荣昌区教育事业单位赴外公开招聘应届生44人

重庆找工作，招人才，就上重庆招聘网！

点击小程序，立即快速找工作！

    为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等规定，经市人力社保局备案，现赴外面向2023年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员。

    一、招聘原则

    坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

    二、招聘人数及岗位

    本次面向2023年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员44名，具体招聘单位及岗位详见《重庆市荣昌区教育事业单位赴外公开招聘2023年应届高校毕业生岗位一览表》（附件1）。

报名

    本次公开招聘采取网上报名和现场报名相结合的方式进行。不能在现场高校报名的考生可采取网上报名的方式进行。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。本次考试地点初定于北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学及西南师范大学设置考试考核点。在报名结束的三个工作日内，根据所有报名情况以市外考点距离远的原则优先确定考试考核地点设置。考试考核具体时间、地点将在重庆市荣昌区人民政府官网（区人力社保局）进行公布，请考生及时关注。

    （一）网上报名。

    报考人员在2023年4月3日9:00时至4月7日9:00时期间，登录网上报名系统（网址：http://113.249.157.217:13322/exam-system-examinee/rcgz）注册并提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试考核时使用的身份证必须一致。网上资格初审将详细审查报名条件和信息，报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料，具体见附件3（电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为JPG，图片大小在20KB以内）。报考申请提交后，按网络提示打印《报名信息表》1份，供后续使用。2023年4月7日17:00停止修改信息，未在规定时间提交信息视为自动放弃本次报名。用人单位（或主管部门）将在后续考察环节进行审查，凡经审查不合格的，取消进入下一环节资格。

    （二）现场报名及资格审查。 

    1. 报名及资格审查时间地点。

    北京师范大学：2023年3月30日9:00—11:00，14：00—16:00，北京师范大学开放京师大厦就业中心多功能厅101（宣讲一）。

    华东师范大学：2023年3月30日9:00—11:00，14：00—16:00，华东师范大学闵行校区教H201。

    东北师范大学：2023年4月1日9:00—11:00，14：00—16:00，东北师范大学本部校区学生就业指导服务中心多功能厅（三）。

    华中师范大学：2023年4月1日9:00—11:00，14：00—16:00，华中师范大学招生就业处B111大厅。

    陕西师范大学：2023年4月3日9:00—11:00，14：00—16:00，陕西师范大学新勇活动中心〔东〕203。

    西南大学（北碚校区）：2023年4月3日9:00—11:00，14：00—16:00，西南大学北碚校区招聘大厅报告厅2。

    各高校具体地点安排等报名详细情况如有变更将在重庆市荣昌区人民政府官网（区人力社保局）首页“人事信息”栏公告，请报考人员及时关注。

    2.报名所需材料详见附件3，现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格查审合格者，持身份证和《考试考核通知书》前往指定地点参加考试考核。资格查审不合格的，向应聘人员说明原因。

    考生提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效，对伪造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，恶意注册干扰正常报名秩序的，一经发现，即取消本次考试和聘用资格，并按国家相关规定予以严肃处理。

    （三）未达到开考比例人员的处理。 

    实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3:1。达不到开考比例的，最低降为2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消招聘岗位。其中，其中属急需紧缺岗位的，经区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步降低开考比例。

    各岗位报名情况、是否组织笔试等信息将通过荣昌区人民政府部门（区人力社保局）网站等多渠道公布，请考生及时关注。

    五、考试考核

    本次招聘岗位考试考核主要采取面试的方式进行，凡实际报名人数与招聘岗位数之比达到8:1的，将对此岗位应聘人员进行笔试；实际报名人数与招聘岗位数之比未达到8:1的，则直接进入面试。

    （一）笔试。

    笔试科目为《职业能力倾向测验》一科，采取闭卷方式，满分100分。考试大纲为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》，具体科目类型详见招聘岗位一览表。

    1.笔试具体时间、地点及其他有关信息详见《考试考核通知书》。

    2.对开展笔试的招聘岗位，笔试后进入面试环节规则：

    （1）笔试缺考的，不得进入面试环节。

    （2）按照与招聘岗位名额3:1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定面试人选。

    （3）若最后一名面试人选笔试成绩相同，则一并进入面试。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中，属急需紧缺岗位的，经荣昌区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步降低开考比例。

    笔试成绩、通过笔试进入面试的人选名单及注意事项等，将通过荣昌区人民政府部门（区人力社保局）网站等多渠道公布，请考生及时关注。

    （二）面试。

    面试具体时间、地点及其他有关信息详见《考试考核通知书》。面试采取专业技能测试与综合面试相结合的方式。

    专业技能测试方式为试讲，主要考查考生处理教材、驾驭课堂的能力和专业素养。综合面试方式为结构化面试，主要考查考生语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养、岗位匹配度等综合素质。专业技能测试和综合面试同时进行，时间分别不少于10分钟，专业技能测试和综合面试分值均为100分。未按规定时间到指定地点参加面试的，不再进入本次招聘后续环节。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

    面试当天，若原确定进入面试的部分人员主动放弃，导致竞争比例达不到2:1的，可放宽开考比例。放宽开考比例的面试人员，其面试各科成绩不得低于70分，方可进入后续环节。

    组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》（渝人社发〔2016〕281号）等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。未能形成有效竞争的岗位考生面试各科成绩未达到70分者，不得确定为签约人员。

    本公告荣昌区人力社保局、荣昌区教委负责解释。

    （一）请考生在招聘期间保持所提供通讯方式畅通，并在荣昌区人民政府部门（区人力社保局）网站（http://www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/）上查询本次考试相关信息。因考生本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任由考生自行承担。

    （二）本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公开招聘考试命题组、培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物，均与本次公开招聘无关。

    （三）请考生不要轻信手机及网络上发布的“考试真题”“面试保过”等骗取高额费用的诈骗信息。

    报名、考试考务咨询电话：023-46773431、023-46789236。

    重庆市事业单位公开招聘问题和情况反映信箱：2522912065@qq.com（该邮箱不接收简历）。

    附件：1. 重庆市荣昌区教育事业单位赴外公开招聘2023年应届高校毕业生岗位一览表

    2. 报名登记表

    3. 报名所需材料

    4. 研究生教育学科专业目录（2022年）

    5. 普通高等学校本科专业目录（2022年）

    6.重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）

原招聘简章人社局官网查看和附件下载地址：https://rlsbj.cq.gov.cn/zwxx_182/sydw/202303/t20230327_11814238.html 扫描二维码查看和下载附件：