具体招聘岗位、人数及资格条件详见《宣威市教育体育局所属事业单位2023年公开招聘教师计划表》，该计划表见附表。

(一)应聘人员必须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好政治素质和道德品行;

5.具有正常履行岗位职责的身体条件;

6.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

7.具有拟报考岗位所需招聘条件。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2.受党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员;

3.被单位辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员;

4.聘用后即构成回避关系的;

5.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录(聘)纪律行为的人员;

6.报名开始之日前(2023年5月8日及以前)属党政机关、事业单位编制内工作人员;

7.资格复审时仍未取得毕业证及招聘岗位所需其他证书的人员(2023年应届毕业生在进入体检考察程序前必须取得毕业证等相关证书);

8.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

9.在读的非应届毕业生(含普通高等教育招生计划专升本、本升研等人员);

10.现役军人;

11.法律法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

(一)招聘岗位计划人数与有效报名人数须达到1∶3比例方能开考，否则，须按比例递减或取消该岗位招聘计划。

(二)年龄在18周岁以上(2005年5月9日及以前出生)、35周岁以下(1988年5月9日及以后出生)。年龄计算截止到2023年5月9日止。

(一)高中教师(含教研员)岗位：须具有本科及以上学历学位，高级中学及以上教师资格证(详见招聘计划表)，教师资格证任教学科与教学岗位须相同或相近(详见招聘计划表)，所学专业须与招聘岗位相同(详见招聘计划表)。

(二)初中教师岗位：须具有本科及以上学历学位，初级中学及以上教师资格证(详见招聘计划表)，教师资格证任教学科与教学岗位须相同或相近(详见招聘计划表)，所学专业须与招聘岗位相同或不限(详见招聘计划表)。

(三)小学教师岗位：须具有本科及以上学历学位，小学及以上教师资格证(详见招聘计划表)，教师资格证任教学科与教学岗位须相同(详见招聘计划表)，所学专业须与招聘岗位相同或不限(详见招聘计划表)。

(四)教师资格证任教学科为外语、英语;政治、思想政治、思想品德、品德与社会、品德与生活、社会、道德与法治的视为同一学科。

(五)职业高中、中等职业学校、高等院校教师资格证与高级中学教师资格证视为同一层次。

(六)所有招聘岗位须笔试和面试。

(一)报名方式

宣威市教育体育局所属事业单位2023年公开招聘教师只采取网络报名的方式进行，不设现场报名点。由曲靖市招聘工作主管机关负责组织实施。

(二)报名时间、网址

网络报名时间：2023年5月9日9:00—5月12日18:00，共4天，逾期不再办理报名手续。

报名网址：http://rsj.qj.gov.cn/wsbm。

(三)报名程序

网上报名流程：登录曲靖市人力资源和社会保障网→通过姓名和身份证号登录网上报名管理系统→阅读并同意考生诚信承诺书→如实填写信息→确定报考岗位→上传近期清晰免冠电子照片→提交审核→网上交费→查看交费确认信息→网上打印准考证。

1.登录报名系统。宣威市教育体育局所属事业单位2023年公开招聘教师报名网址为：曲靖市人力资源和社会保障网(http://rsj.qj.gov.cn/wsbm)。考生首次登录时，使用姓名、身份证号和初始密码(初始密码为“000000”)作为登录凭证。为确保信息安全，请首次登录后及时修改密码并牢记，以后登录时使用姓名、身份证号和新密码登录。系统通过姓名和身份证号对考生进行标识，考生登录系统时，必须仔细核对姓名和身份证号的准确性。

在报名期间，每天凌晨4:00系统自动关断进行数据备份和维护，5:00再次开通，在此时段内不可进行报名操作，其余时间均可报名。

2.录入报名信息并提交审核。提交报名信息主要包括填写信息、确定报考岗位、上传照片、提交审核四项操作。

3.网上交费。根据云价收费〔2011〕15号规定，报名考试费用为200元/人。资格审核通过的考生才能进行交费。交费使用网上交费，不设现场交费点。逾期不交费的，视为自动放弃报名。

