招政府雇员!2023广州机关事业单位招聘99人公告(3月30日截止)

为充实本单位雇员队伍，现决定面向社会公开招聘30名雇员。

一、招聘岗位、人数、范围

(一)招聘岗位与人数

招聘雇员30名，主要从事公共服务辅助、行政执法辅助工作，具体工作岗位由街道统筹。

(二)招聘范围

面向社会公开招聘。

二、应聘人员的基本条件

(一)岗位一(23名)

1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.具备良好的品行和职业道德;

3.身体健康，具备履行职责的身体条件;

4.年龄限40周岁以下(1982年3月25日后出生);

5.有责任心，有独立工作能力和组织协调能力，熟悉计算机操作，吃苦耐劳，能适应在艰苦环境下工作，能接受轮班、加班，需要夜间巡查和应急值守，适合男性。

(二)岗位二(6名)

1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.具备良好的品行和职业道德;

3.身体健康，具备履行职责的身体条件;

4.年龄限40周岁以下(1982年3月25日后出生);

5.有责任心，有独立工作能力和组织协调能力，熟悉计算机操作，具有较扎实的文字功底，吃苦耐劳，能接受经常性、长时间加班。

(三)岗位三(1名)

1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.具备良好的品行和职业道德;

3.身体健康，具备履行职责的身体条件;

4.年龄限40周岁以下(1982年3月25日后出生)，男性年龄可放宽至50周岁以下(1972年3月25日后出生);

5.主要负责除四害和消杀工作，工作责任心强，吃苦耐劳，能接受轮班、夜班和应急加班，能适应在艰苦环境下工作。

(四)有以下情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2.涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3.有参加"法轮功"或其他邪教组织经历的;

4.从事过危害国家安全活动的;

5.道德品质上有劣迹行为的;

6.聘用后即构成回避关系的;

7.法律、法规规定的其他情形。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名方式：采用线上报名方式，报名成功需同时完成以下两个步骤：

(1)复制链接，并填写报名信息。链接地址为：

https://www.wjx.top/vm/ODA3LZY.aspx#

(2)把报名资料(详见第3点报名资料)扫描后，打包压缩，文件以报考岗位+姓名命名(例：岗位一+张三)后通过电子邮件方式发到指定邮箱：jyjyala@163.com(邮件主题：姓名+应聘赤岗街道2023年第一批雇员岗位)。

2.报名时间：2023年3月27日上午9:00至3月29日18:00(以招考单位收到邮件时间为准)。

3.报名资料：本人近期正面证件彩照、《赤岗街道2023年第一批雇员招聘报名表》(附件1)、《健康申报承诺书》(附件2)、身份证、户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页原件)、学历证、学位证、工作经历证明、暂缓就业协议书(仅办理了暂缓就业的人员提供)、就业推荐表(仅当年应届毕业生提供)等有关证明材料。应聘者应对提交的材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

(二)考试

1.笔试：笔试采取闭卷方式，主要测试综合知识和公共基础知识。笔试时间、地点另行通知。

2.资格审查：按招聘岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:5的比例确定进入资格审查和面试的人员名单。未达上述比例的岗位，所有参加笔试的人员均进入资格审查。

应聘者进行资格审查需提供报名资料原件及复印件(A4规格，原件在校验后退还本人)、本人近期小一寸免冠正面彩照2张。资格审查合格者方可参加面试。不按规定时间参加资格审查者视为放弃面试资格。应聘者应符合公布岗位的资格条件，所提交的材料必须与报名时填写的情况一致，如有不符或弄虚作假之处，取消面试资格。

3.面试：面试采用结构化面试，对参加面试人员的相关知识及综合能力进行评分，面试合格分为60分，面试分数不合格者不能进入体检。具体面试时间及地点另行通知。

考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。

(三)体检

按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行，体检费用由考生自行承担。如遇体检不合格或医院建议复查但在两周内不能得出合格结论的或放弃体检者，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。体检合格者进入考察环节。

四、考核聘用

对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间考核不合格、因劳动者个人原因提出辞职的，可根据需要在具备候选资格的人员中依次递补。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，并在海珠区人民政府门户网站(http://www.haizhu.gov.cn/)进行3个工作日的公示。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定由街道下属事业单位综合保障中心或综合服务中心办理聘用手续。

五、待遇和管理待遇标准按海珠区编外人员管理有关文件及赤岗街道编外人员薪酬管理制度执行。实行优绩优酬制度，将视街道财力情况给予不等的年度奖励金。聘用人员按规定实行试用期，试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期考核不合格的，解除劳动合同。本公告由赤岗街道办事处负责解释。

