齐齐哈尔扎龙国家级自然保护区管理局所属事业单位招聘工作人员4人公告
报名形式：现场报名方式
报名地址：黑龙江省扎龙国家级自然保护区管理局办公室101室(黑龙江省齐齐哈尔市龙沙区青云街233号)
报名时间：2023年4月3日9：00至4月6日17：00止
相关待遇：
(一)被聘用人员纳入齐齐哈尔市机构编制管理，享受在编人员相应待遇。
(二)被聘用人员的聘用岗位及职称兑现，由聘用单位结合实际岗位职数设置等情况确定。
(三)最低服务期不得低于5年。
原文链接：
http://www.qqhr.gov.cn/News_showNews.action?messagekey=267464

齐齐哈尔医学院及直属单位招聘编制内工作人员270人公告
报名时间：3月25日9：00至4月7日11：00
报名网站：https://www.qmu.edu.cn/
笔试内容：根据招聘专业、岗位特点等综合确定试题内容，一般分为外语和专业基础综合两个部分，均为客观题。
面试内容：教学、科研、实验、医疗等岗位面试一般由教学能力、科研能力、外语水平、综合素质四部分组成;管理等岗位面试一般由岗位能力、外语水平、综合素质三部分组成。
聘用与待遇
被聘人员见习期满考核合格后，享受省直事业单位工作人员相应学历或专业技术职务对应的工资福利待遇。
齐齐哈尔医学院本部人才的层次与待遇
(一)高层次人才
遵循“一人一策”的原则，薪酬待遇面议。
1.安家费80-320万元，免税后一次性发放;
2.在职期间可连续享受岗位津贴15-60万元/年，五年服务期内75-300万元;
3.科研启动基金100-400万元;
4.经学院研究后，依据《齐齐哈尔医学院引进高层次人才建立“绿色通道”聘任专业技术职务的实施办法》(院政发〔2016〕214号)可破格聘任相应专业技术职务。
(二)博士毕业生
八年聘期内给予不低于130万元的优厚待遇以及其他优惠政策，包括：
1.安家费10-30万元，免税后一次性发放;
2.在职期间可连续享受博士津贴2.1-4.1万元/年，八年服务期内不低于16.8万元;
3.科研启动基金5-20万元;
4.教学科研岗位博士研究生入职后三年内享受副高级校内岗位津贴及博士学位津贴;
5.学院为高层次人才提供过渡性教职工单身公寓;
6.学院对高层次人才配偶协助安排工作。
7.新招聘的博士入职后三年内专职从事科学研究工作。
具体待遇可咨询齐齐哈尔医学院。
原文链接：
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=F7A2062C14E227B8E0530A0012ACB8FC&selected=zpxx

佳木斯同江市事业单位招聘32人公告
报名时间：2023年4月6日8时30分—2023年4月12日17时
报名网站：
https://tj2023rcz.ibaoming.net/

考核形式：无笔试直接面试；面试工作采取面谈方式进行，主要考核应考人员综合分析、计划组织实施、问题解决、语言表达及专业水平等方面能力

政策待遇
(一)身份待遇。引进人员纳入事业单位编制管理。
(二)工资待遇。引进人员工资及福利待遇按照国家事业单位政策规定执行。
(三)补贴待遇。全日制博士研究生、硕士研究生，分别给予30万元、20万元安家补贴，每人每月分别享受3000元、2000元生活津贴。“双一流”建设高校一批次全日制本科毕业生，给予10万元安家补贴，每人每月享受1500元生活津贴。其他高校全日制本科毕业生享受5万元安家补贴和每人每月1000元生活津贴。生活津贴正式签约引用后按季度发放5年。
(四)职称待遇。引进人员已取得专业技术职称的，凡符合国家规定的评审条件和程序，均予以承认，并可按相应的任职资格直接聘任专业技术职务，不受所在单位岗位数额限制(国家法律、法规及上级文件另有规定的除外)。
(五)住房待遇。引进的全日制博士研究生、硕士研究生、全日制“双一流”建设高校本科毕业生(非同江籍)，3年内可享受免费入住人才公寓或每月享受500元人才租房补贴，引进人才可按照博士研究生、硕士研究生、“双一流”建设高校本科生顺序自愿选择人才公寓或人才租房补贴。若本人及配偶(或父母)在市域内购买住房或本人办理结婚登记后，应及时腾退人才公寓或提前终止发放租房补贴。
原文链接：
https://mp.weixin.qq.com/s/Lg2R6HGgew-7ox_kplgZqA

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黑龙江省铁路集团宝清铁路有限公司招聘5人公告
简历投递时间：2023年3月28日——2023年4月3日

