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1、办公设备操作熟练；

2、具有良好的服务意识，沟通协调能力良好；

3、形象良好；

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1、负责酒店抖音、公众号等平台直播及运营及管理；

2、具有较强的运营管理、活动策划、信息采编等整合能力；

3、工作责任心强；

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1、负责公司产品在新媒体平台的销售；

2、具有良好的形象；

3、具有良好的沟通能力；

4、能适应灵活的工作时间。  

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负责公司产品的销售、铺货 

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1、年龄38岁以下；

2、有亲和力，积极主动。吃苦耐劳，具有较强的协调能力 应变能力及营销能力

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45-58岁

负责厨房清洁卫生 摘菜 洗菜 洗碗等工作

要求身体健康，做事认真负责

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1、身体健康，相貌端庄；

2、吃苦耐劳，责任心强，服务意识强，热爱酒店行业；

3、有客房相关工作经验；4 55岁以下，初中及以上文化；

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年龄22周岁---45周岁

1、接待门店顾客，了解顾客需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、做好货品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、领导交办的其他事项。

任职资格：

1、中专及以上学历，营销、医药类相关专业毕业；

2、具有连锁药店、大型商场、连锁超市工作经验者优先；

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岗位职责：

药品行业管理工作相关工作经验超过3年以上

1、贯彻执⾏公司的⼯作⽅针和⾼层⼯作管理，保证整个区域的正常运作；

2、定期向上级汇报经营管理情况，根据公司的要求适时调整⼯作计划和安排；

3、协助上级有计划的组织经营活动，完成公司下达的经营指标，保证客服部取得良好的经济效益；

4、检查管辖部门或区域内的⼯作流程、标准的执⾏情况，并予以纠错；

5、督导区域员⼯服务各环节操作标准；保证服务品质，做到热情周到地为顾客服务；

6、营业时间的现场巡台与控场，及时发现和解决现场服务中出现的问题；

7、亲⾃教授客服⼈员的服务标准，重视新员⼯的传、帮、带，加强现场指导⼯作；

8、按⽉做培训计划，定期进⾏在岗理论和实操技能的培训⼯作，提升下属员⼯业务技能98%达标；

9、重视员⼯的⼯作表现，分析员⼯优缺点，做针对性引导⼯作，关⼼员⼯⽇常⽣活状态；

10、制定门店客服服务质量考核评⽐⽅案，定期组织考核评⽐，确保客服⼈员服务⽔平不断提升；

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商品购员岗位职责

1、负责供应商或新品的引进与谈判，负责药品采购计划的制定以及采购合同的签订;

2、负责首营企业和首营品种的申报和初审;负责对供货单位及业务员进行合法资格、履行合同能力、质量信誉及所供产品质量合法性的审核。

3、负责制定采购订单,跟踪购进药品的到货情况以及票据的日常管理;

4、负责购进药品的采退、报损及跟踪

5、参与供应商质量评审，配合质量管理部进行质量查询、投诉的调研，对所管类别的品种、供应商的预算指标进行跟进和评估

6、及时掌握商品购销政策及市场变化情况，提出合理化建议，协助销售部门促进销售任务达成;

任职要求:

1、年龄25-35岁，全日制大专以上学历，药学相关专业;

2、熟知医药行业法律法规，熟悉药品知识及采购流程

3、具有良好的计划、分析能力，善于学习与创新，具备较强的沟通能力、谈判能力、服务意识与责任心;

4、能承受一定的工作压力，具备良好的职业道德及团队合作精神;医院药品采购员的岗位职责

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1、热爱中医健康推拿艾灸行业；

2、专业的为顾客提供推拿、理疗、拔罐、刮痧、头疗等依托传统中医养生知识的理疗操作；

3、按照顾客各项服务流程和标准，确保完成每一项服务；

4、运用中医理论和实操手法，给顾客进行护理，理疗；

5、认可中医大健康行业发展理念，接受公司培训，愿意精进技术，发展；

任职要求：

1、形象气质佳，有亲和力，有较强的服务意识；

2、身体健康，努力上进，具有一定的抗压力；

3、手臂无纹身，无明显手汗

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1、月休息4天 ，包吃住， 转正购买社保，团队氛围好 ，老板格局大 ；
2、上班时间短 ，学徒带薪培训；    

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1、有行业经验的熟手；

2、保底工资5000-10000/月， 月休息4天 ，包吃住 ，转正购买社保；

3、团队氛围好 ，老板格局大 ，上班时间短， 学徒带薪培训；

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已婚女士优先，26至39岁女性数名

待遇：从3000至6000+底薪   提成   购买社保   培训提升   月休息10天

工作轻松环境好，老板也好相处

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