六、疫情防控要求

(一)本次招聘按照考试当时最新的疫情防控政策执行，报考人员应按照有关防控要求做好报名、考试等工作。

(二)应聘者进入考场前须按照有关防控要求进行测温。所有考生应自备N95/KN95口罩，在考点期间(除核验身份时摘除口罩)必须全程佩戴口罩。未佩戴口罩的考生不得进入考点，视为放弃考试资格。

(三)考生如出现不适症状，应及时报告并自觉服从考务人员管理，配合接受相应安排。

七、其他

(一)请报考人员务必填写准确的个人信息并在整个招聘过程中保持通信畅通，如因报考人员信息有误或联系不畅而影响招聘考试的，后果需由报考人员自行承担。

(二)未尽事宜按我街有关规定执行，本公告由赤岗街道办事处负责解释。

附件1：赤岗街道2023年第一批雇员招聘报名表.docx

附件2：健康申报承诺书.docx

赤岗街道办事处

2023年3月24日

文章来源：

http://www.haizhu.gov.cn/hzdt/tzgg/zpxx/content/post_8887262.html

为加强社区专职工作人员队伍建设和工作需要，特向社会公开招聘社区专职工作人员。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行，现就有关事项公告如下：

一、招考职位

本次共招聘社区专职工作人员47名，详见《广州市花都区民政局2023年公开招聘社区专职工作人员职位表》(附件1)。

二、报考条件

报考人员应同时具备以下基本条件：

(一)遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，政治素质好，工作责任心强。热爱社区工作，身体健康，具有一定的组织、协调能力和社区服务管理相关专业知识，服从组织安排。

(二)具有广州市户籍或持有在有效期内的广州市居住证且连续居住满3年及以上。(居住证有效期为2023年3月26日后)

(三)具有国家承认的本科及以上学历。(毕业证书落款时间：2023年3月26日前)

(四)具有本科学历的，年龄在35周岁及以下;具有研究生学历或中级专业技术资格的，年龄在40周岁及以下;博士学位或副高级专业技术资格的，年龄在45周岁及以下。(年龄计算截止时间均为2023年3月26日，如：35周岁及以下是指1987年3月26日之后出生的)。

(五)退役军人报考的，应具有国家承认的大专及以上学历。具有大专或本科学历的，年龄在38周岁及以下;具有研究生学历或中级专业技术资格的，年龄在43周岁及以下;博士学位或副高级专业技术资格的，年龄在48周岁及以下。(年龄计算截止时间均为2023年3月26日)。

(六)遵纪守法，没有违法违纪行为。

(七)有下列情形之一的，不得报考：

1.受过刑事处罚的;

2.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的;

3.法律法规、规章等规定不宜聘用的其他情形。

三、招考程序

本次招聘按照网上报名、现场资格审核及政策性加分审核、笔试、面试、体检、组织考察、公示聘用等程序组织实施本次公开招聘工作。

(一)报名

1.报名方式。本次招聘采用网上报名。报考人员登录花都人才网公开招考网上报名系统(https://www.job088.com/baoming/login.asp?)填写报考职位及相关信息，并上传本人近期一寸免冠彩色照片、毕业证、学位证、身份证、户口本、居住证(非广州市户籍)、政策性加分佐证材料等报考条件要求的资料扫描件。应聘人员在报名时须如实填报相关信息，因不实填报影响考试结果的，责任自负。

报名咨询电话：020-36897235，咨询时间：法定工作日周一至周五(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00)。

报名系统咨询电话：020-36895111，咨询时间：法定工作日周一至周五(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。

2.提交报考申请。报考人员可在2023年3月27日至2023年3月30日期间登录花都人才网公开招考网上报名系统(https://www.job088.com/baoming/login.asp?)提交报考申请。报考人员只能选择一个职位进行报名(报考截止前，可以修改。报考截止后，不可以修改)。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。

3.现场资格审核及政策性加分审核。提交报考申请人员须于报名结束后，在规定时间携带以下材料原件和复印件(A4规格)参加现场资格审核并进行政策性加分审核：报名表(网上报名后自动生成，请直接在报名系统打印)、毕业证、学位证、身份证、户口本、居住证(非广州市户籍)、政策性加分佐证材料等报考条件要求的资料。每一个政策性加分项所需佐证材料，报考人员按时完整提交的，该项获得加分;不按时提交或无法提交或提交不齐全、不完整的，该项不得加分。政策性加分项佐证材料须一次性交齐，不能补交。审核后退回原件。

