济南市事业单位招聘1597人,报名仅剩最后一天!

2023-07-09   


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2023年济南市卫生健康委员会招聘1540人

根据我委所属济南市中心医院等28家事业单位人员空缺情况和工作需要,按照国家、省和我市公开招聘有关规定和要求,现将济南市中心医院等28家事业单位公开招聘人员的有关事项公告如下。
一、招聘范围和条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
3.应聘初级岗位的人员年龄在40周岁以下(1982年4月23日以后出生);应聘中级岗位的人员年龄在45周岁以下(1977年4月23日以后出生);应聘高级岗位的人员年龄在50周岁以下(1972年4月23日以后出生)。
4.应届毕业生应聘,须在2023年7月31日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师资格证书、护士执业资格证书等;其他人员应聘,须在2023年4月23日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师资格证书、护士执业资格证书等。
5.具备招聘岗位所需的其他资格条件。
定向、委培毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。属在职人员应聘的,应征得所在单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能报考;被依法列为失信联合惩戒对象的人员不能报考;在读的非应届毕业生不能报考;在读全日制普通高等院校学生不能用已取得的学历学位作为条件报考;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得报考。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民,可应聘医疗卫生机构符合条件的岗位。
符合条件的残疾人可应聘面向残疾人的定向招聘岗位。
招聘岗位对工作经历有明确要求的,应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历,工作经历年限,截止到2023年4月23日。
二、招聘岗位和计划
济南市中心医院等28家事业单位计划招聘1540人。为了方便考生,招聘简章由济南市卫生健康委员会统一发布。笔试采取统一笔试的方式,招聘的报名、审核、面试、考察体检等均由各单位自行组织。招聘岗位和具体要求详见公开招聘人员岗位汇总表(附件1)。新聘用的控制总量工作人员,执行人员控制总量管理的相关规定。
三、招聘程序
(一)报名时间与方式。报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
报名时间:2023年4月23日9:00—4月25日16:00。
查询时间:2023年4月23日11:00—4月26日16:00。
缴费时间:2023年4月23日11:00—4月27日24:00。
报名、缴费网址:各招聘单位网站(具体见附件2)。
四、考试内容和方法
本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行,笔试和面试均采用百分制计分。高级职称人员报考高级岗位、博士研究生应聘博士研究生岗位的,按实际报名并通过资格审查人数进行面试。高级职称人员、博士研究生报考其他岗位的,按要求参加笔试。
(一)笔试
笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。
1.笔试科目。根据专业要求不同分为医学类(含药剂、医技等)(A类)、护理类(B类)、中医类(C类)、综合类(D类)、口腔类(E类)、教育类(F类),各类均考一科。医学类(含药剂、医技等)(A类),考试内容为公共基础知识和医学专业基础知识;护理类(B类),考试内容为公共基础知识和护理专业基础知识;中医类(C类),考试内容为公共基础知识和中医专业基础知识;综合类(D类),考试内容主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑判断推理能力、基本知识的掌握情况以及运用基本知识分析判断的基本能力等【学长提示:从历年真题来看,笔试考察公基+职测,公基占比60%,职测占比40%,公基+职测网课69元,需要可以微信联系学长购买,没有微信同学可以加13953170397】;口腔类(E类),考试内容为公共基础知识和口腔专业基础知识;教育类(F类),考试内容为公共基础知识和教育教学类专业基础知识。
2.笔试时间和地点。
笔试时间:2023年5月13日。具体时间详见准考证。
笔试地点:详见准考证。
3.确定面试人选。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。在笔试最低合格分数线以上,根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位规定的开考比例,依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;笔试合格人数未达到规定开考比例要求的,按实有合格人数确定。面试人选须按规定时间地点(另行通知)进行资格审查,逾期不进行资格审查的,视为弃权。应聘高级岗位、博士研究生岗位的人员资格审查通过后直接确定为面试人选。笔试成绩和面试人选名单在各招聘单位网站(具体见附件2)公布。
(三)面试
面试时间、地点见面试通知书。面试人选未达到规定开考比例的岗位,应试人员面试成绩须高于60分,方可列为考察体检范围人选。应聘高级岗位的、博士研究生岗位的,应试人员面试成绩须高于60分,方可列为考察体检范围人选。
面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员与岗位相适应的综合素质、专业知识和工作技能。面试成绩按百分制计算。面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例百分制合成考试总成绩;应聘高级岗位、博士研究生岗位的,其面试成绩即为其考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按计划招聘人数2倍的比例确定考察体检范围人选,并依次等额进行考察体检。同一招聘计划应聘人员出现考试总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选,若出现笔试成绩也相同,则对成绩相同者重新组织面试(含高级岗位、博士研究生岗位考试总成绩相同者),按面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。
进入考察体检范围人选,在各招聘单位网站(具体见附件2)公布。应聘人员可登录各招聘单位网站查询进入考察体检范围人员名单。
附件1--28家招聘单位公开招聘人员岗位汇总表.rar
附件2--28家招聘单位网站网址一览表.docx
附件3--应聘须知.doc

