无笔试!35人!即将报名!河南应用技术职业学院招聘教职员

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为适应学校发展的需要，进一步优化师资队伍结构，提升教师队伍整体水平,根据河南省人力资源和社会保障厅相关文件精神，结合我校工作实际，决定面向社会公开招聘35名急需人才（人事关系为人事代理），具体方案如下。


01、招聘岗位及人数


注：以上备注所标常驻地仅为工作常驻地，所有被聘用人员社保关系可根据个人情况选择郑州或开封。


02、招聘人员信息
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.爱岗敬业，品行端正，事业心强，热爱教育事业；具有较强的沟通、组织、协调能力，有良好的职业道德和团队合作精神；
6.已取得招聘岗位所要求学历层次的全日制毕业证和学位证（若应届毕业生，毕业证书、学位证书尚未发放，可持毕业学校就业推荐表）；
7.年龄未满35周岁（1988年1月1日以后出生人员）；已获教师系列副教授及以上职称者年龄不超40周岁（1983年1月1日以后出生人员）；


03、待遇
被聘用人员享受我校人事代理人员相关待遇，不解决事业编制。


04、招聘程序
（一）招聘时间及方式
1.报名时间：2023年3月31日至2023年4月7日；
2.报名方式：报名采用网上报名方式，请登录222.21.82.13网址，进入“河南应用技术职业学院招聘网报名系统”进行报名，每人限报1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
注意：学历经历一栏请应聘人员从第一学历（本科）开始填写。
（二）资格审查
网上资格审查主要审查报名人员是否符合招聘的专业、学历、年龄等条件要求。网上资格审查结束后在学校网站主页公布参加面试人员名单，同时公布面试时间、地点等注意事项。
重要提示：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我校网站（若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负）；按学校要求携带本人身份证、学历证书、学位证书原件等相关材料（若应届毕业生，毕业证书、学位证书尚未发放，可持毕业学校就业推荐表）参加招聘。报名和资格审查工作由学校人事处牵头负责，教务处及各用人二级单位协助。资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随时取消应聘资格。应聘人员有需要咨询的，请直接与学校人事处联系。 联系人：张老师，联系电话：0371-86638399。