现场资格审核及政策性加分审核需由考生本人在审核现场签字确认，不得委托他人。

(1)审核时间：2023年4月3-4日(星期一至星期二)上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。不按规定时间参加资格审核者则视为审核不通过。

(2)地点：广州市花都区民政局五楼基层政权建设科(地址：广州市花都区公益路35号)。

(3)政策性加分规则说明

报名人员符合以下情况每项可获得加分，直接在笔试分数上追加：

①持有社会工作职业资格证书(其中持初级证书加1分，持中级及以上证书加2分);

②有2年以上镇(街)、社区工作经验等人员(截至2023年3月26日前，符合情况加5分);

③户籍地或居住地与报考岗位在同一镇(街)(符合情况加1分)。

④以上情况可以叠加。

4.查询资格审核结果。

报考人员请于2023年4月6日登录花都人才网公开招考网上报名系统(https://www.job088.com/baoming/login.asp?)查询是否通过了资格审核。

本次招聘开考比例为1:3，若招聘人数与报考人数比例达不到开考比例的，可视报考人数情况调整开考(具体调整情况以公告为准)。

参加笔试人员名单(含政策性加分结果公示)2023年4月6日在花都区人民政府网站(https://www.huadu.gov.cn/zfxxgkml/gzshdqmzj/mindex.html)公布。

5.打印准考证时间

报考人员请于2023年4月7日起至笔试开考前，登录花都人才网公开招考网上报名系统(https://www.job088.com/baoming/login.asp?)个人报名账号，资料审核通过的应聘人员，即可打印出准考证。

准考证是参加本次公开招聘各环节的重要证件，请考生妥善保管。逾时未打印准考证导致无法按时参加考试的，由考生自行承担责任。

(二)考试

综合总成绩的计算方法为：笔试、面试满分为100分。笔试按100分计算，60分为合格线，笔试成绩(含政策性加分)以50%分值计入总分。笔试成绩计算到小数点后两位，笔试成绩达不到合格线的，则不能进入面试环节。面试按100分计算，60分为合格线，以50%分值计入总分。面试成绩计算到小数点后两位。

1.笔试

笔试时间：以准考证为准。

笔试地点：以准考证为准。

笔试形式：采取闭卷考试，时间为90分钟。

笔试内容：主要内容为公共基础知识和基层社区工作专业知识。笔试成绩(含政策性加分)占总成绩的50%。

根据笔试成绩由高到低，笔试(含政策性加分)成绩不得低于60分，按拟招聘职位人数与应聘人数1:5的比例确定面试人选，面试人数如达不到设定的比例，按实际符合面试条件的人数进行。

考生笔试成绩(含政策性加分)、进入面试名单安排于笔试结束后5个工作日内在花都区人民政府网站(https://www.huadu.gov.cn/zfxxgkml/gzshdqmzj/mindex.html)公布。

2.面试

面试时间：以准考证为准。

面试地点：以准考证为准。

面试内容：采用结构化面试，主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等。

面试结束一周内，考试总成绩及体检名单在花都区人民政府网站(https://www.huadu.gov.cn/zfxxgkml/gzshdqmzj/mindex.html)公布。

(三)体检

体检对象按考生总成绩：考生总成绩=笔试成绩(含政策性加分)×50%+面试成绩×50%，以招考职位人数1∶1的比例从高分到低分确定。如出现总成绩相同，则以面试成绩高低顺序确定。

进入体检的考生参照事业单位录用体检标准到指定的医院进行体检，费用由考生自理。如不按要求体检或体检不合格者不予录取，所缺名额按考生报考职位的总成绩排名顺序依次等额递补。

(四)考察

各镇街对体检合格人员按照德才兼备的标准和岗位的要求全面、客观、准确地进行考察。

考察主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、学历学位及职位情况、工作实际等，审查个人人事档案，并核实其是否具备报考资格。被考察人员要提供以下材料原件及复印件：《报名登记表》(登录报名系统打印并手写签名)、学历学位证书、身份证、户口本、学历学位证鉴定、居住证(非广州市户籍)原件和复印件(A4规格)等材料各1份，原件审查后退还。

