年薪30万!香港大学深圳医院招聘简章

2023-07-08   


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   职称人员63人;硕士131人,博士64人;博士研究生导师8名,硕士研究生导师32名,博士后导师9名,博士后15人。拥有国务院政府特殊津贴专家等一批国家高层次人才。医院坚持“大专科+小综合”的学科发展战略,开放床位103张,年门诊量70余万人次,着力推进临床研究型医院建设,现有广东省临床重点专科2个(皮肤科、中医皮肤科),专科专病14个,特色治疗平台8个,打造专科专病优势突出的医疗服务模式。
01

单位简介


香港大学深圳医院是由深圳市政府全额投资、并引进香港大学现代化管理模式和先进医疗技术的大型三甲综合性公立医院。

医院于2012年7月1日起运营,2018年6月,医院入选广东省首批高水平医院建设培育单位;2021年入选国家公立医院高质量发展试点医院,重点发展高水平临床重点专科和前沿科技创新,开展卡脖子技术研究。

依托香港大学雄厚的科研力量和一流的导师队伍,医院现建有1个广东省工程技术研究中心、3个深圳市医学重点实验室、2个深圳市工程实验室、1个深圳市公共服务平台,现有实验场地面积约3000平方米,河套深港科技创新合作区转化研究中心将于2022年建成投入使用。

医院引进爱丁堡大学、多伦多大学、瑞典卡罗林斯卡医学院、香港大学等 “三名工程”高层次医学团队11个,全职引进肿瘤方向、生殖医学方向深圳市孔雀科研团队2个。迄今为止,共获得国家、省、市科研项目287项,科研经费累计3.5亿余元。

02

博士后科研工作站介绍

香港大学深圳医院于2018年获批深圳市博士后创新实践基地,于2022年升级为博士后科研工作站,建站至今已累计招收博士后研究人员30人。医院诚邀有志于再生医学、精准医学、生物治疗等领域应用基础研究和转化医学研究的优秀人才加盟!

03

招收基本条件


1.生命科学、临床医学、生物信息学或相关学科专业,获得博士学位不超过3年,品学兼优,身体健康,35岁以下(含35岁);

2.曾以第一作者在SCI期刊发表论著文章;

3.具备良好的英文水平。

04

薪酬待遇


1.博士后研究岗位纳入医院科研职系,作为医院正式员工进行管理,享受医院年度绩效和科研绩效,年度工资总额税前约30万元;

2.在站期间,开题和中期考核合格者享受深圳市政府每人每年18万元的博士后生活补贴;

3.医院按规定缴纳五险二金,提供住房补贴或申请公租房;

4.出站博士后留深从事科研工作且与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,可获得深圳市政府给予的30万元科研资助。

5."广东省博士后人才引进计划"对在境外获得博士学位,且学校排名在世界前200(以上一年度THE、USNEWS、QS和ARWU排行榜为准)的在深博士后发放60万元生活补贴(以省、市相关政府部门公布的最新政策为准)。出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同并承诺在粤工作3年以上的博士后,广东省财政给予每人40万元住房补贴。

注:以上政策调整以省、市相关政府部门公布的最新补贴政策为准,医院可对符合条件的人员申请提供协助。

05

招收方向


扫码回复0406查看公告

06

应聘方式及材料递交


邮件投递:

rtd@hku-szh.org,抄送邮箱2881295817@qq.com,(邮件标题注明:应聘博士后+研究方向+申请人姓名+高校人才网)

在线投递:https://hr.hku-szh.org:9880/zp.html#/

应聘材料应包含:个人简历、成果证明(含论著、专利等科研成果)、未来研究兴趣、两位专家推荐信(其中一位为申请人的博士生指导教师)、博士毕业证书、博士学位证书、其他科研和工作能力证明材料。

07

联系与咨询


联系人:谢老师,邮箱:rtd@hku-szh.org,电话:0755-86913333-8582。 



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24 March.2023


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