2023苏州大学附属第一医院招聘卫技类普通岗位考核面试公告二
2023-07-07
 |
某学霸上岸笔记经验分享[火]
包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载，仅限本周！
|
苏州大学附属第一医院2023年卫生技术类普通岗位的公开招聘工作已于2022年12月28日在江苏省人力资源和社会保障厅网站公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2023年公开招聘工作人员公告》精神，现将第二批部分岗位面试方案公告如下：本批次考核对象为《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2023年公开招聘工作人员公告》岗位表一中的A145、A147、A148、A149、A150、A153、A157、A159、A160、A161、A165、A166、A167、A169、A170、A171、A172、A173、A174、A178、A180、A189、A190、A191、A192、A211、A212岗位，经过笔试、资格复审，进入面试环节的考生(见附件)，部分考生已明确放弃或未通过资格复审的，不在名单中。面试定于2023年3月23日进行，请考生于上午7:30至苏州大学附属第一医院总院(苏州市姑苏区平海路899号)综合楼1楼西侧门报到，考生须备好身份证和《面试通知书》准时报到，迟到15分钟视为自动放弃。以上岗位，面试满分100分，合格分数线为70分。面试成绩不合格者不予录用。根据招聘公告，以上岗位考生总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%。根据考生总成绩，按照招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。如总成绩完全相同，则面试成绩高者进入体检环节;若仍相同，则对成绩相同的考生组织加试。体检在苏州大学附属第一医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员由我院组织考察，考察考生思想政治表现、道德品质，相关岗位业务能力及工作实绩等，并根据考察和体检结果，确定拟录用人员名单。对拟录用人员名单公示7个工作日，公示无异议后，需与我院签订就业意向，要求自公示结束之日起20个工作日内完成签约，否则视为自动放弃。因应聘人员体检或者考察不符合要求的，或拟录用人员公示的结果影响聘用的，或拟录用人选明确放弃的，或其他导致聘用岗位空缺的，可在相应岗位的合格人员中，按总成绩从高分到低分一次性递补，每个岗位只递补一次。递补人员按相应的程序参加体检、考察和公示。聘用审批后不再进行递补。五、咨询电话：0512-67972762、67972837。苏州大学附属第一医院2023年公开招聘卫技类普通岗位面试名单原标题：苏州大学附属第一医院2023年公开招聘卫技类普通岗位考核面试公告二文章来源：https://www.jswsrc.com.cn/article/index.php?c=show&id=4140
免责声明：
1、本站部分内容来源于网络，若来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请及时与我们客服联系，我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照，均涉嫌违法。
3、客服邮箱：lhealth@qq.com
相关招聘：
- 苏州昆山市第二人民医院招聘8名派遣合同制卫技类人员
- 绍兴市中心医院医共体马鞍分院招聘 截止4-3前
- 省人民医院、附属医院急聘 617 人,应往届可投,直接考核入编!
- 中山大学附属第一医院招聘公告(截止5.31)
- 温州医科大学附属第一医院招聘内镜中心辅助护士1名,大专起(招满即止)
- 温州医科大学附属第一医院招聘心血管内科护士3名,大专起(招满即止)
