包管理、行政管理等岗位工作，培养方向为银行后台运营领域的专家型管理人才。

2.运营服务类岗：主要从事转账汇款、票据签发、跨行发报、账户管理等支付结算业务的后台处理，为集团客户定制和提供综合化、个性化金融服务，培养方向为精通银行各类后台业务的综合型专业人才。

3.跨境运营类岗：主要从事外汇汇款、跨境人民币、国际收支申报、光票托收等跨境业务的合规性、完整性审核，对外汇业务处理过程进行风险控制和管理等工作，培养方向为精通跨境业务运营的国际化专业人才。

(二)科技菁英计划

运营技术类岗：主要从事集约运营流程设计与改进、人工智能技术应用、数据挖掘、系统建设与支持等岗位工作，培养方向为“银行+IT”的复合型专家人才。

四、工作地点

广东省佛山市。

五、招聘条件

各岗位招聘条件详见招聘职位。

六、注意事项

(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。

(七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。

联系电话：0757-81066242

电子邮箱：zhaopin@fsoc.icbc.com.cn(不接收简历投递)

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附件：中国工商银行集约运营中心(佛山)2023年度春季校园招聘岗位及条件.xlsx

原标题：中国工商银行集约运营中心(佛山)2023年度春季校园招聘公告

文章来源：

https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/school/announDetail/20000000000007123005

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