陕西宏豪建设集团有限公司招聘信息,大专可报

2023-07-11   


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公司简介

陕西宏豪建设集团有限公司,成立于1999年,地址位于高新总部城,历经23年的奋发图强,已逐步发展成为一家集建筑施工总承包、工程劳务分包、房地产开发、创业投资、农林生态科技及物资销售为一体的民营股份制多元化企业集团。公司注册资金10238万元,现已拥有房屋建筑工程总承包、钢结构工程专业承包、环保工程专业承包、市政公用工程施工总承包、建筑装修装饰工程专业承包、房地产开发等贰级资质,以及公路工程、水利水电施工总承包等叁级资质。目前公司技术及人才实力雄厚,现有员工286人,其中工程类高级职称21人、中级职称48人、壹级建造师5人、贰级建造师19人、现场人员69人、技术工人80余人,专业工程技术管理人员持证率达80%。集团旗下设有宏豪集团房地产开发有限公司、宏豪集团建筑工程劳务施工有限公司、陕西宏豪创业投资有限公司、陕西天泽园林农业科技有限公司、宏豪集团西安公司、宏豪集团榆林分公司等4家子公司和2家区域分公司。

01.

投标专员1名

1、工作内容:

(1)熟练掌握招投标法、政府采购法。熟练掌握公共资源平台和建网平台、一体化平台,可独立完成项目,并组织落实、检查和总结;
(2)收集投标相关信息、整理、筛选、调查工程类信息,制定具体的投标方案并组织实施,包括编制投标文件,参加投标工作各阶段会议,及投标工作过程涉及的其他具体事务;
(4)根据招标公告、资审文件、招标文件的要求,做好投标报名,资格审查材料、技术标、商务标文件的编制工作,负责招投标资料的编制、装订和投递;组织和出席投标书的决策与开标会议;
(5)负责公司开标及中标后的相关手续办理工作,负责招投标资料的整理和归档;
(6)完成领导交办的其它工作。
2、职位要求:
(1)熟悉招投标业务知识;有工程项目类相关工作经验者优先;
(2)熟练掌握word、excel等常用办公软件及相关图片处理和工程类软件应用;
(3)熟悉建筑行业投标工作,熟练掌握国网、公共资源交易中心网招投标各项流程,能独立完成相应系统线上投标工作;
(4)认真细心,差错率低;团队意识强,工作爱岗敬业;
(5)大专及以上学历,有1年以上相关工作经验,23岁以上,男女不限。

03.

财务会计1名

1、工作内容:

(1)建筑工程日常会计账务记账处理;

(2)编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;

(3)审查公司对外提供的会计资料;

(4)负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;

(5)制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;

(6)组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。

2、任职资格:

(1)会计相关专业,大专以上学历,安康户籍优先,能接受驻项目部工作;

(2)2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;

(3)认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

(4)思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

(5)熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;

(6)具有良好的沟通能力;有会计从业资格或助理会计师、中级会计师优先考虑。

(7)工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;卓越的执行能力、学习能力和独立工作能力。

05.

工程造价1名

1、工作内容:

(1)土建、安装、公路等相关专业预结算工作经验;
(2)熟练运用预算(广联达)及办公软件,熟悉工程量清单计价规范及工程计价定额;
(3)熟悉各种土建材料及价格;
(4)熟悉掌握工程类的安装图纸和工程量计算规则;
(5)能够独立完成预结算和技术标投标书制作。

2、职位要求:

(1)大学专科及以上学历,男女不限;

(2)责任心强,细心,吃苦耐劳,踏实能干;

(3)能接受短期出差。

07.

施工员1名

1、工作内容:

(1)建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;

(2)在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;

(3)按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;

(4)对图纸及施工中出现的问题及时解决;

(5)监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。

2、任职资格:

(1)大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;

(2)半年以上施工现场工作经验,有施工员上岗证者优先;

(3)熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;

(4)对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识,熟练运用计算机工作软件;

(5)责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力。

(公司意向培养长期在公司发展的优秀技术人才,欢迎应届毕业生投递简历!)

07.

岗位福利待遇

(1)薪资水平:基本工资+工龄工资+职务工资等综合工资在4K-8K不等,根据个人能力半年一调整;应届毕业生按岗位实习期另算;

(2)以上岗位试用期1-3个月,工作满一年后,公司购买社保;

(3)办公室坐班人员周末双休,按照国家法定节假日正常休假,驻外项目人员根据项目进度计划安排休假。

公司地址:安康市高新区总部城D8号独栋办公楼

联系电话:0915-3236911 陈先生 15332656026

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