陕西招聘信息吧|西安经开城建集团有限责任公司招聘公告

西安经开城建集团有限责任公司成立于2012年6月份，注册资本20亿元人民币，是由经开区管委会投资组建的大型国有独资企业。现有全资公司10家，经营业务涵盖了城市更新、搬迁回迁、工程建设、房地产开发、景观绿化、市政维护、治污减霾、安全生产、公园管理、酒店餐饮、体育文化、人力资源服务、资产运营，水净化处理等多个领域。

为满足业务发展需求，现面向社会进行公开招聘，招聘计划公布如下：

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1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。

2.拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，具有良好的职业操守和个人品德。

3.具备招聘岗位所需的相关条件，详见招聘岗位页面。

4.具备履行岗位职责所需的身体、心理素质。

本次招聘按照发布招聘公告、投递简历、简历筛选、现场资格审核、笔试、面试、体检及考察、录用等程序组织实施。

（一） 发布公告

前程无忧西安频道（www.51job.com/xian）、经开城建官网 （http://www.jkcj.com.cn/）、经开城建集团微信公众号、经开人力公司微信公众号。

（二） 投递简历、报名

报名网址：http://ideal.51job.com/jkcj2023/。

投递时间：2023年3月17日 （周五） 下午20：00时至2023年3月30日 （周四） 下午20：00时。

报名方式：采取前程无忧网站投递的方式，不接受邮递、面呈等其他方式。

每位应聘人员限报1个岗位。

简历经过初筛、复筛后，进入资格审核阶段。

（三） 现场资格审核

资格审核时间、地点以通知为准。资格审核不合格者，不得进入下一环节。未按规定时间、地点进行资格审核的，视为自愿放弃应聘资格。

参加资格审核所需携带材料以电话、短信形式进行通知。

原件现场审查核验后退还，仅收取复印件留档，收取材料概不退还。

对应聘人员的资格审查贯穿于笔试、面试、体检、考察、公示、聘用、试用期、转正录用等全过程，任何环节发现应聘人员与岗位条件不符，取消应聘资格。

（四） 笔试

资格审核合格人员进入笔试阶段，笔试具体形式、时间、地点以电话、短信方式通知。

（五） 面试

根据笔试成绩，按照面试人员与招聘岗位人数3:1的比例（从高分到低分）确定参加面试人员名单，末位笔试成绩并列的，并列者同时确定为面试人员。

面试时间、地点及相关要求将以电话或短信方式通知本人，未通过者不再另行通知。

参加面试者须携带本人有效身份证件、相关证书、学历、学位证书原件和复印件各1份。

（六） 体检与考察

根据应聘人员笔试、面试成绩及综合表现，由用人单位通知预录用人员进行入职体检与考察。

考察主要内容为应聘人员思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再次对应聘人员的资格条件进行复审。

（七） 聘用

根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘人员。因拟聘用人员放弃或其他原因形成的缺额，按照综合成绩从高到低的顺序进行递补。递补只进行一次。

依法与各子公司签订劳动合同，并按合同期限约定试用期，试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

1.应聘者应对本人所填报及提交资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件证明，或以其他不正当手段获取应聘资格、在考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格，对已录用人员，一经查实，即予解除劳动关系。

2.应聘人员所提供的报名资料中如有：报考信息模糊、个人关键信息缺失、工作履历信息不详等情形均视为无效报名。

3.本次招聘最终解释权归西安经开城建集团有限责任公司。