(五)公示录用

对拟录取的人选在花都区人民政府网站(https://www.huadu.gov.cn/zfxxgkml/gzshdqmzj/mindex.html)公示5个工作日，接受社会监督，经公示无异议的，由镇街按照有关规定办理录用手续。在公示结束后，因个人原因自愿放弃本次聘用资格的，区民政局可以在报考本镇街的总成绩合格者中按成绩从高分到低分依次等额递补人选。

(六)聘用

用人单位与拟聘用人员签订劳动合同，办理聘用手续，按照《劳动合同法》等法规实行合同制管理，不占用机关事业编制。聘用期间享受社区专职工作人员相应的工资福利待遇。同时依法实行试用期，试用期满合格的，予以聘用，不合格的，取消聘用资格。

合同期满可根据工作需要和本人意愿续签劳动合同。合同期未满违约的，按劳动合同相关条款处理。

四、注意事项

1.笔试、面试必须携带本人有效期内身份证、准考证原件。

2.资格复审必须携带学历、学位证书及鉴定，未有学历、学位鉴定的考生请提前办理(2018年7月前未办理纸质版鉴定材料的，可登录高校学生学籍学历信息管理系统和学位信息管理系统实行网上查询和电子认证后打印提交)。

3.由于考生未能按照要求的时间提供相关证件、资料，或者提供的证件、资料虚假，取消考试或录用资格，由此造成的后果由考生本人负责。

4.此次应聘人员纳入社区专职工作人员备选库，本次招聘完成后至下一年度招聘前，区民政局可根据镇街申请，按要求在备选库中依次补录。

附件：

附件1：广州市花都区民政局2023年公开招聘社区专职工作人员职位表.doc

附件2：广州市花都区2023年社区专职工作人员公开招聘政策性加分审核工作指引.doc

广州市花都区民政局

2023年3月27日

文章来源：

https://www.huadu.gov.cn/zfxxgkml/gzshdqmzj/content/mpost_8887540.html

为进一步充实用人单位政府雇员队伍，现决定面向社会公开招聘政府雇员22名。政府雇员是指黄埔区机关事业单位(以下简称“用人单位”)根据工作需要，在核定的指标范围内以劳动合同形式确定权利义务，从事管理、专业技术支持或服务工作的人员。政府雇员不具有行政职务，不行使行政职权，不占用行政或事业编制。

一、招聘职位、人数、范围

(一)招聘职位及人数：法官助理岗(高级雇员)2名;书记员岗(中级雇员)18名;司法警察助理岗(中级雇员)2名。

(二)招聘人员范围：普通高等院校应届毕业生(简称“应届毕业生”)和社会上具有国家承认学历的人员(简称“社会人员”)。其中，“应届毕业生”须于报名首日之前(即2023年3月24日前，不含3月24日，下同)取得相应毕业证书、学位证书，“社会人员”指报名首日之前取得相应毕业证书、学位证书的人员。

(三)岗位职责：

1.法官助理岗：

(1)负责起草综合文字材料，采集、审核、整理重要信息、数据和专题材料;

(2)审查诉讼材料、组织庭前证据交换、庭审记录、协助法官进行调解,配合开展诉讼保全、异议复议和执行实施、整理归档案卷材料等，落实领导交办的其他工作任务;

2.书记员岗：

审查诉讼材料、组织庭前证据交换、庭审记录、协助法官进行调解,配合开展诉讼保全、异议复议和执行实施、整理归档案卷材料等，落实领导交办的其他工作任务。

3.司法警察助理岗：

为法院日常运作和警务活动提供辅助支持，如警务保障、执法执勤及其他法律规定辅警可以从事的警务活动。

二、报考人员的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(二)自愿履行政府雇员职责与义务;

(三)遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力;

(四)报考法官助理职位的需有三年以上法律实务工作经验;

(五)法官助理、书记员职位年龄不得超过35周岁(年龄计算至报名首日)，司法警察辅助职位年龄不得超过28岁(年龄计算至报名首日)，招聘职位的具体要求详见附件1，专业名称及代码依照《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(简称《专业参考目录》，下同)执行;

(六)法律法规规定的其他条件;

(七)有下列情形之一的，不接受报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的;

3.因严重违纪违法受到党纪政务处分的;

4.近2年内，在全国机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.拟报考的职位存在《事业单位人事管理回避规定》第六条明确的各类回避关系情形;

8.报考人员配偶、父母、子女及其配偶在广州辖区内任一地区从事以下业务的：

(1)担任律师事务所的合伙人或者设立人;

(2)以律师身份担任诉讼代理人、辩护人的;

