2023广东多地医院招聘65人公告(5月19日截止)

根据工作需要，江海区卫生健康局现面向社会公开招聘普通雇员2名，有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘具体岗位名称、岗位职责、招聘人数、要求条件和待遇等详见附件1。

二、招聘条件及待遇

(一)基本条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.具备良好的品行和职业道德，没有受过党纪、政务处分;

3.具备岗位所需的专业、能力或者技能条件;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合招聘岗位所需的其他条件;

6.如应聘者有亲属(包括夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲等)在招聘单位担任副科级以上职务的，或者在招聘单位存在其他需要回避情形的，不得应聘该单位的岗位。

(二)专业、学历、学位和专业技术资格要求(详见附件1)

应聘人员所学专业以所获学历证上的专业为准，修读课程等不能作为应聘专业的依据。学历证取得时间的截止日期为2023年1月31日。

(三)年龄要求(详见附件1)

35岁以下(1988年1月1日以后出生)，出生日期以居民身份证记载为准。

(四)其他

招聘公告所列资格条件为最低条件，凡资格条件高于公告规定要求者均可报考。

三、报名时间及方式

(一)报名方式

采用电子邮件报名的方式。凡符合应聘条件的人员，均可下载并如实填写《江门市江海区卫生健康局雇员招聘报名表》(附件2)，然后将身份证复印件、户口簿复印件、学历和学位证书复印件(获境外学历学位者需提供教育部认证证明)、近期电子证件照及招聘职位要求的其他材料扫描后以电子邮件的形式汇总发到招聘单位电子邮箱，邮件主题及文件命名格式统一为“招聘岗位+姓名”。招聘单位的地址、电子邮箱以及联系电话等详见附件1。

(二)报名时间

自公告发布之日起至2023年5月11日。

四、考试程序

(一)初审和筛选。提倡诚信报考，应聘人员应认真阅读招聘公告，并对填报内容和提交材料的真实性和完整性负责。如应聘者提供虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取应聘资格的，一经查实，取消应聘资格。

通过对报名人员的应聘资格和相关材料进行审查和筛选，筛选简历结束后，对通过初审的应聘人员电话通知参加笔试。未接到通知的视为初审未通过。

(二)考试。本次招聘通过笔试和面试的方式进行。

1.笔试

(1)笔试开考比例按照招聘人数1:3进行，笔试的时间、地点和具体事宜另行通知。

(2)笔试成绩满分为100分，合格分数线为60分。笔试成绩低于合格分数线的考生不得纳入面试人选范围。

2.面试

(1)面试对象：依据笔试成绩从高到低顺序，入围面试按照招聘人数：入围人数=1:5的比例确定面试人选。

(2)面试方式、时间、地点另行通知。

(3)面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。

3.综合成绩

综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩满分为100分，合格分数线为60分。综合成绩不合格者不得列为体检、政审考察对象。根据综合成绩的高低，按招聘职位数1:1比例拟定录用人员。

五、体检

招聘单位依据综合成绩排名等额确定体检对象，并由招聘单位组织体检，体检标准参照事业单位公开招聘工作人员体检标准执行，体检费用由考生自理。

六、政审考察、公示及聘用

体检合格后，招聘单位组织政审考察，确定拟聘用人选，并将拟聘人员名单在江海区政务信息网公示5个工作日，公示无异议后与聘用人员签订劳动合同，试用期为3个月。

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附件1.2023年上半年江门市江海区卫生健康局雇员招聘岗位表.xlsx

附件2.江门市江海区卫生健康局招聘雇员报名表.xls

江门市江海区卫生健康局

2023年5月4日

原标题：2023年江门市江海区卫生健康局招聘雇员公告

文章来源：

http://www.jianghai.gov.cn/bwbj/wsjkj/zwgk/xxgk/content/post_2851630.html

为更好适应清远市清城区医疗卫生共同体业务发展需要，进一步加强医疗队伍建设，清远市清城区医疗卫生共同体总医院面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

具有国家承认学历的大专毕业以上人员。

二、招聘条件

(一)报考人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好政治素质和道德品行;

5.具有岗位所需的专业或技能条件;

6.具有适应岗位要求的身体条件;

7.具有岗位所需的其他条件;

(二)报考人员具有以下情形之一者，不得报考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;

4.聘用后即构成回避关系的;

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形;

