广东理工职业学院招聘,明天截止报名

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一、应聘基本条件

1.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力；

2.工作积极主动，责任心强，具有较强沟通能力与执行力。

二、招聘岗位及具体要求

三、薪酬待遇

人事代理人员与学校直接签订劳动合同，按学校人事代理人员有关规定享受工资、“五险一金”等福利待遇。人事档案托管在广东省人才市场。试用期为三个月，试用期考核不合格的，取消聘用资格。

四、招聘程序和办法

（一）信息发布

在广东开放大学（广东理工职业学院）校园网主页“人才招聘”专栏及人才招聘平台上发布招聘信息。

（二）报名时间：2023年4月11日至4月25日。

（三）报名方式：登陆广东开放大学（广东理工职业学院）人才招聘平台（http://*****.cn）注册报名。（公众号对话窗口回复文字“0419”，即可获得报名地址）

报名时需要在平台上传提交以下材料：

1.个人简历；

2.身份证；

3.各阶段的学历、学位证书（港澳台学习、国外留学归国人员需提供学历学位认证，2023届应届毕业生提供就业推荐表或在读证明）；

4.职称、职业资格证书；

5.获奖证书及岗位要求的其他材料：如工作经历证明（社保缴费记录）等。

（四）审查筛选

根据实际报名情况，学校人力资源部及用人部门对应聘人员进行审查、筛选，通过者方可参加考试。

（五）考试

考试由学校组织进行，具体时间、地点、形式另行通知。考生凭有效证件按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。

（六）确定拟聘初步人选

按照考试综合成绩排名，根据相关制度确定拟聘初步人选。

（七）体检

拟聘初步人员参加体检，体检费用由学校统一支付。

（八）公示

经体检合格者确定为拟聘用人员，拟聘人员名单在广东开放大学（广东理工职业学院）校园网主页“人才招聘”专栏上予以公示。

（九）办理聘用手续

拟聘用人员名单经公示无异议的，由学校人力资源部按有关规定办理聘用手续。聘用人员在规定报到时间内报到，过期未报到的则按考生弃权处理。

五、有关问题的说明

（一）应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的劳动合同无效。必要时追究个人法律和经济责任。

（二）关于年龄的说明：40周岁以下是指1983年4月11日之后出生。

（三）根据工作需要，学校可以在广州、中山校区之间调整人员的工作地点和工作岗位。

（四）本公告由广东开放大学（广东理工职业学院）人力资源部负责解释，招聘工作由广东开放大学（广东理工职业学院）纪检监察室负责监督。招聘工作的有关事宜及通知，请浏览广东开放大学（广东理工职业学院）人才招聘网。

六、联系方式

咨询电话（工作日8:30-11:30,14:30-16:30）

招聘工作咨询电话：（020）83592810（人力资源部）；

招聘工作监督电话：（020）83573870（纪检监察室）。