物流领域 | 网络货运平台紧急岗位-高薪招聘!

岗位职责：

1、全国互联网+物流运营和管理工作；

2、负责公司运营 运力质量等体系的搭建和部门管理工作；

3、搭建总部和各省区运营矩阵管理体系；

4、基于公司目前发展阶段，制定公司承运战略转型方案及落地执行；

5、负责大客户物流供应链一体化解决方案制定和落地。

任职要求：
1、具备5年的互联网+物流工作经验；

2、具有3PL公司总部运营模块操盘经验，年规模30亿+；

3、熟悉网络货运行业运营管理和业务逻辑顶层设计 ；
4、具有大型物流企业运营管理经验，对现代物流管理有清晰的思路和独到的见解。

岗位职责：
1、参与公司战略、产品、核心业务的规划和讨论，从业务和技术角度给出决策意见；
2、管理公司平台级产品开发，制定版本总体需求规划，保证版本质量；
3、主导公司级技术决策会，解决关键的架构、技术问题，优化整体系统性能；

4、搭建公司核心队伍，提升团队技术天花板；
5、完善体系和制度建设，提高组织业务及团队协作效率。
任职资格：
1、10年以上互联网工作经验,具有大厂经验的高级技术牛人优先考虑；
2、作为主要技术、管理角色经历过一款产品从0到100的全过程，服务过大流量大交易量平台优先考虑；
3、精通大型系统架构，具备大并发、分布式架构实战经验，对高负荷超大数据量的系统架构及性能调优有深入的研究；
4、有5年以上团队管理经验；
5、具备敏锐准确的洞察力和缜密的逻辑思维，能够把握行业业务发展动向和关键技术发展趋势，并有独立见解。

岗位职责：
1、参与制定公司战略、年度工作规划；参与公司重要投融资项目和经营活动分析、决策，从销售角度为公司管理层提供建议；制定营销事业部阶段性工作目标和经营计划，以支撑公司总体战略发展目标；
2、建立和管理全国区域销售队伍，并带领团队完成公司既定的销售目标；
3、负责各区域销售策略、目标的制定及分解，组织市场扩展工作，完成公司下达的业务目标；

4、制定具体部门工作计划，跟踪并确保计划落地，协调并整合公司各部门资源推进项目；
5、为团队提供专业培训和指导，提升团队销售能力，推动团队内充分协助，并阶段性给予团队成员业绩反馈和奖惩评定。

任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、10年以上工作经验，8年以上销售经验，5年以上销售团队管理经验；
3、具有丰富的优秀的市场和客户分析能力，销售经验和客户关系管理经验，以及多行业的稳定的客户资源；
4、具备优秀的客户沟通和商务谈判能力和团队管理能力；
5、事业心强，抗压能力强，为人诚信。

岗位职责：

1、负责对公司投融资运作进行全面的战略管理；

2、负责建立健全公司投融资管理制度、流程、工作规范,并组织实施；

3、负责投融资方案的业务设计；

4、负责公司与金融、投资机构联系,寻找融资资本,全面规划融资项目；;

5、负责投融资渠道的发掘、维护及客户管理；;

6、负责对投融资项目的筛选和甄别,进行风险管理；
7、负责投融资项目的调研、立项、可行性论证、风险评估分析、预警机制建立方案实施、并协助投资项目谈判；

8、负责引进投资人及投资公司，设计交易结构，谈判，推进项目落地等全过程统筹。

任职资格：

1、10年以上投融资领域相关工作经验，物流行业投融资背景优先；

2、主导过并购、重组、股权融资、上市融资等大型项目，在国内外投行、信托、基金、证券公司、金融公司、保险公司等机构具备广泛人脉资源和业内良好的人际关系；

3、熟悉投融资政策法规和投融资业务模式，擅长投融资项目收益分析、成本合算和风险评估估值谈判；
4、熟悉资本运作项目的程序，具备资本运作管理能力；

5、对企业投融资策划和实施有较全面的了解，并有投融资操作的成功案例。

岗位职责：
1、协助董事长制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划；
2、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况，维护内部管理系统正常运行；
3、推进公司内部管理制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系；
4、受董事长委托负责召集和主持公司办公会议，监督公司各项规划和计划的实施；
5、负责领导、组织公司企业文化建设和对外宣传工作；
6、提交公司发展现状报告和发展计划报告；
7、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
8、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；
9、负责协调公司部门内部、部门之间的关系，解决争议。
任职资格：

1、本科及以上学历，8年及以上相关工作经验，有保理业务、供应链金融管理相关工作经验优先；
2、熟悉各种供应链金融业务模式（包括保理、订单融资、信用贷款等），掌握市场的产品模式、定位及行业策略打法，有较强的市场拓展及协调谈判能力；
3、较强的战略研究、分析、判断能力，熟悉大型集团企业发展战略规划；
4、熟悉民营企业经营管理理念与模式，能够认同企业文化。

岗位职责:

1、全面负责搭建无车承运人板块整体业务(包括平台结构搭建、形象设计、产品布局及供应链管理，平台推销推广等)，承担平台运营团队组织管理；

2、承受战策划平台与系统的协同及与关联业务交互构建，协助平台搭建，规范业务流程，完成平台形象的塑造等；

3、开展平台营销推广及品牌管理，开展平台用户管理，充分把握用户需求，强化用户体验设计，提升用户口碑；

4、研究市场竞争，创建线上平台的竞争优势，打造线上平台核心竞争力；

5、帮助客户解决使用过程中的问题,提高用户体验满意度。

任职要求:

1、大专以上学历，3年以上物流相关平台运营管理经验，对物流行业及平台发展有着深刻的理解;

2、对网络货运模式及国家相关政策有所了解，熟悉政府部门网络货运许可准入的要求和政策:

3、具备物流平台项目实际运营管理能力及熟悉各类物流工具、车辆资源类型;

4、良好的团队协作能力和沟通技巧，具备较强的管理能力。

岗位职责：

1.基于战略需求，针对客户仓、运、配服务的需求和痛点进行市场分析，统筹制定切实可行的解决方案，为客户项目落地提供方案支持；

2.负责方案的整体审核编制工作及项目复盘、目标客户分析，为营销方向提供决策支持；

3.深入了解市场、行业、客户，把握市场信息，深入理解行业营销现状与痛点，体系化输出标准化解决方案；

4.营销赋能，行业动态分析及协助梳理目标客户进行有针对性的输出解决方案，改善客户满意度，提升市场占有率与竞争力；

5.关注行业变化、客户需求变化，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据，便于公司经营发展调整。

任职要求：

1、能掌控整体，洞悉局部瓶颈并依据具体的业务场景输出解决方案，思维敏捷，能根据目标需求进行不同维度的扩展；

2、有较强的数据分析及沟通表达，组织协调能力，善于协调各方资源，并统筹推动方案落地；

3、能够提供基于方案的培训，帮助深入理解方案并能顺利推进；

4、5年以上行业相关工作经验，3年以上大中型物流解决方案管理工作经验，熟悉冷链供应链行业的专业要求。