昭通多家单位招聘数名,有需要请进

为贯彻落实《中华人民共和国就业促进法》《就业服务和就业管理规定》，帮助有劳动能力和就业愿望的就业困难人员实现就业，中共昭通市委网信办拟向社会公开招聘城镇公益性岗位人员1名，现将有关事项通告如下：

一、招聘条件满足下列条件之一，有就业能力和就业愿望且办理了城镇失业登记的昭通市户籍人员：

（一）零就业家庭人员；

（二）享受城乡居民最低生活保障人员；

（三）连续失业一年以上人员；

（四）有劳动能力的残疾人；

（五）男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员；

（六）连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生；

（七）连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的脱贫劳动力。

二、招聘岗位

（一）招聘岗位：综合性业务类人员1名。

（二）工作职责：从事文件管理和其他各项日常业务工作。

三、岗位要求

（一）具有专科及以上学历，熟悉电脑办公基本操作。

（二）拥护中国共产党的领导，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。

（三）遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公益性岗位工作，服从组织安排、保守工作秘密，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神。

（四）熟悉电脑操作，包括但不限于熟练操作WPS办公软件等，毕业后有办公室工作经验者优先。

（五）具备与招聘岗位相匹配的其它条件。

四、福利待遇试用期1个月。试用期满考核不合格人员，解除聘用协议，试用期满后签订劳动合同并购买社会保险。薪资待遇为2900元/月，工作时间和休息休假按有关规定执行。

五、用工期限公益性岗位聘用期最长不超过3年（含试用期1个月）。

六、招聘程序

（一）发布通告。通过网络渠道公开发布招聘通告。

（二）报名。求职人员通过现场报名递交报名资料。

（三）资格审核。招聘单位对求职人员资格进行审核。

（四）组织面试。招聘单位根据资格审核后的人员情况，对符合条件的应聘人员组织面试，面试时间、地点另行电话通知。

（五）公示。对拟聘用人员进行公示，公示期为5天。

（六）聘用。公示无异议后，双方签订昭通市公性岗位聘用协议。

七、报名

（一）报名时间。2023年4月18日至2023年5月2日止。

（二）报名方式：本次招聘采用现场报名方式进行。报名所需资料：身份证、《毕业证》、2寸彩色证件照、电子《就业创业证》以及其他个人材料（荣誉证书、职业能力证书等）复印件与《城镇公益性岗位报名登记表》。联系电话：0870-2239752。附件：城镇公益性岗位报名登记表

中共昭通市委网信办

2023年4月18日

（报名登记表请扫描二维码下载）

为贯彻落实《中华人民共和国就业促进法》《就业服务和就业管理规定》，帮助有劳动能力和就业愿望的就业困难人员实现就业，昭通市育苗幼儿园拟向社会公开招聘公益性岗位人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）满足下列条件，有就业能力和就业愿望且办理了城镇失业登记的昭通市户籍人员：

1．零就业家庭人员；

2．享受城乡居民最低生活保障人员；

3．有劳动能力的残疾人；

4．连续失业一年以上人员；

5．男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员；

6．连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生；

7．连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的脱贫劳动力。

（二）具有下列情形之一的，不得报名：

1.受过刑事处罚、治安处罚或受过党纪政务处分的；

2.被开除党籍、开除公职或者被机关事业单位、国有企业等单位辞退的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.与其他单位或部门签订有劳动合同且未解除劳动关系或国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的其他情形的。

二、岗位要求

（一）拥护中国共产党的领导，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。

（二）具有国家承认的医学类大专及以上学历并取得相关专业文凭，男女不限，熟悉电脑办公基本操作，同等条件下具有执业医师资格证（或护士证者）优先。

（三）遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公益性岗位工作。（四）品行端正，作风正派，爱岗敬业，有吃苦耐劳精神。

（五）符合岗位需求必备的身体条件，无传染性疾病，无重大疾病。（六）年龄在18周岁（出生日期为2005年4月18日前出生）至40周岁之间（1983年4月18日后出生）。

三、招聘岗位及工作职责

（一）招聘岗位：保健医2人。此岗位为临聘人员，不纳入正式编制。

（二）工作职责：做好校园卫生保健、营养膳食等相关工作。

四、工资待遇

（一）试用期3个月，工资1800元/月（含根据公益性岗位管理规定购买保险的个人承担部分）。试用期满考核不合格者，解除聘用协议。试用期满考核合格后签订劳动合同并购买社会保险。

( 二）试用期满后第一年内工资为2000元/月。从第二年起，视工作能力和工作完成情况予以上调。

( 三）工作时间和休息、休假按有关规定执行。

( 四）聘用期间，受昭通市育苗幼儿园安排因公出差所产生的费用，由昭通市育苗幼儿园依据有关规定报销。

五、用工期限聘用期限为：3年（含试用期3个月，合计36个月），试用期满考核不合格人员，予以解除协议。聘用期满后，按照公益性岗位管理规定，解除聘用协议。聘用人员在聘用期间如不能胜任岗位工作或严重违反单位各项管理制度或有违规违纪行为的，予以解除聘用协议。

六、招聘程序

（一）发布公告。通过网络渠道公开发布招聘公告，详见：昭通人社微信公众号，昭通市育苗幼儿园微信公众号。

（二）报名。求职人员通过邮箱投递报名资料。

（三）资格审核。1.网络报名结束后，由昭通市育苗幼儿园对求职人员资格进行审核。2.求职人员须确保报名时所提交的信息真实准确。因未如实提交报名信息、伪造报名信息、填写信息有误、信息与求职人员所持证明材料不一致等原因，后果由求职人员自行承担。3.资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现不符合招聘条件或弄虚作假的，取消其报名资格。