6.清城区公立医疗卫生机构现在岗且已备案人员。

三、薪酬待遇

聘用人员为事业单位编外人员。基本工资参照《清远市清城区机关事业单位专项工作聘员、合同制聘员以及后勤服务类人员管理办法》的相关文件执行，加班费、值班费等补贴及绩效可参照用人单位编外人员标准执行。

四、招聘程序和办法

(一)发布招聘公告

在清远市清城区人民政府门户网站(http://www.qingcheng.gov.cn/)--政务公开--通知公告栏上发布招聘公告。

(二)组织报名

1.报名时间：2023年5月10日至2022年5月12日(三天)。

2.报名方式：

采用报考系统(网址为：https://www.sydwzl.com/gdqcwjjzp2023/)网上报名，每人限报一个岗位。报考多个岗位的，取消报名资格。

3.报名流程：

(1)提交报考申请。报考者应仔细阅读本招聘公告，准确把握具体岗位的资格条件，确认符合条件后在公告规定的时间登录报名系统，填写报名表，并上传本人近期免冠2寸正面彩色证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为100KB以下)。未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格。考生报名确认后不能再改报其他职位。

(2)初步审核。网上报名期间，报考系统实时对报考人员信息进行初步初审。

(3)自行下载并打印准考证。

时间：2023年5月17日9︰00后

报考者在规定时间到报名系统自行下载并打印准考证。准考证是考生参加考试聘用各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。

(三)考试

采取笔试和面试相结合的方式进行(实行100分制，其中笔试占50%，面试占50%)。

1.笔试

笔试时间和地点：笔试具体时间及地点另行通知，具体以清远市清城区人民政府网公布为准。

2.面试资格现场审核

进入面试的考生必须按规定的时间、地点进行资格审核。不参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加面试。

面试考生应在报名系统自行下载《2023年清远市清城区医疗卫生共同体总医院公开招聘编外工作人员报名表》和准考证，同时提交以下各项材料接受资格审查，证件均需提供原件和复印件各1份，审核后留下复印件退回原件，证明材料收原件。

(1)资格审核需提交的材料：报考者须提交本人身份证、户口簿、毕业证及学历认证、学位证书、报名表(双面打印)、专业技术资格证以及招聘岗位中“其他条件”要求提供的有关证明材料(如“其他条件”中提到要求具有X级医院，X年限的工作经历，需到原单位开具相应证明。所有证件均要求原件及复印件)，毕业前参加的社会实践不算作工作经历。

(2)资格审核环节如有考生出现不按规定时间参加、自愿放弃、条件不符、在资格审核结束前未将所需材料补齐或招聘单位认定不符合岗位资格等情况，将取消该考生进入下一环节资格，按照笔试分数高低，依次安排下一名考生进入递补资格审核。

3.面试

(1)确定面试对象。面试人选按招聘岗位人数与面试人数1:3比例依笔试成绩高低顺序确定。如招聘岗位人数与报考人数未达到1:3比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。

(2)面试时间、地点。面试具体时间及地点另行通知，具体以清远市清城区人民政府网公布为准。

(3)面试要求：

考生须携带本人身份证、准考证在规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场视为自动放弃考试资格处理。面试采取结构化面试方式进行，主要考查应聘者的专业知识、语言表达能力和应变能力等综合素质。

4.成绩计算

(1)笔试和面试都按百分制计算，然后按百分比折算合计总成绩。考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(2)根据各招聘岗位的考生总成绩从高到低排名确定拟聘用人员名单。总成绩按百分制不达60分的不予聘用。

(四)体检

1.确定参加体检人员

(1)按招聘岗位，根据考试综合成绩由高至低等额确定体检对象。

(2)如果出现体检不合格情况的，则按总成绩由高分到低分依次递补。

2.组织体检

已确定的拟聘人员到清远市清城区卫生健康局指定医院进行体检，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。考生对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起2日内提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格，缺额情况根据实际需要按考生总成绩由高到低依次确定递补人员。体检时间和地点另行通知。

(五)公示

拟聘用人员名单在清远市清城区人民政府网进行公示，公示时间为5天。如公示期间或公示期满后发现拟聘用人员存在不符合聘用条件情形的不予聘用,按总成绩由高到低依次递补人选。

