正在报名!济南招聘教师编150人!4月16日考试!

2023-07-08   


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济南市历城区教体局引进150人

报名时间:2023年4月7日9:00-4月9日16:00

考试安排:考试分为面试、笔试和综合考核。

(一)面试
面试初定于2023年4月16日举行,具体时间、地点详见面试准考证。面试为结构化面试,成绩现场公布。面试成绩设置合格分数线60分,在达到合格分数线的人员中,按岗位引进计划1:10的比例,由高分到低分确定进入笔试范围的人员。面试成绩低于60分的,不得进入笔试范围。面试人员未达到1:10比例的,达到合格分数线的人员均进入笔试范围。进入笔试范围的最后一名面试成绩相同的,一并进入笔试范围。面试成绩不计入考试总成绩。进入笔试范围人员名单在济南市历城区政府网站-专题专栏-教育专栏(http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html)公布。进入笔试范围的人员须按照要求缴纳每人40元的笔试费,打印笔试准考证。
(二)笔试
笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。笔试内容为教育基础知识(包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识)和学科知识两部分。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线,由济南市历城区教育和体育局根据岗位引进人数和笔试情况确定。
考生对笔试成绩有异议的,按照《山东省部分人事考试成绩复核办法》(鲁人社字﹝2022﹞140号)办理。
笔试时间初定于2023年4月22日9:00—11:00,笔试具体时间、地点详见笔试准考证。应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在济南市历城区政府网站-专题专栏-教育专栏(http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html)公示,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,引进单位或主管部门按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或者经查反映问题不影响聘用的,由引进单位或其主管部门提出聘用意见,报区事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。符合聘用条件的,办理聘用手续。引进单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。应聘人员须在聘用单位从事教育教学工作不少于五年,严格履行聘用合同。

应聘人员未在规定的时间内到聘用单位报到的,视为自愿无条件放弃聘用资格。拟聘用人员名单公示结束后产生的岗位空缺,不再递补。

具体岗位表获取方式:
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