新出公告!四川招聘117人!正式编制!

四川事业单位招聘公告

01

02

03

为引进优秀人才来丹棱工作，根据国家、省、市关于引进优秀人才的相关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，我县拟面向社会公开引进优秀人才20名，现将有关事项公告如下(本公告在眉山人事考试网：www.msrsks.com.cn上发布)：

一、招聘单位及名额

本次招聘为编制内招聘。具体招聘单位及名额详见《2023年上半年丹棱县事业单位公开引进优秀人才岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位表》，见附件1)。

二、招聘对象

符合岗位条件要求的2023年高校应届毕业生或社会在职、非在职人员。其中：2023年高校应届毕业生必须按期取得并提供岗位条件要求的毕业证、学位证、职称(执业)资格证等相关证书;其他人员必须在资格复审时提供岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、职称(执业)资格证等相关证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，不予进入下一步招聘环节，责任由本人自负。

三、招聘方式

本次招聘采取双向选择、直接考核方式进行招聘。

四、招聘程序

(一)网上报名

1. 报名时间：4月10日至5月10日

2. 报名方式：报考人员登录眉山人事考试网，下载《2023年上半年丹棱县事业单位公开引进优秀人才报名信息表》(以下简称《报名信息表》，见附件2)，如实、准确填写相关报名信息(每人限报一个岗位)，并将《报名信息表》发送到所报岗位的电子邮箱(见附件1)。

(二)资格审查

资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。

1.资格初审。请于2023年5月12日前登陆本人报名邮箱查询或电话咨询是否通过资格初审。

2.资格复审。在考核前进行资格复审。资格复审的时间及地点另行通知。

(三)考核

资格审查合格的考生需采取专业知识测试、业务能力操作、面试等方式进行现场考核，重点考核应聘者的专业知识、适岗能力、职业道德等。依据招聘岗位和招聘人数，报考人员考核成绩从高分到低分依次等额确定拟聘人选。拟聘人选可以少于公告公布的招聘名额，也可以不招聘。

考核地点：四川省眉山市丹棱县。

..................

为扎实推进人才强区战略，根据事业单位公开招聘有关规定及各事业单位用人需求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，乐山市市中区将于2023年4月17日赴四川大学考核招聘49名事业单位工作人员(保留2022年下半年考核招聘教师27名，新增2023年考核招聘区级部门工作人员22名)。本次公开考核招聘为编制内招聘，招聘的人员按《事业单位人事管理条例》进行管理。现就有关事项公告如下：

一、考核招聘的范围及对象

具有研究生学历并取得硕士及以上学位人员;教育部直属师范大学2023届公费师范生;国家承认学历的相当层次的国外留学人员。

二、考核招聘的岗位、名额

考核招聘岗位为49名事业单位工作人员，具体招聘岗位及专业条件详见附件1。附件1所列具体专业在表中未列尽的，根据招聘岗位实际需求可将相邻、相近、相关专业纳入考核招聘范围。

三、考核招聘人员的条件

1.具有中国国籍，热爱祖国，拥护中国共产党，遵纪守法，爱岗敬业;

2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，符合体检相关要求;

3.完全符合招聘岗位需要的其他条件及资格要求;

4.符合事业单位招聘工作有关回避的规定。

四、考核招聘的程序和方法

(一)报名方式：现场报名。

现场报名时间及地点：

2023年4月17日9:00-12:00，四川大学望江校区就业中心三楼(成都市武侯区一环路南一段24号);

(二)资格审查。在报名现场将对应聘人员进行资格审查，应聘人员提供的信息和材料必须真实完整。资格审查工作将贯穿考核招聘全过程，在任何环节发现报名者不符合报名条件，弄虚作假等，报名或聘用资格一律无效，且责任自负。

(三)考核。对资格审查通过者进入考核程序。考核时间及地址：2023年4月17日14:00，四川大学望江校区就业中心二楼(成都市武侯区一环路南一段24号);考核采用现场考核方式，成立现场考核小组，由现场考核小组具体制定考核方案，并组织实施考核工作。考核合格者，为2023年应届生的，签订就业协议，待正式毕业后进入下一招聘程序;其余考生进入下一招聘程序。

..................

更多招聘