(六)聘用

拟聘用人员经公示无异议，按有关程序办理手续。

五、其他事项

(一)招聘工作的各环节情况如笔试成绩、面试通知、体检安排等将在清远市清城区人民政府网上公布，清远市清城区卫生健康局不再另行通知(需要依次递补人选时才会用电话通知)。报考者可自行查询网页信息或与清远市清城区卫生健康局联系，以便及时了解招聘工作的进展情况。报考者在报名表所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作有关通知的，后果由报考者本人负责。公示后，报考者如未能在规定的时间内按要求办理好相关手续，视同放弃聘用资格。

(二)关于递补的说明。因体检不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现岗位缺额的，根据实际情况，可在考试合格者中按成绩由高分到低分进行等额递补。

(三)本公告所指日期、数字或等级均包含本数。年龄要求截止至公告落款日。

(四)以上公告由清远市清城区卫生健康局负责解释，咨询电话：0763—3822693。

附件：附件1.2023年清远市清城区医疗卫生共同体总医院公开招聘编外工作人员岗位表.xlsx

附件2.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xlsx

清远市清城区医疗卫生共同体总医院

2023年4月28日

原标题：2023年清远市清城区医疗卫生共同体总医院公开招聘编外工作人员公告(第一次)

文章来源：

http://www.qingcheng.gov.cn/xxgk/tzgg2/content/post_1704906.html

根据工作需要，佛山市南海区大沥镇社区卫生服务中心拟招聘合同制工作人员7名，现将有关事项公告如下：

一、单位简介

佛山市南海区大沥镇社区卫生服务中心是集预防、保健、医疗、康复、健康教育、计划生育、卫生监督协管为一体的公益一类事业单位。社卫中心目前下设23个社区卫生服务站、1个中心门诊部、3个预防保健门诊，2个医疗延伸点。社卫中心设有全科诊室、中医门诊、精神卫生科、家庭病床科等业务科室，主要承担辖区基本医疗和基本公共卫生服务，满足社区居民常见病、多发病的治疗需求。2022年社卫中心增设家庭病床科及全科医学住院部，开展家庭病床、社区日托、全科医学住院等医养服务，为社区老年人群体开展医疗、养老、康复、护理等服务，解决老年人医养康养需求。

二、招聘职位和报考条件

本次招聘职位1个，共7名，具体招聘职位和报考条件见职位表(附件1)。

三、招聘条件

符合以下条件人员可自愿报名应聘。

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

3.具备良好的品行和职业道德。

4.应聘人员所学专业必须与招聘岗位的专业对口，并符合招聘岗位的其他设置条件。

5.具备岗位所需的专业或者技能条件。

6.适应岗位要求的身体条件。

7.法律、法规规定的其他条件。

8.符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》及本方案规定的港澳居民可报考。

(二)下列人员不予招聘

1.近两年内曾发生医疗事故的人员;

2.所牵涉的医疗不良事件未处理完毕的人员;

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，司法程序尚未终结的人员，限制招录的人员(列入涉金融严重失信人员名单、被确认为失信被执行人、对实施了“两违行为”且情节严重的人员)，录用后即构成回避关系的,不得报考。

四、薪酬待遇

录用人员为佛山市南海区大沥镇社区卫生服务中心劳动合同制工作人员，执行大沥镇社区卫生服务中心规定的薪酬待遇。

五、招聘程序

(一)网上发布招聘公告

通过南海政务网、大沥镇社区卫生服务中心微信公众号向社会公开发布招聘公告。

(二)报名

1.报名方式：电子邮箱报名

2.报名时间：2023年4月28日至5月15日下午5时

3.报名资料：

(1)《大沥镇社区卫生服务中心工作人员招聘报名审批表》电子版(附件2)，必须内附个人免冠彩色照片;

(2)学信网的认证报告(《教育部学历证书电子注册备案表》) 扫描电子版;

(3)个人简历电子版、身份证(正反面)和户口簿(户主页和个人页)扫描电子版;

(4)毕业证书、学位证书、专业技术资格证、执业证书等有关证件扫描电子版;

(5)岗位工作经历有效证明扫描电子版(社会人员提供劳动合同书或工作证明);

(6)港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明扫描电子版;

报名人员在报名截止时间内将报名材料电子扫描件打包成一个压缩文件(.zip或.rar)。以“岗位名称+本人姓名+联系电话”命名发送至电子邮箱：Dlswrsk@163.com。联系人：梁老师、熊老师，咨询电话：0757-85507489 。

