22名!52名!六安市人民医院公开招聘
2023-07-10
 |
某学霸上岸笔记经验分享[火]
包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载，仅限本周！
|
根据《中共六安市委六安市人民政府印发<关于加快引进高层次人才的实施意见>和<六安市柔性引进市外人才暂行办法>的通知》文件精神，结合医院人才实际需求，现将六安市人民医院2023年高层次人才引进方案公告如下：
5、英语等级证书、计算机等级证书按国家相关政策要求执行；6、计划表所列“年龄”中“30周岁以下”为1993年1月1日以后出生（其他涉及年龄、工龄计算的依此类推）。1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；2、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；3、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；4、法律法规和相关政策规定不得参加报考的其他情形人员。
（二）具体条件
1、博士研究生（全日制）:年龄40周岁以下（1983年1月1日后出生）；
2、应届硕士研究生（全日制）：年龄30周岁及以下（1993年1月1日后出生），第一学历为全日制医疗相关专业本科（不含专升本），神经外科、肿瘤内科、临床检验诊断、病理学与病理生理学（医师）等专业毕业生需取得住院医师规范化培训合格证；
3、历届硕士研究生（全日制），年龄35周岁及以下（1988年1月1日后出生），第一学历为全日制医疗相关专业本科（不含专升本），在三级医院从事本专业岗位工作且已取得执业医师证；
4、已取得副高以上职称的人员，第一学历为全日制本科相关专业（不含专升本）；
5、正在我院住培的已取得执业医师证的社会人身份的住培学员可以参加报考，住培专业需与所报岗位一致。凡需提供住培合格证要求的岗位，其中2023年结业的住培学员，应由所在住培基地提供证明资料，可以参加报考；
6、不接受六安市内（含四县三区）医疗卫生机构在职人员报名。
（一）报名方式：采取网上报名方式进行，报考人员登录报名网站
（http://www.layy.cn:8000）进行报名。
（二）网报时间：2023年4月28日-5月23日17：00截止，网上报名初审通过视为报名成功，逾期不接受报名。
（三）网上报名需提交资料
1、报名表；
2、就业推荐表（应届毕业生）；
3、本人有效居民身份证；
4、外语、计算机合格证；
5、本科及研究生学历学位证书（应届毕业生暂未取得硕士毕业证、学位证的请在硕士学历、学位处上传学信网学历证明及研究生就业推荐表）；
6、住院医师规范化培训合格证书及相关材料；
7、历届生请上传现单位工作证明（需注明参加工作时间、科室等）、合同、社保证明等及医院等级证明；
8、执业证书、相关奖励证书（证件）；
9、岗位要求的其他证明材料；
10、签订并上传《诚信承诺书》，保证所提供的证件资料，以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致，并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，随即取消考试；
11、头像处请上传近期免冠照。
网上报名后，医院组织对报名人员进行资格审核。5月24日17:00前，考生可上网查看资格审核情况。
资格审核依据公告规定的报考资格条件逐一审核网上报名时填写的信息与考生提供的证件材料。与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，将取消其报考资格。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，随即取消考试、体检、聘用等资格。通过资格审查的考生，医院核发《准考证》，由本人登录网站进行打印。考生持《准考证》和个人有效身份证件参加考试。准考证打印时间另行通知。2、硕士研究生、副高及以上职称人员：采取面试方式进行考察评审。面试环节按个人展示、现场提问、专业素质测评、现场打分等环节进行。应聘人员采取PPT形式进行现场展示，主要从：个人教育背景（含住培情况）、工作经历、专业发展方向（导师基本情况及研究方向）、临床技能、科研能力、外语水平、今后工作思路等方面进行展示，每人展示时间5—8分钟，PPT中请勿出现考生姓名等信息。根据招聘计划数，从高分到低分，按1:1的比例确定参加体检人员名单。体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。六安市人民医院统一组织体检，由体检部门出具“合格”或“不合格”的结论性意见。体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节为不合格。公示拟引进高层次人才名单在六安市人民医院网站公示不少于5个工作日。按照相关规定，六安市人民医院与受聘人员签订就业协议，正式到岗后，签订聘用合同，核定薪酬待遇，薪酬待遇比照在编同类人员标准。正式报到时需提供学历证书、学位证书或其它相关证书，若不能按时提供将取消其录取资格。本次招聘有关通知一律以六安市人民医院网站发布为准，重要通知将有短信或电话通知考生本人，请考生确保招聘期间手机24小时开通，如因联系不上考生而产生的一切后果由考生自负。