(3)以律师身份为案件当事人提供法律咨询、代理申诉控告等有偿法律服务的。

9.依照法律规定终身不得从事法律职业的;

10.法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。

三、招聘程序

(一)公告

公告于2023年3月22日起，在全国事业单位招聘网(网址：http://www.qgsydw.com，下同)和黄埔信息网(网址:http://www.hp.gov.cn/，下同)向社会发布招聘公告。

(二)报名及资格初审

1.网上报名

2023年3月25日上午9:00至3月29日下午18:00，考生登录报名系统全国事业单位招聘网，按照网上提示方法填写个人资料进行报名，报名不收取费用。

报名时间结束后，符合招聘条件的报名人数未达到职位招聘人数3倍的，用人单位有权适当延长报名时间。报名结束后，任一招聘职位的报名人数未达到职位招聘人数的3倍的，用人单位可选择按实际人数开考，或缩减、取消该职位的招聘计划。

2.报名注意事项

(1)考生所学专业应与其所报职位要求的学历、专业资格条件相符、专业代码要求一致。专业名称及代码依照《专业参考目录》执行。专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。所学专业未列入《专业参考目录》(没有专业代码)的，可选择《专业参考目录》中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审查时提供所学专业课程成绩单(须有教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

(2)考生只能选报一个招聘职位。考生应认真对照本招聘公告规定的报考条件和《职位表》中的专业、学历、学位及其他资格条件等，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不能报名。对《职位表》中的专业、学历、学位、资格条件等信息需要咨询时，请考生直接与用人单位联系。聘用前或聘用后如发现考生不符合报考职位资格条件仍参加考试的，该考生本次考试成绩无效，取消聘用资格，责任由考生自负。

(3)不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须完全一致。

(4)财政供养人员、国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，并在线下资格审查时出具工作单位同意报考书面证明。

3.资格初审

笔试前不进行人工资格审查，由报名系统对报考人员学历、学位等基本资格条件进行初步审查。

4.笔试确认

报名结束后，考生需于2023年3月30日上午9:00至4月3日下午18:00登录报名系统进行笔试确认，逾期不确认者视为放弃参加笔试，取消考试资格。

(三)笔试

招聘职位的招录人数与笔试确认人数的比例原则上达到1:3以上(含1:3)才能开考，任一招聘职位的笔试确认人数未达到职位招聘人数3倍的，用人单位可选择按实际人数开考，或缩减、取消该职位的招聘计划。

1.打印准考证时间、笔试时间和笔试地点：考生须于笔试前打印准考证，具体时间将在全国事业单位招聘网另行公告。笔试定在广州市举行，采用线下答题模式，具体时间和地点以准考证为准。

2.笔试内容：包括综合素质测试、专业知识测试等，满分为100分，按四舍五入保留小数点后2位，60分为合格分数，不合格人员不进入资格审查环节。

笔试主要测试应聘者综合素质，不指定考试参考用书。考生凭有效准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。

3.笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内在全国事业单位招聘网上公布。

结合工作实际，必要时笔试时间和笔试形式等予以调整的，调整后的信息将在全国事业单位招聘网上公布。

(四)体能测试

体能测试仅应聘司法警察助理岗的考生参加，按拟招聘人数与体能测试人数1：5的比例根据笔试成绩从高分至低分的顺序确定参加名单。主要测试应试人员的身体素质，测试项目主要为纵跳摸高和4乘10米折返跑。测试成绩分为合格和不合格(具体标准见附件3)，所有项目测试成绩均为合格才能确定为体能测试合格，体能测试不合格不能进入下一环节。

(五)资格审查

按拟招聘人数与资格审查人数1:3的比例根据笔试成绩从高分至低分的顺序确定参加资格审查名单。用人单位于面试前对进入资格审查的考生的资格条件进行审查,如参加资格审查考生不符合招聘条件的，将按照笔试成绩高低顺序依次递补。资格审查时间和地点另行通知。

资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考条件的，或报考者提供的材料、信息不实的，取消报考者资格或聘用资格。

1.考生参加资格审查需提交如下材料：

(1)普通高等院校应届毕业生提交如下材料：

①报名表(通过报名系统网上打印);

②本人有效二代居民身份证;

③学历学位证书;

④近期彩色大一寸照片2张;

⑤专业技术资格证书、有效的应届毕业生材料等材料。

(2)社会上具有国家承认学历的大学本科学历以上人员提交如下材料：

①报名表(通过报名系统网上打印);

②本人有效二代居民身份证;

③学历学位证书;