网上交费时间：2023年5月9日9:00—2023年5月14日24:00。

交费时，必须在报名系统中点击“网上交费”进入“易宝支付”系统，使用微信或银行卡进行支付。交费完成后，交费信息将立即回传到报名系统中。请考生务必在报名系统中查询交费确认信息，确认交费成功。若10分钟后还未查到交费确认信息，可拨打易宝支付客服热线查询处理。

按照相关政策规定，符合下列条件之一的报考人员可免交报名考试费：

(1)建档立卡脱贫户家庭的考生。凭家庭户口所在地的乡(镇)、县(市、区)或市直乡村振兴部门出具的建档立卡脱贫户证明办理。

(2)享受最低生活保障家庭的考生。凭家庭户口所在县(市、区)民政部门发放的《城镇居民最低生活保障金领取证》《农村最低生活保障金领取证》或民政部门出具的享受最低生活保障的证明办理。

(3)办理了城镇登记失业的“零就业家庭”的考生。凭家庭户口所在县(市、区)人力资源社会保障部门就业服务机构签章的《零就业家庭认定申请表》办理。

(4)残疾考生。凭家庭户口所在县(市、区)残联核发的《中华人民共和国残疾人证》办理。

(5)完全失去土地、生活困难且未就业的考生。凭家庭户口所在村委会(居委会、社区)出具的完全失去土地、生活困难证明和未就业保证书办理。

免交报名考试费办理时限：除报考免笔试招聘岗位的考生外，其他符合免交报名考试费条件的考生，于2023年5月9日至2023年5月14日(8:30—11:30;14:30—17:30)期间，由本人或委托人携带相关材料(原件、复印件各1份)到宣威市人力资源和社会保障局办理免交费手续。逾期不再受理，责任由考生自负。

4.打印准考证。网上交费成功后，报考人员(含免交报名考试费考生)请于2023年5月23日9:00至5月27日10:30，登录报名系统打印准考证。

1.按网络报名流程要求进行。

2.在规定时间内报名，报考人员填报个人信息时要认真阅读本招聘公告，符合条件的方可报名且限报一个岗位。所填报的报名信息要真实、有效并对其负责，对不具备招聘条件、弄虚作假、隐瞒实情、提供虚假信息的人员，一经查实取消其本次报名等相应资格，由此带来的一切后果由报考人员自行承担。

考务工作由宣威市人力资源和社会保障局统一组织实施。笔试试题的命制、印刷、分发、阅卷等工作在纪检监察机关全程监督下委托具有独立组织考试资质的第三方入闱封闭完成。

(一)笔试科目、范围与分值

1.笔试科目设《学科专业知识》、《教育学》、《心理学》和《教法技能》四个科目，总分为300分，其中《学科专业知识》满分130分、教法技能满分70分、《教育学》和《心理学》各50分。

笔试以闭卷方式进行，不指定参考用书。考试范围参照曲靖市教育体育局编写并在曲靖市教育体育局网站公布的各科目考试大纲设定。

2.招聘岗位的学历与学历性质、学科专业类别与数量、专业设置与招聘岗位的匹配性、专业名称的规范性及准确性、笔试试题类别(内容)等条件的设置由用人单位和宣威市教育体育局确定，并负责对考生和社会解释，受理群众的咨询和举报，承担由此带来的一切责任。专业参照《2020年云南省公务员录用考试专业目录》设置，咨询电话详见《招聘计划表》。