（四）组织面试。昭通市育苗幼儿园根据资格审核后的人员情况，对符合条件的应聘人员组织面试，面试时间、地点另行通知。面试人员在面试现场须提供相关证明材料原件进行资格复审，面试通过抽签决定面试顺序。未在通知时间内参加面试者，视为自动弃权。

（五）体检。1.面试合格人员需在规定时间内到昭通市具备体检资质的公立医院进行体检，体检费用自理。未按规定时间参加体检的，视为自动放弃。2.体检标准原则上参照《云南省申请教师资格人员体检办法》进行。体检合格人员确定为拟聘用对象，体检不合格者不予录用。（六）公示。对拟聘用人员进行公示，公示期为5天。

（七）聘用。公示无异议后，双方签订昭通市公益性岗位聘用协议。

七、报名

（一）报名时间。2023年4月18日至2023年5月4日止。

（二）报名方式：本次招聘采用网络报名方式进行。请应聘者将以下材料拍照（或扫描）后一起打包后统一发送至报名邮箱：

1. 有效期内的居民身份证正反面；

2. 《毕业证》；

3. 电子《就业创业证》（微信关注公众号“就业彩云南”自行下载）；

4. 城镇公益性岗位报名登记表；

5. 2寸彩色证件照（图片大小不小于500kb）；

6. 其他证明材料。报名不收取任何费用，求职者在招聘期间须保持通讯畅通。联系人：昭通市育苗幼儿园行政办公室联系电话：0870-3161323报名邮箱：2496806970@qq.com本公告由昭通市育苗幼儿园负责解释。附件：城镇公益性岗位报名登记表

昭通市育苗幼儿园

2023年4月18日

（报名登记表请扫描二维码下载）

永善县人民政府办公室因工作需要，现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。现将有关事项通告如下：

一、招聘对象

根据《永善县人力资源和社会保障局关于做好2023年公益性岗位开发管理的通知》文件要求及本次招聘岗位需求，符合以下条件之一的人员均可参加报名：  

（一）零就业家庭人员，即在法定劳动年龄内有劳动能力的家庭成员均进行了失业登记，且无一人就业，无最基本经济来源收入的贫困家庭；  （二）享受城乡居民最低生活保障人员；  

（三）处于失业状态的残疾人； 

（四）连续失业一年以上的失业人员，即在云南省公共就业服务平台登记为失业连续满一年以上的失业人员； 

（五）连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生，即在云南省公共就业服务平台登记为失业连续满6个月以上的应届离校未就业高校毕业生；

二、报名条件

（一）具有永善县户籍，年龄在30岁以下（1993年4月19日后出生）有就业能力和就业愿望的专科及以上学历的应往届毕业生，计算机、中文和文秘专业同等条件下优先。  

（二）拥护中国共产党的领导，坚持党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和道德品质；工作积极主动、认真负责，能吃苦耐劳，勤奋敬业，有较强的责任心和奉献精神；服从管理、听从安排，有一定的保密意识和综合协调沟通能力，能按时按质完成各项工作。  

（三）符合《昭通市人力资源和社会保障局关于加强公益性岗位管理的通知》的有关规定。  

（四）除因考取工作外（含公务员、事业单位等），无特殊原因，服务年限至少1年以上。  

（五）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

  （六）受到党纪处分，刑事处罚和其他按法律法规规定不符合条件的，以及在公益性岗位服务满3年以上的，均不得参加应聘。 

三、岗位设置及安排  此次招聘设5个公益性岗位，主要从事办文、办会及其他办公室工作。

四、工资待遇 

工资为2500元/月（其中绩效工资400元/月，绩效工资根据工作情况进行考核后年终一次性兑现，工作服务时间（含试用期）不足半年的不予兑现），为其缴纳工伤保险。 

五、招聘方式

面向社会公开招聘，根据招聘条件对报名者进行资格审查，确定符合条件人员名单后，由永善县人民政府办公室组织测评（时间另行通知），测评成绩前5名经考察公示无异议并提供体检证明和公安机关开具的无犯罪记录证明后聘用，并办理相关手续。  

六、聘用管理  

（一）聘用人员试用期1个月，试用期满后与本单位签订协议。协议1年1签，最短为1年，累计聘用期限不超过3年。聘用期间，按公益性岗位有关规定给予补贴，日常管理按照县人民政府办公室管理有关规定执行。 

（二）工作期间，所聘人员有下列情形之一的，解除聘用协议，停止发放各项补贴。 

⒈通过其他途径已实现就业的。

  ⒉严重违反用人单位管理制度的。

  ⒊给用人单位造成重大损害或严重社会影响的。  

4.年度考核不合格的。  

七、报名及所需材料  

（一）报名时间：2023年4月19日至4月23日。 

（二）报名地点：永善县人民政府办公室601室。  

（三）所需材料：报名人员必须在规定时间内由本人携带以下证件或资料到指定地点进行现场报名确认，个人简历必须手写。

1.身份证、户口簿原件及复印件各1份，2寸彩色证件照1张，个人简历1份；  

2.下列材料之一：《就业困难人员认定表》《就业失业登记证》，低保人员还需提供乡（镇）民政部门证明材料，残疾人需附《残疾人证》复印件，高校毕业生需提供《毕业证》原件及复印件。 

本次招聘不收报名费。联系人员：赵成树，电话：13466223426

附件：个人简历

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