④近期彩色大一寸照片2张;

⑤专业技术资格证书、工作经历证明(工作经历证明、劳动合同、社保机构盖章的社保清单等)等材料;

⑥财政供养人员、国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，并在线下资格审查时出具工作单位同意报考书面证明。

上述材料的原件、复印件线下现场提交给用人单位核实。

注：国内普通高等院校毕业在学信网(https://www.chsi.com.cn/)无法查阅学历学位的，需提供由教育部或广东省教育厅出具的学历、学位鉴定证明;港澳学习、国外留学归来人员须在资格审查时提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函和使领馆开具的有关证明材料;考生可登录教育部留学服务中心网站查询认证的有关要求和程序。在国(境)内就读取得国(境)外学历、学位的人员，需取得由国家教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。

2.参加资格审查的人员必须对个人申报的资料签署承诺意见。凡有关材料主要信息不实，不按时提供资格审查材料的，影响资格审查结果的，将取消该应聘人员参加面试的资格。通过资格审查的，发放面试通知书。资格审查不合格的或没有参加资格审查的，将不安排其参加面试，并根据笔试成绩高低依次递补面试对象。

(六)面试

面试具体时间和地点根据实际情况确定。面试由用人单位组织实施。不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。

面试考官由用人单位人事管理部门、业务部门和机关纪委相关人员等组成。

根据笔试成绩，按照拟聘用人数与面试人数1:3的比例从高分至低分的顺序确定面试人员名单(笔试成绩低于60分的不得列为面试人选)。招考职位面试人数如达不到设定的比例的，由用人单位确定是否按实际符合面试条件的人数进行或者相应减少该职位的招考人数或直接取消该职位招聘。

面试采取无领导小组面试形式。严格按照有关规定执行，由用人单位统一组织，满分100分，合格分数为60分，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位，不合格人员不进入体检和组织考察阶段。

考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。若考生总成绩相同的，则依次按照面试成绩高低顺序确定名次。

面试结束后，考试总成绩将在全国事业单位招聘网公布，考生可进入网站查询。

(七)体检

体检时间根据实际情况确定。

按拟聘用人数和考试总成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

体检在指定医院进行，由用人单位组织。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中递补。

(八)考察

用人单位参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对体检合格者进行考察，重点了解考生的主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩情况等各方面情况，并核实其是否具备报考资格，提出是否合格的考察意见并出具考察意见。考察不合格的，用人单位可选择在具备候选资格的人员中递补。

(九)确定拟录用人员

按照规定的程序和标准，根据考试总成绩、体检结果、考察情况经用人单位党组研究确定拟录用人员。

(十)公示和录用

按照用人单位党组研究结果确定拟录用人选，向黄埔区人力资源社会保障局报送相关材料，在黄埔信息网(http://www.hp.gov.cn/)公示3个工作日。经公示无反映或反映问题不影响录用的，按规定程序和权限办理录用手续。

(十一)递补

因下列情形导致拟选录职位出现空缺的，用人单位可根据实际情况决定是否递补，如递补的按考试总成绩(同一职位)高低顺序依次递补：

1.体检不合格的或放弃体检的;

2.考察不合格的或放弃考察的;

3.拟录用人员放弃录用资格的;

4.拟录用人员公示结果影响录用的;

5.从公示结束无异议之日起，因考生个人原因1个月内未入职的;

6.聘用人员入职后6个月内离职的;

7.导致拟录职位空缺的其他情形。

四、补录

因考生放弃等原因无人可递补的职位，由用人单位决定是否补录其他职位考生，如补录的，补录人员须面试成绩合格。补录用人单位组织，一般通过履历分析、面谈等方式进行。

五、薪酬待遇

高级雇员年度财政拨款不低于17万元，中级雇员年度财政拨款标准不低于12万元，上述拨款标准均包含单位和个人“五险一金”等。

六、其他

(一)本次招聘后，用人单位于2024年3月24日前空缺的雇员指标，可在此次招聘考试总成绩合格的人员中补录。

(二)工作咨询电话：020-83009964、83009802;

逢工作日9:30—11:30、14:30—17:30。

(三)本公告未尽事宜，由广州市黄埔区人民法院负责解释。

附件1：广州市黄埔区人民法院2023年专场招聘政府雇员职位表

附件2：广州市黄埔区人民法院2023年专场招聘政府雇员报名表

附件3：体能测试合格标准

附件.docx

广州市黄埔区人民法院

2023年3月22日

文章来源：

http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_8881110.html