有编制!江西一单位招聘公告
2023-07-11
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1.学科带头人：
计划招聘2人，重点招聘具有正高级职称，教学科研能力突出，在国内外有一定学术影响的优秀人才，年龄要求在50周岁以下（1973年10月31日以后出生）。
2.专职教研人员：
计划招聘2人，重点招聘具有博士研究生学历学位、有一定教学科研能力的优秀人才。年龄要求在40周岁以下（1983年10月31日以后出生），有高校、党校、科研院所工作经历年龄可放宽到45周岁以下（1978年10月31日以后出生）。1.报名时间
公告发布之日起至2023年10月31日17:00止2.提交报名材料（发送到指定邮箱）
（1）《江西省社会主义学院2023年公开招聘报名表》（见附件，相关信息务必填写完整）；（2）主要学术成就：近五年发表的论著目录、获奖情况及代表性论文扫描件（电子版）；近年来获奖情况、代表性论文及其它能够证明学术业绩的材料扫描件（电子版）；（4）学历学位、职称材料：最高学位和学历证书及任现职证明或毕业生推荐表。报名人员为2023年应届毕业、尚未取得学历学位的，可提供学籍在线验证报告以及经学校审核盖章的就业推荐表或就业推荐证明材料。3.联系方式
邮箱：401838192@qq.com（邮件主题请注明：拟应聘岗位和专业、毕业院校、姓名学历，例如：应聘专职教研人员+哲学专业+××大学+王某某博士；上述报名材料以附件形式发送）1.按照有关政策规定，在江西省社会主义学院等相关官方网站发布招聘公告。
2.资格审查。报名人员资格审查将贯穿公开招聘全过程。
3.考核。考核方式为面试，以实际报名人数组织面试，面试方式为试讲，面试具体内容、时间、地点等事项将在学院官网公布。
4.体检。根据试讲（面试）成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。在指定的卫生机构体检，参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。
5.考察。体检合格者列入考察，院党组根据考察情况择优确定拟聘人员并予以公示。
6.录用。经公示无异议后，办理相关聘用入编手续（试用期按照国家有关规定执行）。1.经体检、考察合格，并经公示无异议后，按照国家事业编制办理聘用人员的调入或接收手续，纳入本单位编制管理，享受国家规定相应级别的正常工资福利待遇。2.正高级教授、博士研究生录用的，根据个人教学科研业绩情况，学院提供20万至50万的安家费，聘期不少于5年；符合条件者可享受南昌市人才政策：在2020年6月16日之后来赣工作的博士研究生给予每人一次性就业、安家、租房等生活补贴5万元；首次将户口迁移至南昌（含集体户口），每人发放1000元落户奖励。具体参见《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》（洪发〔2020〕9号）及其补充规定。符合条件者可享受江西省人才支持政策：推荐申报江西省“双千计划”人才项目（国家级重大人才项目入选者可通过绿色通道直接进入考察环节）、江西省“井冈学者”等人才项目；入选可享受相应的科研经费资助和生活补贴。 附件：《江西省社会主义学院2023年高层次人才公开招聘报名表》
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