附件：岗位条件表

原文链接：

http://gzw.hlj.gov.cn/gzw/c104272/202303/c00_31561754.shtml

佳木斯同江市事业单位招聘医务人员61人公告
报名时间：2023年4月6日8时30分—2023年4月12日17时
报名网站：
https://tj2023ws.ibaoming.net/
考核形式：无笔试直接面试；面试工作采取面谈方式进行，主要考核应考人员综合分析、计划组织实施、问题解决、语言表达及专业水平等方面能力
政策待遇
(一)身份待遇。引进人员纳入事业单位编制管理。
(二)工资待遇。引进人员工资及福利待遇按照国家事业单位政策规定执行。
(三)补贴待遇。全日制博士研究生、硕士研究生，分别给予30万元、20万元安家补贴，每人每月分别享受3000元、2000元生活津贴。“双一流”建设高校一批次全日制本科毕业生，给予10万元安家补贴，每人每月享受1500元生活津贴。其他高校全日制本科毕业生享受5万元安家补贴和每人每月1000元生活津贴。生活津贴正式签约引用后按季度发放5年。
(四)职称待遇。引进人员已取得专业技术职称的，凡符合国家规定的评审条件和程序，均予以承认，并可按相应的任职资格直接聘任专业技术职务，不受所在单位岗位数额限制(国家法律、法规及上级文件另有规定的除外)。
(五)住房待遇。引进的全日制博士研究生、硕士研究生、全日制“双一流”建设高校本科毕业生(非同江籍)，3年内可享受免费入住人才公寓或每月享受500元人才租房补贴，引进人才可按照博士研究生、硕士研究生、“双一流”建设高校本科生顺序自愿选择人才公寓或人才租房补贴。若本人及配偶(或父母)在市域内购买住房或本人办理结婚登记后，应及时腾退人才公寓或提前终止发放租房补贴。

原文链接：
https://mp.weixin.qq.com/s/kAQSyaG3wW-N-Q4j3NZYuA

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双鸭山市公益性岗位招聘135人公告
报名形式：网上报名
报名时间：2023年4月10日9：00至4月13日17：00
笔试科目：《公共基础知识》
报名网站：
http://120.77.236.183:9090/index/33
相关待遇：对聘用的公益性岗位人员，用人单位给予岗位补贴和社会保险补贴。补贴标准1405元/月(包括个人应缴纳的社会保险费)。聘用的公益性岗位人员参加城镇职工养老保险、城镇职工医疗保险、工伤保险和失业保险，用人单位负责缴纳各项社会保险费，并代扣代缴个人应缴纳的社会保险部分。
原文链接：
https://mp.weixin.qq.com/s/P-Al-gbjyZhpno7aa2Ek5w

双鸭山宝清县“书记进校园”活动暨教育系统急需紧缺及高层次人才引进55人公告
报名时间、地点及相关事宜
时间：2023年4月8日(上午9:00-11:30)2.地点：哈尔滨师范大学江北校区体育馆
面试
1.时间：初定2023年4月9日。
2.地点：哈尔滨师范大学江北校区。
3.方式：采取现场答辩的方式，主要考查考生的学科知识、理论政策水平、思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力。
工资待遇：被聘人员落实事业编制，享受事业单位教师规定的工资福利待遇。
政策待遇
(一)住房待遇对此次引进的全日制硕士研究生学历及博士研究生学历人才，可免费入住人才公寓，入住期限为5年，5年内个人及配偶、子女名下在县内有住房的应予搬离。若5年期满后仍无住房的，根据本人申请，缴纳一定标准的优惠住房租金，可继续使用人才公寓。引进的人才符合入住条件但未能入住的，给予住房补贴(依据市场价格而定)，建立轮候名单，待有空房后安排入住。
(二)购房补贴
对此次引进的全日制硕士研究生，签订五年以上合同的，在县内首次购房的，给予5万元安家费;对引进的全日制博士研究生，签订五年以上合同的，在县内首次购房的，给予10万元安家费。
(三)配偶安置
对此次引进的高层次人才配偶有意愿来宝就业的，机关事业单位在编人员，经其工作单位同意调转的前提下，按工作性质、专业岗位对口原则给予安置;企业人员推荐到县内企业工作;未就业但符合条件人员，可给予签定公益性岗位聘用合同、政府聘用人员等方式解决就业。
(四)子女入学
对此次引进的高层次人才子女(学前教育、义务教育、高中教育阶段)来宝入学，根据本人意愿和实际情况，按免试就近入学原则安排。
(五)医疗健康
对此次引进的高层次人才，每年可享受我县人民医院免费体检一次。
(六)旅游体验
对此次引进的高层次人才，每年可享受全家县内景区免费旅游一次。

原文链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/tUcrWtraIArAYzbC1nmyag