如此次高层次引进人员未能按计划完成，医院将根据实际岗位情况在年内不定期开展人才引进工作。
联系电话：0564-3338902，3933093。
六安市人民医院
2023年4月28日
根据工作需要，六安市人民医院面向社会开展2023年度社会化用人公开招聘工作。现将本次公开招聘实施方案公告如下：(一)坚持面向社会、公开招聘；
(二)坚持考试考察、择优聘用；
(三)坚持统一组织、分工负责。
2023年度六安市人民医院计划公开招聘52名工作人员，具体招聘岗位、条件等详见附件1:《六安市人民医院2023年公开招聘岗位计划表》。
招聘对象为国家承认学历的全日制应、历届大学本科及以上普通高校毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：公开招聘人员岗位表中的“25周岁以下”为“1998年1月1日后出生”（其他涉及年龄计算的以此类推）。4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员；5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；6、法律法规和相关政策规定不得参加报考的其他情形人员；7、六安市内（四县三区）医疗机构在职人员不接受报考。学历与专业条件：硕士研究生为全日制普通高等院校毕业，第一学历为全日制相应专业本科学历（不含专升本）并取得学士学位；本科生为全日制普通高等院校毕业（不含专升本）并取得学士学位。岗位具体要求见《六安市人民医院2023年公开招聘岗位计划表》。采取网上报名方式。报考人员登录报名网站（http://www.layy.cn:8000）进行报名，按要求提交相关资料。网上报名时间：2023年4月29日—2023年5月23日17:00截止，网上报名初审通过视为报名成功，逾期不接受报名。（4）全日制2023年应届毕业生未取得毕业证书的，提供所在学校盖章并填写完整的毕业生就业推荐表；（5）非2023年应届毕业生的，提供本人有效居民身份证、学历证书、学位证书、资格证书、执业证书、住培合格证、工作证明、社保证明及相关证书（证件、证明）等材料；考生需上传已签名的《六安市人民医院应聘承诺书》，保证所提供的证件资料及填写的信息与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致。网上报名后，医院组织对报名人员进行资格审核。5月24日17:00前，考生可上网查看资格审核情况。资格审核依据招聘公告规定的报考资格条件逐一审核网上报名时填写的信息与考生提供的证件材料。与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，将取消其报考资格。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，随即取消考试、体检、聘用等资格。通过资格审查的考生，医院核发《准考证》，由本人登录网站进行打印。考生持《准考证》和个人有效身份证件参加考试。准考证打印时间另行通知。每位报考者限报1个岗位，使用有效居民身份证参加报名和考试。应聘同一岗位的需形成竞争，招聘岗位计划数与报名人数比例应不低于1:3；对护理、健康管理中心等部分紧缺岗位确实达不到规定比例的，可降低至1：2比例开考。不足规定开考比例的，将取消或核减该招聘岗位计划数,被取消招聘岗位的报考人员，5月24日16:00前改报其他符合条件的岗位。笔试满分为100分。笔试内容为本专业基础知识和公共知识。笔试时间、地点另行通知。按笔试成绩从高分到低分顺序，招聘岗位5人及以下的按照1：3比例确定参加面试人员；招聘岗位6人及以上的，按照1：2的比例确定参加面试人员；面试人员不足规定比例的按实际人数确定参加面试人员。如有数名考生笔试成绩相同的，一并入围面试。入围面试名单在考试结束后于医院官方网站公布。面试满分为100分。面试主要考察考生语言表达能力、逻辑思维能力、协调沟通能力、专业业务能力等综合素质。笔试和面试由六安市人民医院组织实施，具体时间及安排另行通知。考生不按规定时间、地点参加考试的，视为自动放弃。考试过程中如有违反招聘纪律的报考人员，视情节轻重按有关规定分别给予取消考试资格、宣布考试成绩无效、取消招聘资格等处理。笔试、面试人员总成绩按各占50%合成计算，合成成绩在六安市人民医院网站公示。如出现最后一名合成总成绩同分，则按笔试成绩高低确定排序；若笔试成绩仍同分，则采取加试的方法（加试方案另行公布）。