2023年度济南市市中区卫生健康局所属事业单位招聘公告(57人)

根据事业单位公开招聘有关规定,结合济南市市中区卫生健康局所属事业单位岗位空缺情况和工作需要,现将2023年度济南市市中区卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下:
  一、招聘范围和条件
  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。
  (二)具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
  (三)年龄在40周岁以下(1982年4月23日以后出生)。
  (四)应届毕业生应聘,须在2023年7月31日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、执业医师资格证书、护士执业资格证书等;其他人员应聘,须在2023年4月23日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、执业医师资格证书、护士执业资格证书等。
  二、招聘岗位和计划
  2023年度济南市市中区卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员共计57人,招聘的岗位条件、人数等具体要求见《2023年度济南市市中区卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件)。
  三、报名程序
  (一)报名时间与方式。报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
  报名时间:2023年4月23日9:00—4月25日16:00。
  查询时间:2023年4月23日11:00—4月26日16:00。
  缴费时间:2023年4月23日11:00—4月27日24:00。
  报名、缴费网址:济南市市中区政府网站。
  (二)个人报名。应聘人员登录济南市市中区政府网站,按照岗位要求和网上提示,如实填写相关个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个岗位,应聘人员在资格初审通过前多次登录填报报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格经单位初审通过,不能更改。应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。
  (三)资格初审。各招聘单位指定专人负责资格初审工作,根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查。网上报名期间,各招聘单位将公布咨询电话并安排专人值班,提供咨询服务。对通过资格初审的人员,各招聘单位须留存应聘人员的报名信息,以供资格审查时参考。
  (四)查询初审结果。应聘人员在网上提交报考信息后,须及时查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,不能再报考其他岗位;报名资格尚未审查或未通过资格初审的人员,在报名查询时间结束前可以改报其他岗位。
  (五)网上缴费。通过资格初审的人员,要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费,逾期未缴费的,视为自动放弃。缴费成功后,下载打印《2023年度济南市市中区卫生健康局所属事业单位公开招聘报名表》和《诚信承诺书》(以备参加面试时使用);并于2023年5月11日 9:00—2023年5月13日9:30登录报名网站下载、打印笔试准考证。
  笔试考务费的收取标准为:每人40元。拟享受减免考务费用的最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象,不实行网上缴费,在网上初审通过后,由本人携带有关证明材料于2023年4月25日9:00-16:00到济南市市中区卫生健康局(济南市市中区信义庄南街66号市中区卫生健康局四楼人事科)办理现场确认和减免考务费手续。减免考务费所需材料包括:本人身份证;最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证;脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的有关证明。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。
  报名结束后,应聘人数未达到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的,按规定比例相应核减或取消招聘计划。核减和取消招聘计划的情况,在济南市市中区政府网站公布。对取消招聘计划岗位的应聘人员,可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会。改报只进行一次。请应聘人员缴费成功后,注意关注取消岗位公告,保持通讯畅通。
  四、考试
  本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行,均采用百分制计分。
  (一)笔试
  笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。
  1.笔试科目。根据专业不同分为医学类(A类)、护理类(B类)、中医类(C类)、综合类(D类)、口腔类(E类),各类均考一科。医学类(A类),考试内容为公共基础知识和医学专业基础知识;护理类(B类),考试内容为公共基础知识和护理专业基础知识;中医类(C类),考试内容为公共基础知识和中医专业基础知识;综合类(D类),考试内容主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑判断推理能力、基本知识的掌握情况以及运用基本知识分析判断的基本能力等【学长提示:从历年真题来看,笔试考察公基+职测,公基占比60%,职测占比40%,公基+职测网课69元,需要可以微信联系学长购买,没有微信同学可以加13953170397】;口腔类(E类),考试内容为公共基础知识和口腔专业基础知识。
  2.笔试时间和地点。
  笔试时间:2023年5月13日。具体时间详见笔试准考证。
  笔试地点:详见笔试准考证。


科普 | 什么是“控制总量”,和事业编制有区别吗?

近期济南卫健委事业单位公告发布,那什么是什么是控制总量备案管理制,和事业编制有区别吗?学长来给大家统一解答:

■控制总量福利待遇:人员控制总量内的所有人员,同事业编制一样,实行统一的事业单位人事管理制度,同工同酬,同等待遇。

■和事业单位编制有何区别:传统事业编制实行审批制,聘用个人拥有事业编制,即编制到人,人对岗位。控制总量实行备案制,聘用个人没有事业编制,但岗位有编制,人到岗后占用编制,即编制到岗,岗位对人。

■哪些单位会实行控制总量备案管理制:山东省内全境所有的省属公办高校及科研院所,区属幼儿园及市属医疗机构、医院已全部使用控制总量,待遇和晋升已做到和传统编制完全一样。

■控制总量备案管理制的优点:绩效工资不再统一,将根据地区经济社会发展水平及学校(医院)层次发放薪酬,特点是经济发达地区如济南青岛会比其他地区待遇高。

■控制总量备案管理制的缺点:理论上只能在本单位或本省行业内进行调动。

济南卫健委网课(公基+职测)

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