(三)资格审查

我单位对报考人员的资格进行审查，确定考试对象，并通过南海政务网、大沥镇社区卫生服务中心微信公众号发布招聘的考试时间和地点，符合资格初审的考生考试当天须带齐相关证件原件在面试前进行资格审核。

通过资格初审的考生进入考试考核环节。考生须对报名材料的真实性和完整性负责。对考生资格审核贯穿整个招聘流程，凡提供虚假材料的，一经发现查实，当即取消报考资格或录用资格，责任由考生自行承担。

(四)面试、笔试及实践考核(含专业技能考核)

考试分面试、笔试和实践考核(含专业技能考核)两个环节依次进行。考试总成绩满分100分，其中面试、笔试环节满分100分，按60%的比例折算计入总成绩;实践考核环节满分100分，按40%的比例折算计入总成绩。

1.第一环节：面试、笔试环节。通过资格审查的应聘人员进入面试、笔试环节。面试、笔试项目单项满分100分，并分别按实际成绩的50%的比例折算计入该环节成绩。面试达标分数为60分，低于达标分数的考生不进入下一考核项目。面试、笔试环节的总成绩达标分数为60分，如出现达标人数不到笔试考核总人数的30%，则取该环节的总成绩平均分为达标分数。

面试采取结构化面试方式，考察内容为岗位所需相关素质;笔试采用闭卷方式进行，笔试科目根据按岗设考的原则设置，测试从事该岗位应具备的专业知识和基本能力素质。

我单位在面试、笔试环节结束后3个工作日内，根据本环节成绩从高到低的顺序以1:2的比例确定进入实践考核环节人员，不足1:2的，则按照本环节达标人数确定实践考核环节人员，并在南海政务网、大沥镇社区卫生服务中心微信公众号公布。

2.第二环节：实践考核(含专业技能考核)环节。实践考核期为5个工作日。实践考核(含专业技能考核)环节成绩低于60分的或实践考核期内出现下列情况之一的，视为考核不合格，不确定为体检人员。

(1)有违法违纪行为的;

(2)违反医德医风规定的;

(3)违反试用单位规章制度的;

(4)违反医疗规范和操作规程，出现医疗事故的;

(5)受到投诉经查属实的;

(6)出现不适应岗位要求的其他情形并经中心班子会议确认不适合录用的。

(五) 公布总成绩和进入体检人员名单

我单位在实践考核结束后的10个工作日内在南海政务网、大沥镇社区卫生服务中心微信公众号公布考生总成绩，并根据总成绩从高到低的顺序等额确定和公布体检人员名单。

(六) 体检

由社卫中心统一通知考生参加入职体检，体检在南海区内镇级或以上医院按入职体检的项目进行，费用自理。体检标准参照公务员体检标准相关规定执行。体检对象放弃体检或因体检不符合要求的，可以按照综合成绩从高分到低分在具备候选资格人员中依次等额替补。

(七)考察

体检合格者，将进行组织考察。因考察不合格或拟录用人选放弃录用的，可以按总成绩从高分到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额替补。

(八)公示

经考试、体检、考察合格后，按综合成绩从高到低的顺序等额确定拟录用人选并予公布，名单在南海政务网和大沥镇社区卫生服务中心微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。公示期满未接有效投诉的，按有关规定办理人员录用手续。公示结果影响录用的，或拟录用人选放弃录用的，可按照综合成绩从高分到低分在招聘岗位具备候选资格人员中依次等额递补。

(九)录用

取得录用资格人员在规定的时间内到社卫中心办理有关手续，由于个人原因逾期不办理手续的，视为自动放弃受聘资格。

(十)关于递补的说明

因体检不合格、考察不合格、公示结果影响录用、个人自愿放弃或未在规定时间内提交材料等原因导致拟聘岗位缺额的，我单位将根据需要决定是否递补。如需补录，在本岗位成绩合格报考人员中按考试总成绩由高分到低分进行等额递补。

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2023年大沥镇社区卫生服务中心合同制工作人员招聘职位表

大沥镇社区卫生服务中心工作人员招聘报名审批表

佛山市南海区大沥镇社区卫生服务中心

2023年4月27日

原标题：2023年大沥镇社区卫生服务中心合同制工作人员招聘公告(第一批)

文章来源：

http://www.nanhai.gov.cn/fsnhq/zwgk/zwdt/tzgg/content/post_5595807.html

东莞市康复医院是东莞市残疾人联合会直属公益二类事业单位。现根据《东莞市机关事业单位招聘聘用人员管理办法》有关规定，决定公开招聘27名编外人员。现将有关事项公告如下：

