镇江市京口区招聘3人!大专起报!
2023-07-07
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根据区委办公室、区政府办公室《关于规范全区机关事业单位编外用工管理的办法(试行)》(镇京办〔2018〕54号)文件精神,为更好地选拔优秀适岗人才,充实工作人员队伍,提升公共服务水平,镇江市京口区正东路街道办事处(下简称正东路街道办)现面向社会公开招聘编制外社会化用工城管协管员3人。↓↓长按识别二维码↓↓
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(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,品行良好,无违法违纪行为; (二)年龄18周岁以上,35周岁以下(1987年3月28日至2005年3月28日期间出生); 具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《京口区正东路街道办事处编外用工招聘岗位表》(附件1),用工性质为劳务派遣制合同工。 (一)报名时间:2023年3月28日(星期二)上午9:30—11:30,下午14:30—17:30。 (二)报名地点:镇江市京口区正东路街道办事处501办公室(镇江市京口区京口路88-1号)。 (三)报名所需提交材料:应聘报名者须提供本人身份证、户籍证明、学历证书等应聘岗位所需证书、证明材料的原件和复印件以及《京口区正东路街道办事处编外用工报名表》1份(附件2),交本人近期免冠一寸照片2张。 (四)资格审查:应聘者须对照岗位所要求的资格条件,如实填写登记表的各项信息,报名时由正东路街道办对应聘者报名资格进行审核。如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为的,取消考试资格并追究相关人员责任。 (二)面试形式为结构化面试,结合招聘岗位特点,重点考察应聘人员的岗位匹配度和综合素质。面试成绩合格线为60分,达不到合格线不予聘用。面试成绩现场告知。 考试成绩3个工作日内在京口区人民政府网站(http://www.jingkou.gov.cn)公布。 在考试合格分数线内的人员,按照岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入体检、考察的人选。根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。 因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺的,按面试成绩从高分到低分依次递补。如面试成绩相同,则加试确定名次。 体检、考察合格的人员,经审核后在京口区人民政府网站公示3个工作日,公示期满无异议的,按有关规定程序办理招聘人员聘用手续。拟聘用人员在一个月内办结相关手续,逾期视作自动放弃。
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