年薪百万,送车送房,椰树招聘的承诺究竟兑现没有?

在海南，你的工资是多少呢？

这个问题一抛出来，估计小伙伴们又要开始吐槽：“工资低物价高”。不过，在大环境之下，这个问题近乎无解，打工人只能加油！

当然，也有很令人哇塞的企业招聘，比如，近段时间火爆全网的椰树集团。日前，椰树发布了一则招聘公告，可谓是将打工人的未来安排的明明白白了。“入学就有车、有房、有高薪、有前途、能致富”“升任集团副总后年薪108万”“本科生第一年月薪1.4万，年薪16.8万”……

招聘需求是专业不限，只考懂写作。虽然我能明白它的意思，但总感觉拗口，不过这不重要，重要的是我完全符合椰树的要求！

犹记得这个广告上一次出圈是2021年4月份，当时的广告语是“入学就有车有房有高薪，肯定有美女帅哥追。” 而出圈的原因是因为这句广告违背社会良好风尚内容的广告被海南省市场监督管理局罚款40万元。

这一罚，就将椰树推上了热搜，对此网友吐槽：“这个广告打的像是个骗子”“像极了电线杆上的重金求子”“就你和小广告敢用这样的图”……也有不少网友表示“感觉像是在画饼”。

其实我对椰树这么直白的招聘是具有好感的，至少从这个排版和配色中，我能找到一切我想要的招聘重点。待遇丰厚，前途明朗，谁又能拒绝的了呢？只要这个招聘是真实存在，真实兑现，那在海南这个薪资，会使多少毕业生会趋之若鹜，这用脚趾头想都知道。重赏之下必有勇夫，椰树连招5年，难道人才都不符合椰树的发展需求？

不过根据相关媒体的报导，椰树的工作人员表示：“第一期招生，他们招聘了不到10人，目前大家都干得不错，没有离开的”并且还保证这个招生信息是没有问题的。

在人人都是自媒体的时代，自带热搜体质的椰树不应该是被招聘进去小伙伴最好的话题吗？是大家没有意识到，还是招聘的真实性出了问题呢？如果是这样，椰树饼画大了是不是已经涉及到了虚假宣传？

如此高的薪资，我内心已经波涛涌动了，有没有在椰树就职的小伙伴可以明白讲述一下自己的求职历程，培养经过以及是否真的兑现这些丰厚的待遇。在线等……

椰树的招生在我理解应该类似于其他公司的管培生，我们从另一个渠道去看一下椰树的招聘，看它正常的薪资水平是什么样的。

这是我在某一个招聘网站上截下来椰树招聘的信息，相对于招生广告，这个招聘信息接地气了不少。

跟招生性质可能比较相似的是这其中的定向培养职能管理岗，在这边的招聘薪资连招生的零头都不到，如此大的差距，元芳，你怎么看？

对于椰树，我是有一肚子的疑问，作为海南的纳税大户，也曾听朋友提及过，椰树的待遇并不算上层，没有大公司的优越感。难道椰树只有椰汁纯了？

作为广告界的“黑红”典范，椰树坚持擦边三十年，不论是产品、招聘还是其他的宣传广告，你都可以看到一股浓浓的椰树风。用最丑的包装，卖最好喝的椰汁！虽然说是低俗和土，但这已经成为了椰树最深入人心的标志，从某种程度上来说，它是成功的。不过就椰树目前的状况而言，长期存在产品品质与产品形象相互矛盾的问题，是椰树被人诟病的主要因素。

据公开数据显示，椰树在上世纪90年代末期的年销售额就超10亿元，到2013年时年营收突破40亿元。但从2013年至今，椰树集团的增长速度几乎停滞不前。如：2014-2020年，椰树营收分别为44.5亿元、43.36亿元、40.21亿元、41.57亿元、39.16亿元、43.29亿元、38.96亿元，一直在40亿元左右徘徊。这对于30多岁的椰树来说，营收多年原地踏步就如同逆水行舟不进则退。

这或许跟椰树的较为传统的销售方式（渠道与线下）有关，从而导致销售达到了一个饱和状态。近年来短视频平台直播的兴起，巨大的流量也让椰树动摇。其实这一次的招聘，除了正副总经理的学员之外，还在直播间招聘身高1.8米以上的阳光大男孩，从椰树四美到如今的猛男，可以看出，椰树也在求变。但总是有点换汤不换药的感觉。

有数据显示，抖音号“椰树集团”3月1日直播间在线观看人数近10万，但销售额未达1000元，随之3月9日，海南椰树因“猛男直播销售额不到1千”登上热搜。

由此可见，懂热搜的椰树换形式擦边之后，知名度倒是上去了，但并未给公司带来明显的收益。这些走在风口浪尖上的热度，椰树还能维持多久？椰树的未来该何去何从？

然而，这样一个善于用擦边营销的公司，企业的可信度有多少？再说清高点，椰树如此固化的文化，有创意有想法的年轻人怕是不会光听画饼就来了！真诚是必杀技，想要留住人才，椰树的实际行动真的要摆在明面上了。