根据招聘计划数和应聘人员总成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定参加体检人员名单，在六安市人民医院网站上公示。体检工作按照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》标准执行。体检结束后由体检部门出具“合格”或“不合格”的结论性意见。体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现等。根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节为不合格。体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在六安市人民医院官网公示7天。按照相关规定，经公示无异议或公示结果不影响聘用的，六安市人民医院与受聘人员签订就业协议，正式到岗后，签订聘用合同，核定薪酬待遇。正式报到时需提供学历证书、学位证书或其它相关证书。市委编办、市人社局、市卫健委现场指导招聘工作；驻市卫健委纪检组和院纪委全程监督招聘工作。本次统一组织的招聘考试，医院不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。本公告内容由六安市人民医院负责解释。
政策咨询：0564-3338902，3933093
监督电话：0564-3329728
上述咨询服务和监督电话于正常办公时间使用。
六安市人民医院
2023年4月28日
中科人力资源有限公司大别山分公司拟以人才派遣形式招聘工作人员若干名，派遣至六安市人民医院工作，现发布招聘信息，具体招聘事项如下：六安市人民医院
护理学（男）：10名，岗位代码：202304001。护理学（女）：10名，岗位代码：202304002。药学、临床药学、药理学、药物制剂、药物分析、药物化学：10名4、“年龄”中25周岁以下为1998年元月1日以后出生（其他涉及年龄计算的依次类推）。1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；2、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；3、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；4、法律法规和相关政策规定不得参加报考的其他情形人员。1、护士：国家承认的护理专业全日制大专及以上学历（不含3+2），取得护士执业证书。2023年毕业生需在正式报到前提供护士执业资格考试合格证明，否则不予录取。全日制本科学历年龄25周岁以下，全日制大专学历（不含3+2）年龄23周岁以下，需有三甲医院实习经历。3、药师：国家承认的药学相关专业全日制本科及以上学历，25周岁以下。（一）报名方式：采取网上报名方式。报考人员登录报名网站（http://www.layy.cn:8000）进行报名。（二）网上报名时间：2023年4月28日-5月23日17:00截止，网上报名初审通过视为报名成功，逾期不接受报名。1、《派遣制人员招聘报名表》一份（附件1），本人有效居民身份证；2、学历学位证书、学信网学历证明，护士执业证及资格证；资格审核时间：5月24日17:00前，考生可上网查看资格审核情况。资格审核通过后，按通知时间打印准考证，准考证打印时间另行通知。笔试、面试各100分。笔试占50%，面试占50%，按综合成绩从高分到低分依次录用。派遣工作人员聘用主体为安徽中科人力资源有限大别山分公司，安徽中科人力资源有限大别山分公司与被派遣员工签订劳动合同，提供档案管理、工资发放、社会保险缴纳等服务，派遣工作人员的日常工作由用人单位进行管理和考核。录取的全日制本科及以上学历的派遣制护士可视作应届毕业生参加六安市人民医院的招聘考试。本次统一组织的招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。中科人力资源有限公司大别山分公司
2023年4月28日
来源：六安市人民医院
免责声明：
1、本站部分内容来源于网络，若来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请及时与我们客服联系，我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照，均涉嫌违法。
3、客服邮箱：lhealth@qq.com
相关招聘：
- 应往届均招 | 市人民医院计划公开招聘52名工作人员
- 六安市人民医院招聘52人公告
- 安徽事业单位招聘,六安市人民医院度公开招聘公告(52人)
- 人民医院招聘52人,等你来报~
- 正式编制!淮阴工学院公开招聘52名高层次人才公告
- 专科可报!扬中市人民医院招聘52人!
