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为进一步增强社会治安打防管控能力，中山市公安局东区分局面向社会公开招聘警务辅助人员28名，现将有关事项公告如下

招聘岗位及人数

勤务辅警28名。

岗位要求

(三)男性，年龄18周岁以上35周岁以下(1988年3月31日后出生)，五官端正，身体健康，具备正常履职的身体条件、心理素质和工作能力;

(四)身高1.70米或以上，具有二轮摩托车驾驶证，能胜任夜间值班、巡逻等工作;

(五)具备较好的语言和文字表达能力，普通话表达流利，基本能听懂粤语，具有较强的观察、记忆、反应和分辨能力;

(六)本科及以上学历，退役军人、警察类或政法类院校毕业生、具有A1驾照且有相关驾驶工作经验者可放宽至大专学历;

(七)中文传播类专业、有人力资源管理工作经验和擅长各类材料撰写者优先，报名时提交本人主笔起草过的综合性材料;

(八)信息电子类专业、具有扎实的计算机、网络及信息安全相关知识和计算机网络维护工作经验者优先;

(九)具有应急救援相关工作经验者优先;

(十)具有篮球、足球、羽毛球、舞蹈、唱歌等特长且有比赛、表演经验者优先

招聘流程

按照报名、资格审查、笔试、面谈、体能测试、体检、政治审核等程序，择优聘用。政治审核、体检不合格或者放弃聘用资格的，将依次进行递补。

考试事项

(一)报名和资格审查：按照要求接受报名，对报名人员进行报名资格审查，具备报考资格人员由分局统一组织考试。

(二)考试：考试一般采取体能测试、笔试和面试等方式进行,综合成绩=笔试成绩(占60%)+面试成绩(占40%)。

1.体能测试：测试项目为：1000米跑(合格标准：≤4′20″)、俯卧撑(合格标准≥25);体能测试合格者将通知参加笔试、面试。

每天仅开放20人

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2.笔试：笔试成绩满分100分，合格分数线为60分，低于合格分数线者，不得进入面试环节，笔试采取闭卷形式，不指定考试书目，内容主要为公安综合基础知识，常用法律法规知识。

3.面试：采取百分制计分方式，主要对应聘者的政治思想觉悟、精神面貌、语言表达能力和应变能力等方面进行考评。

(三)体检和考察：分局将按照考试综合成绩由高到低顺序确定人选，经体检和政治考察后方可聘用。体检、考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补体检、考察人选。

(四)具体考试、面试时间另行通知。

待遇与福利

按照《中山市公安局东区分局警务辅助人员薪酬待遇规定》执行，均享有社会保险、住房公积金、年休假等福利。薪酬待遇按工作年限和层级晋升，实习期满后，年收入约为8万-10万(税前)。

(一)网上报名。关注“中山市公安局东区分局”微信公众号，关注后在输入框发送关键字“应聘”即可获得报名方式(报名邮箱及报名表)，邮件标题请注明“姓名+应聘岗位”。应聘人员将报名资料发送到报名邮箱，并上传如下附件：

1.清晰填写的《中山市东区分局警务辅助人员报名表》;

2.本人身份证、毕业证书、学历学位证书、机动车驾驶证、退伍军人证、个人征信报告、近期1寸彩色照片1张;

3.专业资格、技能证书、荣誉证书;

4.机关事业单位、国有企业单位的在职人员报考须征得工作单位同意，并提交同意报考的证明。

(二)应聘人员需保持个人通讯畅通，如在规定时间内没有收到参加招聘考试电话或短信通知的，则不视为笔试、面试对象。应聘人员无论是否被录用，所交报名资料一概不予退还。

(三)应聘人员所提交的报名材料必须真实，提供虚假报名材料的，一经查实即取消报考资格和聘用资格。

(四)报名时间：2023年4月6日至2023年4月23日。

(五)咨询电话：0760-23188226。联系人：梁先生

相关说明

本公告涉及内容由中山市公安局东区分局政工监督室负责解释。