(二)笔试时间和地点

1.笔试时间：2023年5月28日

上午08:30—10:30 《学科专业知识》

上午10:30—12:00 《教法技能》、《教育学》、《心理学》

2.笔试地点：详见《准考证》。考生须按照《准考证》上规定的时间、地点参加笔试。

符合政策性加分条件的考生，按《中共曲靖市委办公室 曲靖市人民政府办公室关于印发〈曲靖市进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见〉的通知》(曲办发〔2018〕23号)规定的加分类型及分值执行，加分材料按《曲靖市2023年事业单位委托公开招聘工作人员公告》规定提供相关加分材料。考生本人或委托人须在2023年5月20日—22日(上午8:30-11:30;下午14:30-17:30)到宣威市教育体育局提交加分证明材料。宣威市教育体育局于5月22日17:30前将《宣威市教育体育局所属事业单位2023年公开招聘教师笔试政策性加分人员情况备案表》报宣威市事业单位公开招聘工作主管机关备案，于5月23日上午10:00前持加分材料原件及复印件报宣威市人力资源和社会保障局复核无误后办理加分手续。笔试成绩(含政策性加分，以下同)在规定网站公布。笔试成绩仅限当年度有效。如考生对本人的笔试成绩有异议，可在成绩公布3天内向宣威市教育体育局提出书面查分申请，逾期不再办理。

(一)宣威市人力资源和社会保障局按规定制定面试方案，报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准后由宣威市人力资源和社会保障局负责组织实施，面试方案主要内容在规定网站上公告。

面试严格按1：2的比例进行，必须实行全程录音、录像。达不到面试1：2比例的，须取消或递减该岗位招聘计划;确需调整面试比例、等额面试、按资格复审实际合格人数进行面试的，按资格复审阶段规定进行。

面试总成绩为100分，占综合成绩的50%。面试成绩最低合格分数线为70分，未达到面试最低合格分数线的，不得进入后续招聘程序。面试成绩仅限当年度有效。

(二)综合成绩的计算方法。笔试成绩和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩，综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算，面试成绩及综合成绩须在规定网站公布。综合成绩的计算方法详见面试方案。

(一)用人单位及宣威市教育体育局根据考试成绩、体检、考察结果确定拟录(聘)用人员，由宣威市教育体育局报经宣威市事业单位公开招聘工作主管机关审核后在规定网站公示7个工作日。

(二)公示期满无异议或反映有问题但不影响拟录(聘)用的人员，由宣威市人力资源和社会保障局提交书面录(聘)用意见报曲靖市人力资源和社会保障局办理录(聘)用手续;对反映有影响录(聘)用的问题并查有实据的，不予录(聘)用;公示期内有反映且相关部门对反映的问题一时难以查实的，暂缓录(聘)用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映。

(三)已办理录(聘)用手续的人员必须在规定时间内到用人单位报到，与用人单位签订聘用合同(新招聘的乡(镇)事业单位工作人员首次聘用合同年限不得低于5年);企业及其他在岗人员须在录(聘)用文件下发后的次月底前办理完辞职等手续。新招聘的工作人员须按规定实行试用期制度(初次招聘为事业单位编制内工作人员的试用期为12个月，其他人员一般为3—6个月，试用期包括在聘用合同期限内)，纳入事业单位在职在编人员管理。未在规定时间内报到或办理辞职等手续的，视为自动放弃录(聘)用资格和违反了诚信承诺，取消录(聘)用资格，并书面告知本人，同时报备宣威市人力资源和社会保障局，责任由考生自负。

(四)试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格者解除聘用合同，报宣威市人力资源和社会保障局备案。

(五)在办理录(聘)用手续阶段，因应聘人员个人原因自愿放弃录(聘)用资格的，必须按规定向宣威市教育体育局提交《宣威市教育体育局所属事业单位2023年公开招聘教师自愿放弃录(聘)用资格申请表》，否则视为自动放弃录(聘)用资格和违反了诚信承诺，因此带来的后果由报考人员自行承担。由于应聘人员自愿(自动)放弃录(聘)用资格或公示期间有不符合录(聘)用条件造成岗位空缺的，不递补，按比例递减或取消该岗位招聘计划。岗位变动情况由宣威市人力资源和社会保障局在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。