一、指导思想和目的

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。

二、招聘岗位和要求

本次招聘8个岗位27人，具体岗位情况和要求见岗位表。

三、薪酬待遇

按照《东莞市康复医院薪酬改革方案》标准提供待遇。

四、招聘程序

(一)报名

1、报名基本条件

(1)符合招聘岗位要求(见岗位表);

(2)具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强;

(3)身体健康，能胜任应聘岗位的工作;

(4)有志于从事康复服务事业，具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力;

(5)年龄以岗位表要求为准(年龄计算截至2023年5月31日);

(6)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的，在读普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员或其它不符合机关事业单位聘员招聘条件的人员，不接受其报名;

(7)报考者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。即报考者与招聘单位工作人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位。

2、报名方法

网上报名。每位应聘者只能报考一个岗位。报考者将报名资料的PDF扫描件和电子照片(报名资料需按顺序排列和命名)打包发到报名邮箱(压缩文件以“姓名+联系电话+岗位名称+岗位代码”命名)。

报名提交的资料：

(1)《东莞市机关事业单位招聘聘用人员报名表》扫描件(不超出2页。如与东莞市康复医院及东莞市残疾人联合会干部职工存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或其他亲属关系的请在报名表中“家庭成员及主要社会关系”一栏填写清楚);

(2)个人简历扫描件;

(3)身份证原件正反面扫描件;

(4)学历、学位及学历学位验证证明原件扫描件;

(5)职称、技能资格证书原件扫描件;

(6)岗位有工作经验要求的，需提交工作经验证明原件扫描件(包括劳动合同、社保证明、工作证明);

(7)近期一寸免冠正面电子照片;

(8)机关事业单位正式工作人员报考须提供工作单位同意报考的书面证明原件扫描件;

(9)国(境)外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件扫描件。

3、报名时间：2023年5月15日至19日。

4、报名邮箱：dgskfyyrsk@126.com。

(二)资格审查

资格审查时间为：2023年5月22日至23日。

根据招聘条件，由东莞市康复医院负责报考资格审查，并通知通过资格审查报考者的具体考试时间、地点。

(三)考试

本次招聘采用“笔试+实操”的方式进行，笔试、实操成绩均实行百分制。笔试设定60分入围分数线，实操设定80分入围分数线，达不到入围分数线的考生不得进入下一环节。招聘岗位设置1:5的开考比例，达不到开考比例的按照实际人数进行。

1、笔试

时间：待定(具体时间、地点另行通知)

考生携带身份证参加笔试。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数的1:5的比例进入实操。如实操人员达不到1:5，按实际入围实操人数进入实操。笔试成绩和实操名单于笔试结束后10个工作日内在东莞市残疾人联合会及东莞市康复医院网站进行公布。

2、实操

时间：待定(具体时间、地点另行通知)

考生携带身份证参加实操。实操采用专业技能实操考核方式进行，主要测试实操人员的临场应变、理论知识、专业技能、综合分析等能力，实操成绩当场宣布。

3、考试总成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×40%+实操成绩×60%，考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选，若总成绩相同，则以实操成绩高低确定排名;若实操成绩仍然相同的，则以实操主评委评分高低确定排名。

(四)体检

组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检，体检费用由应聘人员承担。

应聘人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起3个工作日内向东莞市康复医院提出复检要求，复检只能进行一次，复检结论为最终体检结果，复检费用由提出复检方承担。

(五)确定拟聘人员、公示

拟聘用人员名单将在东莞市人力资源和社会保障局、市残疾人联合会、市康复医院网站公示，公示时间为5个工作日。

(六)办理聘用手续

拟聘用人员经公示无异议的，东莞市康复医院按有关规定的程序和权限报批聘用。

五、有关问题说明

应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在报名表中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。

咨询电话：0769-22257960 ;联系人：黄小姐

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东莞市康复医院2023年上半年自主公开招聘编外人员岗位表

东莞市机关事业单位招聘聘用人员报名表

东莞市残疾人联合会

2023年5月5日

原标题：东莞市康复医院2023年上半年自主公开招聘编外人员公告

文章来源：

http://dghrss.dg.gov.cn/xwzx/gsgg/gkzp/bzwryzp/content/post_4002740.html