编制!省直属事业单位招32人,5.15报名!
2023-07-10
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2023云南省文化和旅游厅直属事业单位
公开招聘人员公告(32人)
公告摘要
(一)云南省京剧院公开招聘工作人员6名;
(二)云南省滇剧院公开招聘工作人员7名;
(三)云南省花灯剧院公开招聘工作人员9名;
(四)云南省话剧院公开招聘工作人员10名。
以上四家单位共公开招聘工作人员32名。具体招聘岗位及招聘条件,详见《2023年云南省文化和旅游厅直属事业单位公开招聘人员计划表》(附件1)。
应聘人员登录云南人才市场门户网站(网址:http://www.ynhr.com)进行网络报名,不接受现场、短信或来电报名。报考人员按以下流程操作:登陆云南人才市场门户网站(网址:http://www.ynhr.com)→进入报名界面按报名系统提示填写注册信息→上传近期清晰免冠照的电子照片(禁止使用美颜、滤镜等功能拍照上传)→填写报名信息→仔细核对报名信息并确认后提交审核→等待审核→审核通过后在公告规定时间内打印准考证。
网上报名时间:2023年5月15日至5月17日;
资格初审时间:2023年5月15日至5月18日;
岗位代码为1001、1002、1003、2001、3001、3002、3003、4001和4002岗位的面试准考证打印时间:2023年5月25日至5月27日,笔试准考证打印时间另行通知。
岗位代码为1004、1005、1006、3004、3005、3006、4003、4004、4005、4006岗位的笔试准考证打印时间:2023年5月25日至5月27日。
资格初审由各招聘单位负责,采用人工审核的方式进行。所学学科专业不在选定的参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同或行业工作经历及获奖情况审核有疑问的应聘人员,可主动联系招聘单位确认报名资格,将完整的学历、学位证书和报考岗位所要求的相关证书以及招聘单位要求的其他材料拍摄或扫描的方式制作成电子文档,格式为JPG或PDF,图像清晰(文档大小控制在5M以内),上传至指定邮箱。邮件标题固定格式为:“岗位代码+姓名+身份证号”。
各招聘单位邮箱情况:
云南省京剧院:yunnanjjy@163.com;
云南省滇剧院:yndjy2022@163.com;
云南省花灯剧院:hdjy_rs@163.com;
云南省话剧院:ynshjybgs@163.com。
(一)岗位代码为1001、1002、1003、2001、3001、3002、
3003、4001和4002的岗位先进行专业能力面试测评后笔试,笔试主要测试应聘人员应具备的综合基础知识和专业理论知识,采取闭卷的方式进行,笔试满分100分。笔试时间和地点以笔试准考证为准,应聘人员须凭笔试准考证和身份证原件按规定时间到指定考场参加笔试。
(二)岗位代码为1004、1005、1006、3004、3005、3006、4003、4004、4005、4006的岗位先进行笔试后面试,笔试主要测试应聘人员应具备的政治理论水平和综合素质能力,采取闭卷的方式进行,笔试满分100分。笔试时间和地点以准考证为准,应聘人员须凭准考证和身份证原件按规定时间到指定考场参加笔试。
所有岗位笔试成绩考试结束后10个工作日内,在云南省文化和旅游厅及云南人才市场门户网站公布。成绩公布后3个工作日内接受应聘人员分数查疑申请(查疑类型:参加考试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员)。
报考岗位代码为1004、1005、4001、4002岗位的应聘人员,符合《2023年云南省文化和旅游厅直属事业单位公开招聘人员计划表》备注中相应条件的,免笔试。
(一)面试时间及地点
1.岗位代码为1001、1002、1003、2001、3001、3002、3003、4001和4002岗位的面试时间和地点以打印的面试准考证为准。
2.岗位代码为1004、1005、1006、3004、3005、3006、4003、4004、4005、4006岗位的面试时间和地点将另行公告通知,请应聘人员关注云南省文化和旅游厅门户网站,保持电话畅通。
(二)面试要求
1.报考岗位代码为1001、1002、1003、2001、3001、3002、
3003、4001和4002岗位且资格初审合格的应聘人员参加面试,面试主要测评应聘人员适应岗位要求的专业技术业务素质和能力水平,面试满分100分,面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,不再进行递补,可降低比例或等额进行面试,等额面试的岗位设最低合格分数70分,面试成绩低于最低合格分数线者,不得进入下一环节。
2.报考岗位代码为1004、1005、1006、3004、3005、3006、4003、4004、4005、4006岗位且资格复审合格的应聘人员进入面试,面试主要考察应聘人员适应岗位要求的业务素质与工作能力等,面试满分100分,面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,不再进行递补,可降低比例或等额进行面试,等额面试的岗位设最低合格分数70分,面试成绩低于最低合格分数线者,不得进入下一环节。
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