东营招聘,政府某行政部门岗位,劳务派遣

因工作需要，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》的规定，现面向社会公开招聘政府购买服务工作人员2名，具体事项公告如下。

一、招聘原则

本着“公开、平等、竞争、择优”和德才兼备的原则。

二、招聘范围和条件

（一）具有国家承认的普通高校全日制大学专科及以上学历,须于2023年4月30日前取得相应学历证书，不限专业。

（二）30周岁以下（1993年4月30日后出生）。

（三）身心健康，具有一定的组织协调能力和良好的职业道德，胜任招聘岗位工作，需能24小时轮班。

（四）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录。

（五）法律、法规规定的其他条件。

因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的、违规辞去公职未满5年的，以及法律法规规定的其他情形的人员，不得报考。

三、招聘程序

按照个人报名、面试、体检、考察、录用等程序进行。

（一）个人报名。

报名时间：2023年5月8日－5月12日（工作日上午9:00-11:00；下午14:00-17:00），逾期不受理。

报名地点：东营市黄河三角洲人力资源开发中心201室（东营市东城沂河路619号，东二路与沂河路交汇处）。

报名方式：本次招聘采取现场报名的方式。应聘人员报名时需携带以下资料：（1）登录东营市黄河三角洲人力资源开发中心网站（http://www.dyhhrl.com），“下载中心”下载《东营市黄河三角洲人力资源开发中心报名登记表》，填写两份。（2）本人二代身份证原件及复印件1份。（3）毕业证原件及复印件1份。（4）近期同底版正面免冠1寸彩色照片2张。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，资格初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、招聘资格。报名人员需缴纳考务费70元。

（二）面试

采用结构化面试方式，面试成绩按百分制计算，主要测试报考人员的理解分析能力、专业知识运用水平以及解决实际问题的能力等。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

（三）体检和考察

从面试人员中按成绩由高分到低分等额确定参加考察体检人员名单，统一组织体检。因应聘人员自行放弃或考察、体检不合格造成的空缺，可按成绩由高到低依次递补。体检参照《公务员录用体检通用标准》和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》执行，体检费用由考生自理，体检的时间和地点另行通知。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，不予录用；在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消录用资格。

（四）录用

根据体检、考察结果确定拟录用人员，与东营时代人力资源有限公司签订劳动合同，派驻到12328交通服务热线坐席服务项目服务，转正后月应发工资2800元左右。试用期3个月，期满考核正式录用，试用期考核不合格人员，不予录用。

四、其他

（一）应聘人员应及时了解相关微信公众平台和网站（http://www.dyhhrl.com）发布的招聘及考试等相关信息，无特殊情况，不再电话另行通知，因本人原因影响考试录用的，责任自负。

（二）未尽事宜，根据有关招聘政策规定执行。

报名电话：0546-8056618 8056016

东营市黄河三角洲人力资源开发中心

           2023年4月25日

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